公告解读

[厦门信达|公告解读]标题：中国国际金融股份有限公司关于厦门信达股份有限公司出售资产的核查意见

解读：厦门信达拟向厦门正通出售所持信达国贸汽车100%股权，交易价格为79,349.37万元；全资子公司香港信达诺、新加坡信达资源分别向通达集团、升涛发展出售国贸泰国汽车90%和10%股权，交易价格分别为1,992.14万元和221.35万元。本次交易构成关联交易，旨在解决与正通汽车在汽车经销领域的同业竞争问题，回收资源并聚焦核心主业。交易尚需提交公司股东会审议。

[厦门信达|公告解读]标题：厦门信达股份有限公司、中国正通汽车服务控股有限公司拟股权转让涉及的国贸汽车（泰国）有限公司股东全部权益价值资产评估报告

解读：厦门嘉学资产评估房地产估价有限公司对国贸汽车(泰国)有限公司股东全部权益价值进行评估，评估基准日为2025年6月30日，采用资产基础法，评估结论为人民币2,213.49万元。评估目的是为厦门信达股份有限公司及中国正通汽车服务控股有限公司拟股权转让提供价值参考。评估报告使用有效期为一年，自评估基准日起计算。

[厦门信达|公告解读]标题：厦门信达股份有限公司拟股权转让涉及的厦门信达国贸汽车集团股份有限公司股东全部权益价值资产评估报告

解读：厦门信达股份有限公司拟转让其持有的厦门信达国贸汽车集团股份有限公司股权，委托厦门嘉学资产评估房地产估价有限公司对标的公司股东全部权益价值进行评估。评估基准日为2025年3月31日，采用资产基础法和收益法，最终选取资产基础法结果作为评估结论。经评估，股东全部权益价值为人民币79,349.37万元。评估报告有效期一年，自评估基准日起计算。

[宏润建设|公告解读]标题：宏润建设信息披露事务管理制度（2025年12月）

解读：宏润建设集团股份有限公司制定了信息披露事务管理制度，旨在规范公司信息披露行为，加强信息披露管理，保护投资者合法权益。制度依据《公司法》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》等法律法规及公司章程制定。公司应真实、准确、完整、及时地披露信息，不得有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。信息披露文件包括招股说明书、定期报告、临时报告等。公司应在指定媒体发布信息，不得以新闻发布等形式代替公告义务。董事、高级管理人员须对信息披露负责，内幕信息在披露前不得泄露或用于交易。制度还明确了信息传递、审核、披露流程及保密责任。

[宏润建设|公告解读]标题：宏润建设投资者关系管理工作制度（2025年12月）

解读：宏润建设集团股份有限公司制定了投资者关系管理工作制度，旨在加强公司与投资者之间的沟通，促进公司治理结构完善。制度明确了投资者关系管理的目的、基本原则、沟通内容及方式，要求公司通过多种渠道开展投资者关系活动，并设立专门部门和人员负责相关工作。公司应平等对待所有投资者，及时回应诉求，保障股东权利行使，提升信息披露透明度。

[宏润建设|公告解读]标题：股东会议事规则（2025年12月）

解读：宏润建设集团股份有限公司制定了股东会议事规则，明确了股东会的召集、提案、通知、召开及表决程序等内容。股东会分为年度和临时会议，年度股东会应在上一会计年度结束后6个月内举行，临时股东会需在符合条件后2个月内召开。董事会负责召集股东会，独立董事、审计委员会及持股10%以上的股东在特定情况下可提议或自行召集。会议提案需属于股东会职权范围，并符合法律法规和公司章程。股东会决议需及时公告，律师应对会议的召集、召开程序及表决结果出具法律意见。

[宏润建设|公告解读]标题：董事会议事规则（2025年12月）

解读：宏润建设集团股份有限公司发布董事会议事规则，明确董事会的议事方式和决策程序。规则包括董事会定期会议每年至少召开两次，临时会议可由代表1/10以上表决权的股东、1/3以上董事或审计委员会提议召开。会议由董事长召集和主持，会议通知需提前发出，会议应当有过半数董事出席方可举行。董事可书面委托其他董事代为出席，但有限制性规定。会议表决实行一人一票，决议需经全体董事过半数赞成通过，涉及担保、财务资助事项需出席会议的三分之二以上董事同意。规则还规定了回避表决、会议记录、决议执行和档案保存等内容。

[宏润建设|公告解读]标题：公司章程（2025年12月）

解读：宏润建设集团股份有限公司章程于二〇二五年十二月修订，涵盖公司基本信息、股东与股东会、董事和董事会、高级管理人员、财务会计制度、利润分配、合并分立、章程修改等内容。章程明确了公司注册资本、股份总数、股东权利与义务、股东会职权及议事规则、董事会构成与职责、独立董事制度、董事会专门委员会、高级管理人员任职条件与职责、利润分配政策、内部审计、会计师事务所聘任、通知与公告方式、公司解散与清算程序等事项。

[广东宏大|公告解读]标题：董事、高级管理人员离职管理制度

解读：广东宏大控股集团股份有限公司制定了董事、高级管理人员离职管理制度，明确了离职情形与程序、责任义务、持股管理及责任追究机制。制度适用于董事（含独立董事）及高级管理人员因任期届满、辞职、被解除职务等原因离职的情形。规定了辞职报告提交、补选时限、信息披露要求以及离任审计等内容。同时明确离职人员在保密、忠实义务、股份转让限制等方面的责任，确保公司治理稳定性和合规性。

[宏润建设|公告解读]标题：董事和高级管理人员薪酬管理制度（2025年12月）

解读：宏润建设集团股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。独立董事实行固定津贴制度，非独立董事不以董事职务领取津贴。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。公司亏损或业绩下滑时，需说明薪酬变化是否符合业绩联动要求。存在违法违规行为的，将扣减或追回薪酬。

[广东宏大|公告解读]标题：董事会授权管理办法

解读：广东宏大控股集团股份有限公司制定《董事会授权管理办法》，明确董事会可在依法合规、适度授权、权责对等原则下，将部分职权授予董事长、总经理、董事会专门委员会及全资、控股子企业董事会等主体。授权范围包括一定额度内的财务预算、资产处置、对外投资、融资、捐赠、子公司章程修订等事项，并建立授权事项清单。授权事项需经公司党委前置研究讨论，定期评估执行效果，必要时可收回权限。被授权主体须按要求行权，超出授权或决策失误造成损失的将追责。办法由董事会负责解释，授权调整及转授权须经董事会同意。

[华电能源|公告解读]标题：华泰联合证券有限责任公司关于华电能源股份有限公司发行股份购买资产并募集配套资金暨关联交易之标的资产减值测试情况的核查意见

解读：华泰联合证券对华电能源发行股份购买锦兴能源51.00%股权的标的资产减值测试情况进行核查。根据北京中企华资产评估有限责任公司出具的评估报告，截至2024年12月31日，锦兴能源股东全部权益评估值为2,364,529.22万元，标的资产评估价值1,205,909.90万元，高于交易作价1,073,254.04万元。考虑利润分配等因素后，标的资产未发生减值，锦兴能源肖家洼煤矿采矿权亦未减值。

[尤安设计|公告解读]标题：国投证券股份有限公司关于上海尤安建筑设计股份有限公司使用部分闲置募集资金及自有资金进行现金管理的核查意见

解读：上海尤安建筑设计股份有限公司拟使用不超过120,000.00万元的闲置募集资金（含超额募集资金）和不超过100,000.00万元的自有资金进行现金管理，投资安全性高、流动性好的保本型产品，期限不超过12个月。该事项已获董事会审议通过，尚需提交股东会审议。保荐机构国投证券对该事项无异议。

[华统股份|公告解读]标题：招商证券股份有限公司关于公司2026年度日常关联交易预计的核查意见

解读：华统股份预计2026年度与华统集团、国华新能源、华统进出口、义乌农商银行、彩易达、富国超市、海大华统等关联方发生采购商品、销售商品、房产租赁、金融服务、电力采购等日常关联交易，总额不超过74,925.00万元。该事项已获董事会审议通过，关联董事回避表决，尚需提交股东大会审议。保荐人招商证券认为交易符合法律法规，未损害股东利益。

[苏大维格|公告解读]标题：东吴证券股份有限公司关于公司调整部分募投项目计划进度的核查意见

解读：苏州苏大维格科技集团股份有限公司调整“SVG微纳光制造卓越创新中心项目”达到预计可使用状态日期，由2025年12月31日调整至2028年12月31日。此次调整基于政府轨道交通建设占用土地及前瞻性技术未进入产业化周期等因素，导致项目投入进度滞后。公司已重新论证项目必要性与可行性，确认项目仍符合战略规划，不涉及实施主体、实施方式、资金用途及投资规模变更，不影响募集资金正常使用，不存在损害股东利益情形。该事项已获董事会审议通过。

[苏大维格|公告解读]标题：东吴证券股份有限公司关于公司终止部分募投项目并将募集资金永久补充流动资金的核查意见

解读：苏州苏大维格科技集团股份有限公司拟终止募投项目“盐城维旺科技有限公司光学级板材项目”，该项目已累计投入募集资金18,419.91万元，剩余募集资金15,395.93万元（含利息和理财收益）将永久补充子公司盐城维旺流动资金。终止原因是受宏观环境及显示面板行业需求不及预期影响，公司已放缓投资进度，现有产能可满足当前市场需求。该事项已经公司审计委员会和董事会审议通过，尚需提交股东大会审议。保荐机构东吴证券对该事项无异议。

[高德红外|公告解读]标题：投资者接待工作管理制度

解读：武汉高德红外股份有限公司发布《投资者接待工作管理制度》，规范公司对外接待工作，提升投资者关系管理水平。制度明确接待活动应遵循合规性、平等性、主动性和诚实守信原则，规定董事会秘书负责组织协调，董事会办公室负责具体事务。公司通过业绩说明会、路演、现场参观等方式与投资者沟通，禁止泄露未公开重大信息，并要求在活动后及时披露投资者关系活动记录表。特定对象调研需预约并签署承诺书，公司加强对中小投资者沟通，确保信息披露公平。

[高德红外|公告解读]标题：投资者关系管理制度

解读：武汉高德红外股份有限公司为完善公司治理结构，规范投资者关系管理工作，依据相关法律法规及公司章程，制定了《投资者关系管理制度》。该制度明确了投资者关系管理的目的、基本原则，规定了沟通内容、方式及组织实施要求，强调合规、平等、主动、诚信原则，禁止泄露未公开重大信息，并对投资者说明会、调研活动、网络平台互动等作出具体规范。制度自董事会审议通过之日起生效，原2024年4月16日发布的版本同时废止。

[华统股份|公告解读]标题：子公司管理办法（2025年12月）

解读：浙江华统肉制品股份有限公司制定子公司管理办法，规范控股子公司在人事、财务、经营决策、信息管理等方面的管理。公司通过股东权利对子公司进行管理，子公司需遵守法律法规及公司制度，定期报送财务报表和重大事项。子公司重大交易事项须按权限提交公司董事会或股东会审议。公司对子公司实施定期报告、绩效考核和审计监督制度。

[高德红外|公告解读]标题：年报信息披露重大差错责任追究制度

解读：武汉高德红外股份有限公司为提高年报信息披露质量，制定年报信息披露重大差错责任追究制度。该制度依据《证券法》《上市公司信息披露管理办法》等法律法规及公司章程制定，适用于公司董事、高管、子公司负责人、控股股东等相关人员。制度明确了年报信息披露重大差错的认定标准，包括财务报告重大会计差错、信息披露重大遗漏、业绩预告或快报与实际业绩存在重大差异等情形，并规定了相应的责任追究形式，如责令改正、通报批评、降职、解除劳动合同等。制度自董事会审议通过之日起生效。