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公告解读

公告日期 最新公告与解读
2025-12-11

[西部建设|公告解读]标题:中建西部建设股份有限公司信息披露及重大信息内部报告管理规定(2025年修订)

解读:中建西部建设股份有限公司发布《信息披露及重大信息内部报告管理规定(2025年修订)》,明确公司信息披露事务的管理原则、职责分工、披露内容与程序。规定涵盖定期报告、临时报告、重大事件披露标准,强化董事会、高级管理人员、控股股东等信息披露义务人的责任,完善重大信息内部报告机制、暂缓豁免披露情形、外部信息报送管理及责任追究机制。文件依据《公司法》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》等法律法规制定,自董事会审议通过之日起生效,2024年版本同时废止。

2025-12-11

[长虹华意|公告解读]标题:远期外汇交易业务管理制度(2025年12月修订)

解读:长虹华意压缩机股份有限公司制定远期外汇交易业务管理制度,明确业务以规避汇率风险为目的,禁止投机和套利交易。制度适用公司及下属全资、控股子公司,规定交易须基于实际经营需求,与具备资质的金融机构开展。董事会和股东会按权限审批交易事项,财务管理部门负责具体操作,审计部门负责监督。制度还明确了内部操作流程、信息隔离措施、风险报告机制及信息披露要求。

2025-12-11

[长虹华意|公告解读]标题:总经理工作细则(2025年12月修订)

解读:长虹华意压缩机股份有限公司发布《总经理工作细则》,明确总经理及其他高级管理人员的任职资格、任免程序、职权范围、工作决策程序及报告制度。细则规定总经理由董事会聘任或解聘,每届任期三年,可连任。总经理主持公司日常经营管理,组织实施董事会决议,拟定内部管理机构设置和基本管理制度,提请董事会聘任或解聘其他高管。公司设立总经理办公会议制度,决策重大经营事项,并定期向董事会报告工作。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:对外投资管理制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定了对外投资管理制度,明确了对外投资的范围、审批权限、组织管理机构及执行流程。制度规定了公司进行股权投资、增资扩股、资产投资等行为的管理原则,强调投资需符合国家产业政策和公司发展战略。审批权限根据投资规模分别由总经理办公会、董事会或股东会审议。同时明确了法务、财务、审计等部门在投资管理中的职责,以及投资回收、转让和派出人员管理的相关规定。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定了董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度。制度依据《公司法》《证券法》《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》等法律法规及《公司章程》制定,明确了董事、高级管理人员持股申报、信息披露、股份转让限制、禁止买卖情形及行为规范等内容。规定了信息申报时限、股份变动披露要求、每年可转让股份不超过25%、禁止转让情形及窗口期买卖限制等。制度自董事会审议通过之日起生效,由公司董事会负责解释和修订。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:独立董事工作制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定了独立董事工作制度,明确了独立董事的任职条件、独立性要求、提名选举及更换程序、职责与履职方式等内容。制度强调独立董事应保持独立性,不得与公司及其主要股东存在利害关系,且最多在三家上市公司兼任独立董事。独立董事需对关联交易、财务报告、人事任免等重大事项发表独立意见,并享有提议召开董事会、独立聘请中介机构等特别职权。公司应为独立董事履职提供保障,包括知情权、工作条件和费用支持。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:会计师事务所选聘制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定了会计师事务所选聘制度,明确选聘需经审计委员会审议后提交董事会和股东会决定,控股股东不得干预。选聘应采用竞争性谈判、公开招标等方式,评价标准中质量管理水平权重不低于40%,审计费用报价不高于15%。续聘需审计委员会评价执业质量,改聘须在第四季度前完成。制度还规定了审计项目合伙人五年轮换、禁止分包转包等内容。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:累积投票制实施细则

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定了累积投票制实施细则,明确在选举两名以上董事时采用累积投票制。股东所持每一股份拥有与应选董事人数相等的投票权,可集中或分散投票。独立董事与非独立董事分别选举,各自实行累积投票。董事候选人须获得出席股东所持表决权过半数票方可当选。若出现票数相同或当选人数不足情况,将进行再次或第二轮选举。实施细则自股东会审议通过之日起生效,由董事会负责解释和修订。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:募集资金管理制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定募集资金管理制度,规范募集资金的存放、使用、变更及监督。募集资金应专款专用,存放于专项账户,实行三方监管协议。使用需符合主营业务方向,不得用于财务性投资或高风险投资。募投项目变更、超募资金使用等须履行董事会或股东大会审议程序,并及时披露。公司需定期检查募集资金存放与使用情况,会计师事务所需每年出具鉴证报告。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:内部审计制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定了内部审计制度,明确审计部在审计委员会领导下开展工作,负责对公司内部控制、财务信息真实性及完整性进行监督检查。审计部需定期向审计委员会报告工作,重点审查对外投资、购买和出售资产、对外担保、关联交易等事项的审批程序及执行情况。制度要求每季度报告内部审计情况,每年提交内部审计报告,并对内部控制缺陷督促整改。公司应披露内部控制自我评价报告和审计报告,董事会应对内部控制有效性负责。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:舆情管理制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司为应对各类舆情,建立快速反应和应急处置机制,制定舆情管理制度。该制度明确舆情信息分类标准,设立由董事长任组长的舆情管理工作领导小组,负责决策和部署舆情应对工作。公司证券部负责舆情信息采集与上报,涵盖媒体、网络平台及投资者互动渠道。对重大舆情,公司将及时调查、与媒体沟通、发布澄清公告,并可采取法律手段维护权益。制度还规定了责任追究条款,确保信息保密和合法合规。

2025-12-11

[冀凯股份|公告解读]标题:内幕信息知情人登记管理制度

解读:冀凯装备制造股份有限公司制定内幕信息知情人登记管理制度,旨在规范内幕信息管理,防范内幕交易。制度明确了内幕信息及知情人的范围,要求在内幕信息依法披露前,及时登记知情人档案和重大事项进程备忘录,并报送交易所备案。公司董事会负责制度执行,董事长为责任人,董事会秘书负责具体事务。内幕信息知情人须履行保密义务,禁止内幕交易。

2025-12-11

[望变电气|公告解读]标题:董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读:重庆望变电气(集团)股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度,明确薪酬管理原则、适用对象、薪酬构成与标准、支付方式及调整机制。独立董事实行津贴制度,非独立董事及高级管理人员薪酬与公司经营绩效挂钩,包含基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入。薪酬调整参考行业水平、通胀、公司盈利状况等因素。董事会薪酬与考核委员会负责制定考核标准并提出薪酬建议,股东会审议董事薪酬方案,董事会审议高级管理人员薪酬方案。

2025-12-11

[新天绿能|公告解读]标题:新天绿能《董事会审计委员会议事规则》

解读:新天绿色能源股份有限公司发布董事会审计委员会议事规则,明确审计委员会为董事会下设机构,负责审查公司财务状况、内部监控及风险管理制度执行情况,监督内外部审计工作,审核财务信息及披露,审议会计政策变更、内部审计计划、募集资金使用等事项,并向董事会报告工作。委员会由不少于三名非执行董事组成,独立董事占多数,主任由会计专业人士担任。会议每季度至少召开一次,决议须经全体委员过半数通过。

2025-12-11

[新天绿能|公告解读]标题:新天绿能《对外担保管理制度(修订稿)》

解读:新天绿色能源股份有限公司制定了对外担保管理制度,明确公司及子公司对外担保的管理原则、职责分工、审批程序、合同签订及日常管理要求。制度强调对外担保需遵循合法、审慎、安全原则,规定了需经董事会或股东会审批的情形,包括担保总额超过净资产50%、为资产负债率超70%对象担保、对股东及其关联方担保等。公司提供担保时应要求反担保,并明确了不得提供担保的多种情形。

2025-12-11

[新天绿能|公告解读]标题:新天绿能《独立董事工作制度(修订稿)》

解读:新天绿色能源股份有限公司发布独立董事工作制度,明确独立董事的任职资格、提名选举、职权职责等内容。独立董事需具备五年以上相关工作经验,且与公司及主要股东无直接利害关系。董事会成员中独立董事比例不低于三分之一,审计、薪酬与考核、提名委员会中独立董事均应过半数。独立董事每年现场工作时间不少于十五日,须对关联交易、财务报告、高管薪酬等事项进行监督,并发表独立意见。

2025-12-11

[新天绿能|公告解读]标题:新天绿能《董事会薪酬与考核委员会议事规则》

解读:新天绿色能源股份有限公司发布董事会薪酬与考核委员会议事规则,明确委员会为董事会下设机构,负责制定董事及高级管理人员的考核标准并进行考核,研究薪酬政策与计划,检讨管理层薪酬建议,监督激励计划实施,审查与职务终止相关的赔偿安排,确保董事不得自行厘定薪酬。委员会由五名独立董事和非执行董事组成,主任由独立董事担任,会议决议需经全体委员过半数通过,会议记录由董事会秘书保存。规则自董事会审议通过之日起生效。

2025-12-11

[新天绿能|公告解读]标题:新天绿能《董事会战略与投资委员会议事规则》

解读:新天绿色能源股份有限公司制定了董事会战略与投资委员会议事规则,明确了委员会的职责、组成、议事程序等。委员会负责对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议,监督年度经营计划和投资方案执行情况。委员会由至少三名董事组成,由董事长或独立董事提名,董事会选举产生。会议需三分之二以上委员出席方可举行,决议须经全体委员过半数通过。委员会可提议召开临时会议,会议记录由董事会秘书保存。

2025-12-11

[长虹华意|公告解读]标题:对外担保管理制度(2025年12月修订)

解读:长虹华意压缩机股份有限公司发布对外担保管理制度,明确公司及子公司对外担保的管理原则、审批程序、风险控制及信息披露要求。制度规定对外担保需经董事会或股东会审批,严禁分支机构擅自担保,并设定对外担保总额不得超过公司最近一期经审计净资产的70%。强调对担保对象的资信审查、反担保措施及持续监控,要求严格履行信息披露义务,防范担保风险。

2025-12-11

[长虹华意|公告解读]标题:投资者关系管理制度(2025年12月修订)

解读:长虹华意压缩机股份有限公司制定了投资者关系管理制度,旨在规范公司投资者关系管理工作,加强与投资者的沟通,促进公司完善治理,保护投资者特别是中小投资者的合法权益。制度依据《公司法》《证券法》《上市公司投资者关系管理工作指引》等法律法规及《公司章程》制定,明确了投资者关系管理的目的、基本原则、组织机构及职责、沟通对象与内容、实施方式及投诉处理机制。公司通过业绩说明会、投资者说明会、路演等方式开展交流,保障股东权利行使,并设立专门部门负责相关事务。

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