公告解读

[星空华文|公告解读]标题：截至2025年11月30日止月份之股份发行人的证券变动月报表

解读：星空华文控股有限公司提交截至2025年11月30日的证券变动月报表。公司法定/注册股本无变动，普通股法定股份总数为50,000,000,000股，每股面值0.000001美元，法定股本总额为50,000美元。已发行股份（不包括库存股）数目为398,538,168股，库存股数目为0，已发行股份总数为398,538,168股，与上月底结存一致，无增减变动。股份类别为于香港联合交易所上市的普通股，证券代号06698。第三部分至第四部分涉及股份期权、权证、可换股票据及其他协议安排，均不适用。确认公司在本月未有新的证券发行或库存股出售，所有相关事项均已获董事会批准并符合上市规则及相关法规要求。

[山西安装|公告解读]标题：截至二零二五年十一月三十日止月份之股份发行人的证券变动月报表

解读：山西省安装集团股份有限公司提交了截至2025年11月30日的证券变动月报表。公司法定/注册股本无变动。普通股（H股，证券代码02520）的法定/注册股份数目为373,486,000股，每股面值人民币1元，于香港联交所上市。内资股的法定/注册股份数目为1,000,000,000股，每股面值人民币1元，未于香港联交所上市。本月内，公司已发行股份及库存股份均无变动。H股已发行股份为373,486,000股，内资股已发行股份为1,000,000,000股，库存股数量为零。本月底法定/注册股本总额为人民币1,373,486,000元。公司确认，本月内的证券变动已获董事会正式授权，并符合相关上市规则及法律规定。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：最终发售价及配发公告

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司（股份代号：2693）宣布全球发售24,300,000股H股，其中香港公开发售2,430,000股，国际发售21,870,000股，最终发售价为每股7.30港元。全球发售所得款项总额约为177.39百万港元，扣除上市开支后净额约为124.30百万港元。香港公开发售获超额认购约6,876.17倍，未触发回拨机制。国际发售获适度超额认购，最终国际发售股份增至23,361,500股。公司控股股东及基石投资者均作出禁售承诺，禁售期分别为2026年12月2日和2026年6月2日。H股预期于2025年12月3日上午九时正开始在联交所买卖，每手买卖单位为500股。整体协调人为国元证券经纪（香港）、民银证券等。

[乐摩科技|公告解读]标题：董事会审计委员会实施细则

解读：樂摩科技服務股份有限公司制定《董事會審計委員會實施細則》，明確審計委員會為董事會下設工作機構，對董事會負責。審計委員會由三名非執行董事組成，多數須為獨立非執行董事，主席由具備會計專業資格的獨立非執行董事擔任。委員會主要職責包括審核財務信息及其披露、監督內外部審計工作、評估內部控制有效性、聘任或解聘外部審計機構及財務負責人、審查會計政策變更等事項，並需經全體成員過半數同意後提交董事會審議。審計委員會應每年至少與外部審計機構召開兩次無管理層出席的會議，並就外部審計機構的獨立性、非審計服務政策等進行監督。公司審計部為其日常辦事機構，協助提供財務報告、內外部審計報告等資料。審計委員會會議分為定期與臨時會議，定期會議每季度至少召開一次，決議須經全體委員過半數通過。委員會還應建立程序處理會計與內部控制相關投訴，並確保公司遵守企業管治守則。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：审计与风险委员会议事规则

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司制定《审计与风险委员会议事规则》，该规则于公司发行H股并在联交所挂牌交易后生效。审计与风险委员会由不少于3名非执行董事组成，其中多数应为独立非执行董事，且具备适当会计或财务管理专长的独立非执行董事担任主席。委员会成员任期与董事会一致，可连选连任，若不再具备独立性则自动丧失资格。委员会主要职责包括：提议聘请或更换外部审计机构并监督其工作；审核公司财务信息及披露；检讨会计政策、财务状况及内部控制；协调内外部审计工作；审查关联交易及重大投资活动；评估风险管理与内控系统有效性；确保员工可匿名举报财务不当行为；每年至少两次在无管理层出席的情况下与外部审计机构会面。涉及财务报告、聘任审计机构、财务负责人任免等事项须经委员会过半数通过后提交董事会审议。委员会会议分为定期与临时会议，定期会议每季度至少召开一次，决议须经全体委员过半数通过。会议记录由董事会秘书保存，期限不低于10年。

[乐摩科技|公告解读]标题：董事会薪酬与考核委员会实施细则

解读：樂摩科技服務股份有限公司制定了《董事會薪酬與考核委員會實施細則》，設立董事會薪酬與考核委員會，作為董事會下設的專門工作機構，負責制定並審查公司董事、監事及高級管理人員的薪酬政策與方案，並進行績效考核。委員會由三名董事組成，其中獨立非執行董事佔多數，主席由獨立非執行董事擔任並由董事會任命。委員會主要職責包括：制定薪酬政策與考核標準；審核管理層薪酬建議；審查董事及高級管理人員履職情況並進行年度績效評價；監督薪酬制度執行情況；提出個別董事及高級管理人員薪酬、獎勵、賠償等建議；制定或變更股權激勵計劃；確保董事不參與自身薪酬釐定；審核服務合約及股份計劃等事項。委員會每年至少召開一次定期會議，可召開臨時會議，決議須經全體委員過半數通過。委員會會議應有記錄並保存至少十年，決議違反法律法規導致公司損失的，參與決議委員承擔連帶責任。本細則自公司H股在香港聯交所掛牌交易之日起生效。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：薪酬与考核委员会议事规则

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司制定了《薪酬与考核委员会议事规则》（联交所上市后适用），明确该委员会为董事会下设的专门机构，负责制定并审查公司董事、监事及高级管理人员的薪酬政策与方案，组织实施绩效考核。委员会由3名董事组成，其中至少2名为独立非执行董事，主席由独立非执行董事担任。委员会主要职责包括：制定薪酬计划与考核标准；审核管理层薪酬建议；评估董监高履职情况；监督薪酬制度执行；建议个别人员薪酬待遇及赔偿安排；制定或变更股权激励计划；确保董事不参与自身薪酬决策等。委员会会议分为定期与临时会议，决议须经全体委员过半数通过，并以书面形式报董事会。本规则自公司H股在联交所挂牌交易之日起生效。

[乐摩科技|公告解读]标题：董事会提名委员会实施细则

解读：樂摩科技服務股份有限公司為規範董事及高級管理人員的產生，優化董事會組成，完善公司治理結構，根據《公司法》《證券法》《香港聯合交易所有限公司證券上市規則》及公司章程等相關規定，設立董事會提名委員會，並制定《董事會提名委員會實施細則》。提名委員會為董事會下設專門機構，由三名董事組成，其中獨立非執行董事應佔多數，委員由董事長或董事聯合提名，經董事會過半數選舉產生。委員會設主席一名，由董事會任命，負責主持工作。提名委員會主要職責包括研究擬定董事及高級管理人員的選擇標準與程序；物色、審核並提名董事及高級管理人員人選；審核獨立非執行董事的獨立性；檢討董事會架構、人數及組成，推動董事會多元化；建立人才儲備計劃；評估現任董事表現並提出更換或續任建議；每年審核董事會多元化政策執行情況並建議披露。委員會有權聘請專業機構提供意見，會議決議需經全體委員過半數通過，並向董事會提交書面建議。本細則經董事會審議通過後，自公司H股於香港聯交所掛牌交易之日起生效。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：提名委员会议事规则

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司制定了《提名委员会议事规则》，该规则在公司于联交所上市后适用。提名委员会为董事会下设的专门机构，负责拟定董事和高级管理人员的选择标准与程序，对人选进行遴选、审核并向董事会提出建议。委员会由3名董事组成，其中至少2名为独立非执行董事，委员由董事长或三分之一以上全体董事或半数以上独立非执行董事提名，并经董事会选举产生。委员会职责包括研究董事及高管选任标准、审查候选人资格、审核独立董事独立性、检讨董事会架构与组成、推动董事会成员多元化政策等。委员会会议须有三分之二以上委员出席方可举行，决议需经全体委员过半数通过。会议记录应妥善保存不少于10年，并向董事会提交书面议案及表决结果。本规则由董事会负责解释，自公司H股在联交所挂牌交易之日起实施。

[乐摩科技|公告解读]标题：董事会战略委员会实施细则

解读：樂摩科技服務股份有限公司為適應戰略發展需要，增強核心競爭力，健全投資決策程序，提高重大投資與資本運作決策效率和質量，根據相關法律法規及公司章程，設立董事會戰略委員會，並制定《董事會戰略委員會實施細則》。戰略委員會為董事會下設專門工作機構，負責對公司長期發展戰略、重大戰略性投資進行可行性研究，並向董事會報告工作。委員會由三名董事組成，至少包括一名獨立非執行董事，委員由董事長或董事會提名並選舉產生，召集人由公司董事長擔任。委員會主要職責包括研究公司長期發展規劃、經營目標、經營戰略、重大投資與融資方案、資本運作項目等，並提出建議，同時對相關事項實施進行跟蹤檢查。委員會會議由召集人主持，可不定期召開，須三分之二以上委員出席方可舉行，決議須經全體委員過半數通過。會議應作記錄並由委員簽名，保存期限不少於十年。本細則經董事會審議通過後，自公司H股在香港聯交所主板掛牌交易之日起生效。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：战略与投资委员会议事规则

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司制定了《战略与投资委员会议事规则》（联交所上市后适用），旨在适应公司战略发展需要，健全决策程序，完善法人治理结构，确保发展规划、战略和投资决策的科学性。该规则依据《公司法》《香港联合交易所证券上市规则》《企业管治守则》及相关监管规定和《公司章程》制定。战略与投资委员会成员全部由董事组成，由董事长或三分之一以上董事提名，董事会过半数选举产生，设召集人一名，可由董事长担任。委员会任期与董事任期一致，委员职务随董事资格终止而自动丧失。委员会主要职责包括研究公司长期发展战略、重大投资融资方案、资本运作、资产经营项目及其他重大事项，并提出建议，同时检查相关事项实施情况，以及履行董事会授权的其他职责。涉及委员会职责范围内的议案须经其审议后提交董事会。会议可由董事会、委员会主席或两名以上委员提议召开，会议通知需提前3天发出，紧急情况下可口头通知。会议应由三分之二以上委员出席，决议须经全体委员过半数通过，表决方式为记名投票或通讯表决。会议记录由董事会秘书保存，期限不少于10年。本规则由董事会负责解释，自公司H股在联交所挂牌交易之日起生效。

[乐摩科技|公告解读]标题：董事名单与其角色和职能

解读：樂摩科技服務股份有限公司（股份代號：02539）董事會成員包括執行董事謝忠惠先生、封寶財先生、陳興先生；非執行董事韓道虎先生、吳景華先生；獨立非執行董事雷志剛先生、董慧女士、薛家麟先生。董事會下設四個委員會：審計委員會由董慧女士擔任主席，成員為雷志剛先生、吳景華先生；提名委員會由韓道虎先生擔任主席，成員為雷志剛先生、薛家麟先生；薪酬與考核委員會由薛家麟先生擔任主席，成員為謝忠惠先生、董慧女士；戰略委員會由韓道虎先生擔任主席，成員為謝忠惠先生、薛家麟先生。公告日期為2025年12月2日，地點為香港。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：董事名单及其角色和职能

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司董事会成员包括执行董事张矿先生（董事长）、王玉丽女士、陈艳女士；非执行董事焦道杰先生、杨冲先生、李壮志先生；独立非执行董事蒋卫东先生、李晨辉先生、缪广红先生、陈毅奋先生。董事会下设四个委员会：审计与风险委员会、薪酬与考核委员会、提名委员会及战略与投资委员会。各董事在委员会中的任职情况如下：张矿先生担任战略与投资委员会主席；王玉丽女士为提名委员会成员；杨冲先生为审计与风险委员会成员；李壮志先生为薪酬与考核委员会成员；蒋卫东先生担任审计与风险委员会主席，并兼任薪酬与考核委员会及提名委员会成员；李晨辉先生担任提名委员会主席，并为战略与投资委员会成员；缪广红先生担任薪酬与考核委员会主席，并为战略与投资委员会成员；陈毅奋先生为审计与风险委员会成员。

[乐摩科技|公告解读]标题：最终发售价及配发结果公告

解读：乐摩科技服务股份有限公司（股份代号：2539）宣布全球发售5,555,600股H股，其中香港公开发售555,600股，国际发售5,000,000股，最终发售价为每股40.00港元。全球发售所得款项总额约为222.22亿港元，扣除上市开支后净额约为182.16亿港元，将用于公司未来计划。H股预期于2025年12月3日上午九时正开始在联交所买卖，每手买卖单位为100股。香港公开发售获超额认购约7,324.29倍，国际发售获认购约6.78倍，未触发回补机制。控股股东、首次公开发行前投资者及其他现有股东须遵守自上市日起为期12个月的禁售承诺。公告还披露了承配人及股东集中度情况，并确认公众持股量约占已发行股份总数的30.4%，符合上市规则要求。

[金岩高岭新材|公告解读]标题：章程

解读：安徽金岩高岭土新材料股份有限公司章程（联交所上市后适用）于2025年12月发布，涵盖公司总则、经营宗旨与经营范围、股份、股东与股东会、董事会、监事会、党组织设置、财务会计制度、信息披露、防止控股股东资金占用等内容。公司为永久存续的股份有限公司，注册资本人民币待定，法定代表人为董事长。公司主营业务包括高岭土开采、非金属矿物制品制造、新材料技术研发、耐火材料生产及销售等。股份发行实行公开、公平、公正原则，H股可在联交所上市交易。股东会为公司权力机构，负责审议重大事项，包括增资减资、合并分立、利润分配、章程修改等。董事会由7-11名董事组成，设董事长1人，独立董事不少于3名。监事会由3名监事组成，含职工代表。公司设立党组织，发挥领导核心作用。利润分配重视现金分红，优先采用现金方式。公司须遵守关联交易、对外担保、信息披露等治理规范，并制定防止控股股东资金占用的相关制度。

[乐摩科技|公告解读]标题：章程

解读：樂摩科技服務股份有限公司章程（草案）适用于H股发行上市后，明确公司为永久存续的股份有限公司，注册资本为人民币5,000万元，注册地址位于平潭综合实验区。公司于2025年9月23日经中国证监会备案，在香港发行境外上市股份（H股），并在香港联合交易所上市。章程规定了公司的经营宗旨、经营范围、股份发行与转让、股东权利与义务、股东会、董事会、监事会的职权与议事规则、财务会计制度、利润分配政策、审计安排及合并、分立、解散清算等事项。公司设董事会由8名董事组成，其中至少3名为独立非执行董事，并设立审计、提名、薪酬与考核、战略等专门委员会。监事会由3名监事组成，含职工代表。高级管理人员包括总经理、副总经理、财务总监及董事会秘书。公司利润分配重视对投资者的合理回报，实行同股同权原则，可采取现金或股票方式分红。章程还明确了信息披露、通知与公告方式等内容。

[懒猪科技|公告解读]标题：08379-懶豬科技-更改中文公司名稱

解读：懶豬科技集團有限公司的公司名稱已更改為盈證國際控股有限公司。自2025年12月5日（星期五）起，其普通股（證券代號：8379）的證券簡稱將相應更改為「盈證國際」，而英文證券簡稱保持不變。

[嘉兴燃气|公告解读]标题：截至二零二五年十一月三十日止月份之股份发行人的证券变动月报表

解读：嘉兴市燃气集团股份有限公司提交了截至2025年11月30日的证券变动月报表。公司在该月内法定/注册股本无变动。普通股H股类别中，已发行股份为37,844,500股，每股面值人民币1元，全部于香港联合交易所上市，库存股为0股。内资股类别中，已发行股份为100,000,000股，每股面值人民币1元，未于香港联合交易所上市，库存股为0股。本月底公司法定/注册股本总额为人民币137,844,500元。报告期内，公司未发生股份期权、可换股票据、权证发行或其他导致股份变动的协议安排，亦无库存股份变动事项。

[南山铝业国际|公告解读]标题：截至2025年11月30日之股份发行人的证券变动月报表

解读：南山鋁業國際控股有限公司提交截至2025年11月30日的证券变动月报表。公司法定/注册股本无变动，上月底结存及本月底结存均为250,000,000,000股普通股，每股面值0.0000002美元，法定/注册股本总额为50,000美元。已发行股份（不包括库存股份）数目无变动，上月底结存及本月底结存均为589,435,200股普通股，库存股份数目为0。股份期权计划方面，截至本月底，结存的股份期权数目为26,170,000股，相关股份期权于2025年7月24日授出，行使价为每股39.60港元，计划于2025年3月10日采纳。本月内未因行使股份期权而发行新股，亦无库存股份转让，行使期权所得资金总额为0港元。其他类别如权证、可换股票据、其他协议安排及库存股份变动均不适用。

[中国数智科技|公告解读]标题：股份发行人的证券变动月报表截至二零二五年十一月三十日止

解读：中国数智科技集团有限公司提交了截至2025年11月30日的证券变动月报表。公司法定/注册股本无变动，普通股法定股份总数为1,000,000,000股，每股面值0.01港元，法定股本总额为10,000,000港元。已发行股份（不包括库存股份）数目为480,000,000股，库存股份数目为0，已发行股份总数维持在480,000,000股，本月内无增减变动。股份期权计划方面，上月底结存及本月底结存的股份期权数目均为0，本月内无新发行股份或库存股份转让，亦无行使期权所得资金。公司确认本月内的证券变动已获董事会批准，并符合相关上市规则及法律规定。