公告解读

[友阿股份|公告解读]标题：关于控股股东转让部分公司股份的进展公告

解读：2024年12月9日，友阿控股与上海勤学堂签署《股票转让合同》，拟转让友阿股份69,848,057股（占总股本5.01%），转让价款210,941,132.14元。2025年2月，双方签署补充合同，将最晚交割日调整为2025年12月31日。2025年12月24日，双方再次签署补充合同二，将最晚交割日延期至2026年6月30日。若到期未完成过户且未获受理，合同自动解除。双方可在政策变化导致无法转让时终止合同，互不追责。本次转让不影响公司控制权，尚需深交所合规确认及中登公司过户登记。

[瑞达期货|公告解读]标题：关于控股股东持股比例被动稀释触及1%整数倍及跨越5%整数倍的公告

解读：瑞达期货股份有限公司因可转换公司债券累计转股，导致公司总股本增加至453,549,952股，控股股东福建省瑞达控股有限责任公司持股比例由75.5775%被动稀释至74.1528%，权益变动比例触及1%整数倍并跨越5%整数倍。本次变动不涉及持股数量变化，不构成要约收购，未导致公司控制权变更，不影响公司治理结构和持续经营。相关信息已于2025年12月25日公告。

[莱美药业|公告解读]标题：关于持股5%以上股东所持部分股份被司法执行被动减持的提示性公告

解读：重庆莱美药业股份有限公司持股5%以上股东邱宇因与国海证券股份有限公司质押式证券回购业务相关债务逾期，国海证券将根据法院出具的《协助执行通知书》，通过集中竞价方式减持邱宇持有的54股公司股份。本次减持计划在公告披露后的3个月内进行，任意连续90个自然日内减持股份不超过公司总股本的1%。减持价格将按市场价格确定。本次被动减持不会导致公司控制权变更，不影响公司治理结构及持续经营。

[英联股份|公告解读]标题：关于公司股东权益变动触及1%整数倍的公告

解读：广东英联包装股份有限公司股东翁伟武先生及其一致行动人柯丽婉女士、许雪妮女士因实施减持计划，通过大宗交易方式合计减持公司股份8,315,000股，占公司总股本的1.99%。本次权益变动后，其合计持股比例由42.60%降至40.61%，触及1%整数倍。本次减持未导致公司控股股东、实际控制人发生变化，不触及要约收购，不影响公司治理结构和持续经营。减持计划仍在实施过程中。

[西部材料|公告解读]标题：西部金属材料股份有限公司股票交易异常波动公告

解读：西部金属材料股份有限公司（证券简称：西部材料，证券代码：002149）于2025年12月23日至12月25日连续三个交易日收盘价格涨幅偏离值累计超过20%，构成股票交易异常波动。公司确认目前无应披露而未披露的重大事项，经营情况正常，内外部环境未发生重大变化。截至2025年12月25日，公司收盘价为46.20元/股，静态市盈率为142.96，市净率为9.88，显著高于所属“有色金属冶炼和压延加工业”行业平均水平。公司2025年前三季度营业收入同比增长2.82%，净利润同比下降49.76%。董事会提醒投资者注意投资风险，理性决策。

[有研粉材|公告解读]标题：股票交易异常波动公告

解读：有研粉末新材料股份有限公司股票于2025年12月23日至12月25日连续三个交易日内收盘价格涨幅偏离值累计达到30%，构成股票交易异常波动。公司经自查并核实，确认目前不存在应披露而未披露的重大事项，未筹划并购重组、股份发行等重大事项，董事、高管及控股股东近三日无买卖公司股票行为。公司主营业务和基本面未发生重大变化，提醒投资者注意投资风险。

[庄园牧场|公告解读]标题：兰州庄园牧场股份有限公司股票交易异常波动公告

解读：兰州庄园牧场股份有限公司股票交易价格连续三个交易日（2025年12月23日、12月24日、12月25日）收盘价格跌幅偏离值累计超过20%，构成股票交易异常波动。公司董事会核查确认，前期披露信息无误，未发现重大未披露信息，近期经营情况正常，内外部环境未发生重大变化，控股股东及实际控制人无应披露未披露事项，且在异常波动期间未买卖公司股票。公司不存在应披露而未披露信息，无违反信息公平披露情形。

[方正证券|公告解读]标题：2025年第三季度利润分配方案公告

解读：方正证券股份有限公司董事会于2025年12月25日审议通过2025年第三季度利润分配方案。以实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数，向全体股东每股派发现金红利0.01元（含税）。截至2025年9月30日，公司总股本为8,232,101,395股，合计拟派发现金红利82,321,013.95元（含税）。若股权登记日前总股本变动，将维持分配总额不变，调整每股分配金额。本次分配不影响公司经营现金流及正常运营。

[新大洲A|公告解读]标题：第十一届董事会2025年第七次临时会议决议公告

解读：新大洲控股股份有限公司于2025年12月25日召开第十一届董事会2025年第七次临时会议，审议通过《关于聘任公司高级管理人员的议案》。根据公司总裁马鸿瀚先生提名，董事会同意聘任陈浩先生为公司副总裁，任期与本届董事会剩余任期一致。会议通知于2025年12月22日以电子邮件方式发出，会议以通讯表决方式召开，应参加董事9人，实际参加董事9人，会议召集和召开程序符合相关规定。

[金龙羽|公告解读]标题：第四届董事会第十八次（临时）会议决议公告

解读：金龙羽集团股份有限公司召开第四届董事会第十八次（临时）会议，审议通过多项议案：孙公司拟向银行申请不超过8.5亿元项目贷款，公司及实际控制人等提供担保；控股子公司拟开展不超过1亿元融资租赁业务，公司及实际控制人提供担保；孙公司增加注册资本1亿元，由控股子公司全额认缴；公司拟与投控东海签署战略合作框架协议，共同设立总规模15亿元的产业并购基金，公司认缴不超过5.25亿元；提请召开2026年第一次临时股东会。部分议案尚需提交股东会审议。

[中粮科工|公告解读]标题：中国国际金融股份有限公司关于中粮科工股份有限公司部分募投项目结项并将节余募集资金永久补充流动资金的核查意见

解读：中粮科工部分募投项目结项，其中‘管理提升信息化建设项目’已完工，累计投入3053.28万元，节余募集资金1217.03万元。公司拟将节余资金永久补充流动资金，提高资金使用效率，降低财务费用，已履行董事会等决策程序，保荐机构无异议。

[罗普特|公告解读]标题：罗普特科技集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：罗普特科技集团股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确了适用对象包括公司董事（含独立董事、外部董事、内部董事）及高级管理人员。薪酬管理遵循责权利对等、长远发展、激励与约束并重、市场竞争等原则。独立董事实行津贴制度，由股东会决定津贴数额；外部董事根据实际情况确定报酬；内部董事按所任职务领取薪酬；高级管理人员实行年度薪酬制，与岗位职责、风险和经营业绩挂钩。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定，董事薪酬需经董事会、股东会审议通过，高管薪酬由董事会审批。薪酬发放依法代扣代缴税费，出现重大违法违规等情况时可扣减或追回薪酬。制度自股东会审议通过之日起生效。

[中粮科工|公告解读]标题：中国国际金融股份有限公司关于中粮科工股份有限公司增加部分募投项目实施主体并延期的核查意见

解读：中粮科工拟增加“粮油加工研发创新平台项目”实施主体，新增国粮检测认证（武汉）有限公司为实施主体，并将项目达到预定可使用状态日期由2025年12月31日延期至2026年6月30日。本次调整未改变募集资金投向，不涉及变更募集资金用途，不影响项目总体实施。公司董事会及审计与风险委员会已审议同意，保荐机构对中国国际金融股份有限公司无异议。

[神宇股份|公告解读]标题：上海市广发律师事务所关于神宇通信科技股份公司向不特定对象发行可转换公司债券在深圳证券交易所上市的法律意见

解读：神宇通信科技股份公司向不特定对象发行可转换公司债券并在深圳证券交易所上市，已获公司董事会及股东大会批准，并经深交所审核同意、中国证监会注册。本次发行总额为5亿元，每张面值100元，按面值发行，初始转股价格为39.31元/股。募集资金将用于符合国家产业政策的项目，不用于财务性投资或弥补亏损。发行人具备本次上市的主体资格，符合相关法律法规及上市条件。

[清新环境|公告解读]标题：北京清新环境技术股份有限公司董事会战略与业务发展（科技创新）委员会议事规则（2025年12月）

解读：北京清新环境技术股份有限公司为适应战略发展需要，增强核心竞争力，完善治理结构，设立董事会战略与业务发展（科技创新）委员会，并制定议事规则。该委员会由3至5名董事组成，至少包括一名独立董事，主任委员由董事长担任。委员会主要职责包括研究公司长期发展战略、重大投资融资方案、资本运作、资产经营、科技发展与科技创新等事项，并提出建议，同时对相关事项实施情况进行检查。委员会会议可由主任委员或两名以上委员提议召开，会议决议须经全体委员过半数通过，关联交易事项需无关联委员过半数通过。委员会所作提案提交董事会审议。

[清新环境|公告解读]标题：北京清新环境技术股份有限公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度（2025年12月）

解读：北京清新环境技术股份有限公司制定了董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度，明确了股份申报、买卖规定、禁止买卖情形、限制买卖要求等内容。制度依据《公司法》《证券法》等法律法规制定，规范了信息申报流程、定期报告窗口期禁止交易、短线交易收益归公司等规定，并对任职期间和离任后的股份转让作出具体限制。

[清新环境|公告解读]标题：北京清新环境技术股份有限公司董事会秘书工作细则（2025年12月）

解读：北京清新环境技术股份有限公司发布董事会秘书工作细则，明确董事会秘书为公司高级管理人员，负责信息披露、投资者关系管理、会议筹备、文件保管等工作。董事会秘书由董事长提名，董事会聘任或解聘，须具备财务、管理、法律等专业知识，且不得存在不得担任高管的情形。公司应为其履职提供便利，董事会秘书有权查阅公司资料、参加相关会议，并在受到阻碍时向交易所报告。细则还规定了董事会秘书的任免程序、空缺期间的代行安排及工作职责的具体内容。

[C锡华|公告解读]标题：关于使用自有资金、银行承兑汇票、信用证等方式支付募投项目款项并以募集资金等额置换的公告

解读：江苏锡华新能源科技股份有限公司于2025年12月24日召开董事会会议，审议通过使用自有资金、银行承兑汇票、信用证等方式支付募投项目款项，并以募集资金等额置换的议案。公司及子公司将在募投项目实施期间，根据实际需要先行支付相关款项，后续定期从募集资金专户划转等额资金至一般账户，该置换资金视同募投项目使用。上述方式有利于提高资金使用效率，保障募投项目顺利推进，不存在变相改变募集资金用途或损害股东利益的情形。保荐人对此事项无异议。

[清新环境|公告解读]标题：北京清新环境技术股份有限公司投资者关系管理制度（2025年12月）

解读：北京清新环境技术股份有限公司制定投资者关系管理制度，旨在规范公司投资者关系管理工作，加强与投资者之间的沟通，促进公司完善治理，保护投资者特别是中小投资者合法权益。制度明确了投资者关系管理的基本原则、主要内容及沟通方式，包括信息披露、股东权利行使、诉求处理等。公司设立董事会秘书为投资者关系管理负责人，董事会办公室/证券事务部为职能部门，负责组织相关活动。制度还规定了禁止行为、互动易平台信息发布要求、投资者说明会召开情形及档案管理等内容。

[清新环境|公告解读]标题：北京清新环境技术股份有限公司互动易平台信息发布及回复内部审核制度（2025年12月）

解读：北京清新环境技术股份有限公司制定了互动易平台信息发布及回复的内部审核制度，旨在规范公司在互动易平台的信息发布行为，确保信息的真实性、准确性、完整性，遵守相关法律法规和监管要求。制度明确了信息发布的原则、内容规范、内部审核流程及责任部门，强调不得通过该平台披露未公开重大信息，防止误导投资者或影响股价。董事会办公室/证券事务部为归口管理部门，负责问题收集与发布，回复需经董事会秘书审核，必要时报董事长审批。