公告解读

[斯菱智驱|公告解读]标题：财通证券股份有限公司关于浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司2025年度持续督导培训情况报告

解读：财通证券作为保荐机构，于2025年12月31日对浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司进行了持续督导培训。培训采用现场及线上方式，对象包括公司控股股东、实际控制人、董事、高级管理人员及中层以上管理人员。培训内容围绕上市公司市值管理、内幕信息管理，重点解读《上市公司监管指引第10号——市值管理》《上市公司监管指引第5号——内幕信息知情人登记管理制度》等相关规定，并结合案例与法律责任分析。公司积极配合培训工作，过程有序，效果良好。

[怡合达|公告解读]标题：东莞证券股份有限公司关于东莞怡合达自动化股份有限公司2025年持续督导定期现场核查报告

解读：东莞证券股份有限公司于2025年12月24日对东莞怡合达自动化股份有限公司进行了2025年度持续督导定期现场核查。检查内容涵盖公司治理、内部控制、信息披露、募集资金使用、业绩情况、承诺履行及其他重要事项。经核查，公司治理结构完善，三会运作规范，内部控制制度健全并有效执行，信息披露真实、准确、完整，募集资金使用合规，未发现控股股东及其他关联方占用资金情况，业绩稳定，无重大波动，公司及股东承诺均得到完全履行。现场检查未发现重大问题。

[怡合达|公告解读]标题：东莞证券股份有限公司关于对东莞怡合达自动化股份有限公司2025年度持续督导培训报告

解读：东莞证券作为保荐机构，于2025年12月24日对怡合达董事、高级管理人员、部分中层管理人员及控股股东和实际控制人进行了2025年度持续督导培训。培训主题为上市公司并购重组介绍，内容涵盖并购重组类型、审核流程、相关政策法规及监管要求。培训通过现场与线上方式开展，会后已将培训材料转发未参训人员自学。本次培训提升了相关人员对创业板上市公司并购重组规定的理解，达到了预期效果。

[科恒股份|公告解读]标题：兴业证券股份有限公司关于江门市科恒实业股份有限公司2025年度定期现场检查报告

解读：兴业证券对科恒股份2025年度进行现场检查，检查期间为2025年3月25日至12月24日，现场检查时间为2025年12月22日至24日。检查结果显示，公司在公司治理、内部控制、信息披露、募集资金使用、关联交易、对外担保等方面基本合规。公司2025年前三季度营收同比下降，扣非净利润仍为负，但亏损收窄。截至2025年9月末，公司归母净资产为负，后通过关联方债权增资改善。保荐机构提示关注业绩波动及净资产为负相关风险。

[奥美森|公告解读]标题：关于使用部分闲置自有资金进行现金管理的进展公告

解读：奥美森智能装备股份有限公司于2025年11月10日和11月14日召开董事会会议，审议通过使用不超过1.80亿元闲置自有资金进行现金管理的议案，授权期限不超过12个月，资金可循环使用。截至公告日，公司使用闲置自有资金进行现金管理的未到期余额为9,000万元。本次新增委托理财金额合计5,000万元，包括交通银行、工商银行、农业银行等金融机构的理财产品，均为非关联交易，资金来源为自有资金。公司已建立内部控制措施，防范投资风险。

[深信服|公告解读]标题：深信服科技股份有限公司关于完成工商变更登记的公告

解读：深信服科技股份有限公司于2025年9月至12月期间召开董事会及临时股东会，审议通过变更注册资本、公司类型及修订公司章程的议案。公司已完成工商变更登记，取得深圳市市场监督管理局出具的《登记通知书》。注册资本由419,970,744元变更为420,627,992元，公司类型由‘股份有限公司（台港澳与境内合资，上市）’变更为‘其他股份有限公司（上市）’。同时，公司董事、监事成员发生变动，股东出资额相应调整。本次变更后，公司工商登记信息已更新。

[华平股份|公告解读]标题：关于董事减持公司股份的预披露公告

解读：华平信息技术股份有限公司董事鞠保平持有公司股份468,800股，占总股本0.09%，计划自公告披露之日起十五个交易日后三个月内，通过集中竞价方式减持不超过117,200股，占公司总股本0.02%。减持原因为个人资金需求，股份来源为股权激励所得。减持价格将按二级市场价格确定。鞠保平承诺遵守相关减持规定，不存在不得减持情形，且已履行持股承诺。

[筑博设计|公告解读]标题：关于实际控制人之一及其一致行动人暨持股5%以上股东减持股份预披露的公告

解读：筑博设计股份有限公司实际控制人之一徐江及其一致行动人筑先合伙、筑为合伙、筑就合伙计划自2026年1月30日起3个月内，通过集中竞价或大宗交易方式合计减持不超过公司总股本3.0000%的股份，即不超过4,839,456股。其中集中竞价减持不超过总股本1%，大宗交易不超过总股本2%。减持原因为股东自身资金需求，股份来源为首次公开发行前持有的股份及送转股份。本次减持不会导致公司控制权变更。

[中机认检|公告解读]标题：中泰证券股份有限公司关于中机寰宇认证检验股份有限公司2025年度持续督导定期现场检查报告

解读：中泰证券作为保荐机构，对中机认检2025年度持续督导进行了现场检查，检查期间为2025年度，检查时间为2025年12月24日。检查内容涵盖公司治理、内部控制、信息披露、募集资金使用、业绩情况、承诺履行情况及其他重要事项。经核查，公司治理结构健全，内控制度执行有效，信息披露真实完整，募集资金使用合规，未发现重大异常或风险事项，前期问题已整改完毕。

[国信证券|公告解读]标题：国信证券股份有限公司2026年面向专业投资者公开发行短期公司债券（第一期）信用评级报告

解读：中诚信国际评定国信证券股份有限公司主体信用等级为AAA，评级展望稳定；评定其2026年面向专业投资者公开发行短期公司债券（第一期）信用等级为A-1。本期债券发行规模不超过30亿元，期限365天，募集资金用于偿还公司有息债务。评级基于公司较强的综合实力、均衡的业务发展、证券经纪与投行业务优势以及畅通的融资渠道。同时关注行业竞争加剧、盈利稳定性压力及短期债务占比较高等因素。

[志特新材|公告解读]标题：关于股票交易严重异常波动及股票交易异常波动的公告

解读：江西志特新材料股份有限公司股票（证券代码：300986）于2026年1月5日至1月8日连续4个交易日涨停，收盘价格涨幅偏离值累计超过100%，属于股票交易严重异常波动情形。公司股票于2026年1月7日、1月8日连续2个交易日涨幅偏离值累计超过30%，构成异常波动。公司确认前期披露信息无误，主营业务未发生变化，经营情况及外部环境无重大变化，不存在应披露未披露事项。控股股东在异常波动期间未买卖公司股票。公司滚动市盈率72.22倍，市净率4.48倍，显著高于行业平均水平，提醒投资者注意投资风险。

[贝特瑞|公告解读]标题：第六届董事会第三十二次会议决议公告

解读：贝特瑞新材料集团股份有限公司于2026年1月8日召开第六届董事会第三十二次会议，审议通过了关于调整第二期股权激励计划行权价格、第四个行权期行权条件成就、注销部分股票期权以及聘任公司董事会秘书的议案。其中前三项议案关联董事回避表决，均获同意6票；聘任董事会秘书议案获全票通过。上述议案均无需提交股东会审议。

[贝特瑞|公告解读]标题：高级管理人员变动公告

解读：贝特瑞新材料集团股份有限公司于2026年1月8日召开第六届董事会第三十二次会议，审议通过聘任黄舒欣女士为公司董事会秘书，任职期限至第六届董事会任期届满，自2026年1月8日起生效。黄舒欣女士持有公司股份0股，不是失信联合惩戒对象。原董事会秘书张晓峰先生因个人原因辞职，自同日起不再担任该职务，但仍继续在公司任职。公司董事会对张晓峰先生在任期间的贡献表示感谢。

[格利尔|公告解读]标题：华安证券股份有限公司关于格利尔数码科技股份有限公司详式权益变动报告书之财务顾问核查意见

解读：华安证券作为财务顾问，对格利尔数码科技股份有限公司的详式权益变动报告书出具核查意见。本次权益变动通过协议转让方式进行，信息披露义务人跃承合伙拟受让朱从利、赵秀娟、马成贤合计持有的格利尔21.9481%股份，并取得上市公司控制权，实际控制人变更为凤阳县财政局。资金来源于自有及自筹资金，不存在结构化安排或外部资助。已履行内部决策程序，尚需国资监管部门批准及北交所合规确认等程序。

[太湖远大|公告解读]标题：签订重要合同的公告

解读：浙江太湖远大新材料股份有限公司与中国石油天然气股份有限公司华东化工销售浙江分公司签订《化工产品销售合同》，合同期限为2026年1月1日至2026年12月31日。合同约定中石油将根据公司实际需求供应生产经营所需原材料，供应量以实际结算数量为准。该合同属于公司日常经营行为，无需董事会或股东会审议，自双方签字盖章后生效。合同的签订有利于公司稳定原材料供应，对公司未来生产经营产生一定积极影响，不会影响公司独立性，不构成关联交易。

[格利尔|公告解读]标题：关于公司实际控制人、持股5%以上股东签订《股份转让协议》《表决权放弃协议》《关于不谋求公司控制权的承诺函》暨控制权拟发生变更的提示性公告

解读：格利尔实际控制人朱从利、赵秀娟及股东马成贤拟通过协议转让方式向凤阳县小岗跃承产业投资合伙企业转让所持部分股份，同时朱从利、马成贤放弃部分股份表决权。本次变更后，跃承合伙将持有公司21.95%股份及表决权，成为公司控股股东，公司实际控制人由朱从利、赵秀娟变更为凤阳县财政局。相关协议已签署，尚需国有资产监督管理部门批准及北京证券交易所合规性确认等程序。本次变更可能导致公司控制权发生变更，具体实施结果存在不确定性。

[贝特瑞|公告解读]标题：广东信达律师事务所关于贝特瑞新材料集团股份有限公司第二期股权激励计划调整行权价格、第四个行权期行权条件成就及注销部分期权的法律意见书

解读：贝特瑞新材料集团股份有限公司第二期股权激励计划行权价格由16.85元/股调整为16.45元/股，第四个行权期行权条件已成就，304名激励对象合计10,851,749份期权可行使。同时，因离职、身故、考核不合格或行权期满未行权等原因，拟注销47名激励对象合计2,435,626份股票期权。上述事项已获董事会审议通过。

[贝特瑞|公告解读]标题：关于第二期股权激励计划第四个行权期行权条件成就的公告

解读：贝特瑞新材料集团股份有限公司于2026年1月8日召开第六届董事会第三十二次会议，审议通过第二期股权激励计划第四个行权期行权条件成就的议案。首次授予日为2021年4月29日，预留授予日为2021年10月12日，目前等待期已满48个月。公司2024年扣除非经常性损益后净利润较2020年增长175.72%，达到业绩考核目标。304名激励对象行权条件成就，行权价格为16.45元/股，行权数量合计不超过10,851,749股，股票来源为向激励对象发行新股。

[贝特瑞|公告解读]标题：关于注销第二期股权激励计划部分股票期权的公告

解读：贝特瑞新材料集团股份有限公司于2026年1月8日召开第六届董事会第三十二次会议，审议通过《关于注销第二期股权激励计划部分股票期权的议案》。因部分激励对象行权期已过、离职、身故或绩效未达标，公司拟注销47名激励对象已获授但尚未行权的股票期权共计2,435,626份。本次注销符合相关法规及公司激励计划规定，不会对公司财务状况和经营成果产生实质性影响。

[贝特瑞|公告解读]标题：关于调整第二期股权激励计划行权价格的公告

解读：贝特瑞新材料集团股份有限公司于2026年1月8日召开第六届董事会第三十二次会议，审议通过《关于调整第二期股权激励计划行权价格的议案》。因实施2024年年度权益分派，向股东每10股派发现金红利4.00元，根据激励计划规定，行权价格由16.85元/股调整为16.45元/股，期权数量不作调整。本次调整符合相关规定，不会对公司财务状况和生产经营产生实质性影响。