| 2026-01-27 | [ST长园|公告解读]标题:关于聘任公司副总裁的公告 解读:长园科技集团股份有限公司第九届董事会第十九次会议审议通过聘任韦晓路先生、赵羚志先生为公司副总裁,任期自董事会审议通过之日起至第九届董事会任期届满止。韦晓路先生,42岁,管理学硕士,现任珠海华发教育发展有限公司副董事长,未持有公司股票。赵羚志先生,44岁,理学博士,现任珠海华发数智技术有限公司副董事长、总经理,未持有公司股票。两位候选人具备高级管理人员任职条件,不存在不得任职的情形。公司独立董事专门会议认为提名程序合规,同意聘任。 |
| 2026-01-27 | [ST长园|公告解读]标题:关于2025年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告 解读:长园科技集团于2026年1月27日召开第九届董事会第十九次会议,审议通过2025年度董事、高级管理人员薪酬方案。董事、高管薪酬基数合计不超过1,735.66万元,较此前下降约20.39%。方案强化绩效考核与公司经营业绩和个人工作目标挂钩,取消个人感性指标,建立绩效薪酬止付追索及递延支付机制。原董事长乔文健薪酬不超过205万元,吴启权按任职时间加权计算基本薪酬为165.10万元,绩效薪酬基数为0。独立董事及其他不在公司任职的董事津贴为2.2万元/月。相关薪酬方案将提交股东大会审议。 |
| 2026-01-27 | [曹操出行|公告解读]标题:(1) 完成收购蔚星科技全部股权及(2)根据上市规则第14A.60条进行的持续关连交易 解读:曹操出行有限公司(股份代號:02643)宣布,杭州優行收購蔚星科技全部股權的事項已於2026年1月27日完成。完成後,蔚星科技成為杭州優行的全資附屬公司,其財務業績將併入本集團財務報表。
由於蔚星科技於完成前已與吉利控股及其附屬公司訂立若干具有固定期限及條款的協議,包括融資租賃協議及企業服務協議,該等交易於完成後構成本公司的持續關連交易。根據上市規則第14A.60條,該等現有協議須遵守第十四A章的申報、年度審核及披露規定,若協議重續或條款修訂,公司將履行相關合規要求。
融資租賃協議涉及浙江智慧普華為蔚星科技購買33輛車輛並租賃予其,總購買價為人民幣17,739,055元,總租金為人民幣16,375,865.88元,利率為6%。租賃期為36個月,期滿後蔚星科技可按每輛1元價格取得車輛所有權。
企業服務協議包括蔚星科技為吉利控股及極氪杭州提供出行服務,服務期分別至2027年及2026年,設有信用額度安排。董事會認為該等協議按正常商業條款訂立,屬公平合理,符合公司及股東整體利益。 |
| 2026-01-27 | [ST长园|公告解读]标题:关于召开2026年第二次临时股东会的通知 解读:长园科技集团股份有限公司将于2026年2月12日召开2026年第二次临时股东会,会议采取现场投票与网络投票相结合方式,股权登记日为2026年2月5日。会议审议《关于制定的议案》及2025年度董事薪酬方案相关子议案,其中薪酬方案涉及关联股东需回避表决,对中小投资者单独计票。网络投票通过上海证券交易所系统进行,现场会议地点为深圳市南山区长园新材料港5栋3楼。 |
| 2026-01-27 | [保利物业|公告解读]标题:限制性股票激励计划预留授予的第二批解锁 解读:保利物业服务股份有限公司(股份代号:06049)于2026年1月27日召开董事会,审议通过关于限制性股票激励计划预留授予的第二批解锁决议案。根据该决议,预留授予已进入第二批解锁期。除部分激励对象因退休、离职等原因所持限制性股票失效外,其余31位激励对象已满足第二批解锁条件,共计236,148股H股股票已于当日完成解锁。董事会审核委员会及独立非执行董事已就本次解锁事项发表确认意见,同意实施解锁。涉及本计划的关联董事已回避表决。本计划属于《上市规则》第17.01(1)(b)条项下的股份计划,相关详情将按《上市规则》第17.12(1)条在年报中进一步披露。 |
| 2026-01-27 | [ST长园|公告解读]标题:2026年第二次临时股东会会议文件 解读:长园科技集团股份有限公司制定《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,明确薪酬管理原则、适用范围及绩效考核机制。董事薪酬由股东会决定,高级管理人员薪酬由董事会批准。薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成,绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%。绩效考核由薪酬与考核委员会组织实施,薪酬发放与公司经营业绩和个人履职情况挂钩。存在违规行为的,公司将启动止付追索程序。 |
| 2026-01-27 | [纽曼思|公告解读]标题:须予披露交易购入上市证券 解读:紐曼思健康食品控股有限公司(股份代號:2530)於2026年1月27日宣布,本集團於公開市場以總代價約2570萬港元購入2,000,000股晶泰科技(股份代號:2228)股份,平均購買價約為每股12.84港元。該項購入事項由集團內部資源以現金支付,並非使用首次公開發售所得款項。此前,本集團於2026年1月5日已以約1580萬港元購入1,500,000股晶泰科技股份,平均價為每股10.51港元。根據上市規則第14.22條及第14.07條,兩項購入事項合併計算後,其中一項或多項適用百分比率超過5%但低於25%,構成須予披露交易,須遵守上市規則的報告及公告規定。晶泰科技為一家基於量子物理與人工智能的藥物及材料科學研發平台,服務於製藥、農業技術、能源等領域。董事會認為本次投資可提升閒置資金回報,並具備資本增值潛力,條款屬公平合理,符合公司及股東整體利益。 |
| 2026-01-27 | [ST长园|公告解读]标题:第九届董事会第十九次会议决议公告 解读:长园科技集团股份有限公司于2026年1月27日召开第九届董事会第十九次会议,审议通过《董事、高级管理人员薪酬管理制度》及2025年度董事、高级管理人员薪酬方案,涉及原董事长乔文健、吴启权,董事邓湘湘、陈美川、张广嘉、熊胜辉及独立董事等薪酬事项。会议同意聘任韦晓路、赵羚志为公司副总裁,并决定召开2026年第二次临时股东会。上述部分议案需提交股东会审议。 |
| 2026-01-27 | [中国黄金|公告解读]标题:2026-004:中国黄金集团黄金珠宝股份有限公司关于股票交易风险提示性公告 解读:中国黄金集团黄金珠宝股份有限公司股票于2026年1月23日、1月26日、1月27日连续三个交易日涨停,累计涨幅33.05%,显著偏离上证指数。期间日均换手率升至10.83%,市盈率达45.95倍,明显高于行业26.23倍的中位数。公司主营业务未变,仍从事黄金珠宝研发、加工、零售等,无探矿权、采矿权。2025年度净利润预计同比下降55.00%至65.00%。公司确认无应披露未披露的重大事项,未发现影响股价的重大传闻或热点概念。 |
| 2026-01-27 | [华西证券|公告解读]标题:关于股东减持计划期限届满暨实施情况的公告 解读:华西证券股份有限公司于2025年9月25日披露,股东四川剑南春(集团)有限责任公司计划在3个月内通过集中竞价和大宗交易方式合计减持不超过26,250,000股,即不超过公司总股本的1%。截至2026年1月26日,减持计划期限届满,剑南春公司通过集中竞价方式减持1,312.50万股,占公司总股本的0.5%,减持均价为9.56元/股,价格区间为9.17元/股至10.55元/股。未通过大宗交易方式减持。减持后,剑南春公司持股比例由6.79%降至6.29%。本次减持符合相关法律法规,未导致公司控制权变更。 |
| 2026-01-27 | [保利物业|公告解读]标题:须予披露及持续关连交易 解读:保利物业服务股份有限公司(股份代号:06049)于2026年1月27日与控股股东保利发展控股订立《第二期车位代理框架协议(续)》,有效期自临时股东大会审议通过之日起三年。该协议项下,本公司集团将为保利发展控股集团提供目标车位销售及租赁业务的独家代理服务,保利发展控股不得委托第三方处理相关车位。集团需支付不超过目标车位货值总和50%的保证金,实际租售价格超出底价部分作为代理服务费归集团所有。协议构成《上市规则》第14A章项下的持续关连交易,且因保证金部分的年度上限百分比率高于5%,须履行申报、公告、独立股东批准等规定。公司拟召开临时股东大会审议批准该协议及相关年度上限,控股股东及其联系人将放弃投票。建议保证金年度上限为每年20亿元人民币,代理服务费年度上限分别为2026年500百万元、2027年500百万元、2028年500百万元及2029年125百万元。通函预计不迟于2026年3月9日寄发股东。 |
| 2026-01-27 | [ST长园|公告解读]标题:董事、高级管理人员薪酬管理制度 解读:长园科技集团股份有限公司发布《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,明确董事和高级管理人员的薪酬管理原则、适用范围、管理机构及薪酬标准。制度规定独立董事实行津贴制,非独立董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成,绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬与考核委员会负责制定考核标准并组织实施,薪酬发放与公司经营业绩和个人绩效挂钩。公司亏损时需特别说明薪酬变化是否符合业绩联动要求。绩效薪酬采取递延两年支付方式,分别支付70%和30%。存在财务造假、违规担保、占用资金等情形的,公司将止付或追索绩效薪酬及中长期激励收益。 |
| 2026-01-27 | [百奥赛图-B|公告解读]标题:建议委任非执行董事 解读:百奥赛图(北京)医药科技股份有限公司董事会宣布,经提名委员会提名及董事会审议,建议委任刘弘康先生为非执行董事。刘先生现年35岁,自2021年6月起任职于国投创业投资管理有限公司,担任投资经理,拥有华中科技大学生物技术学士及生物物理学博士学位。截至公告日,刘先生未在公司及其成员企业担任其他职务,过去三年内未在任何上市公司担任董事,与公司董事、高管及主要股东无关联关系,亦未持有公司股份权益,未受过监管机构处罚。刘先生将与公司订立服务合约,不领取薪酬。其任期自临时股东大会批准之日起,至第二届董事会任期届满为止,不超过三年,可连选连任。同时,董事会建议委任刘先生为审计委员会及战略发展委员会成员,待股东批准后生效。公司将召开临时股东大会,以普通决议案方式表决该项委任,并将相关通函及会议通告登载于香港联交所及公司网站。 |
| 2026-01-27 | [石基信息|公告解读]标题:关于全资子公司与大仓日航酒店签订重大合同的公告 解读:2026年1月27日,北京中长石基信息技术股份有限公司全资子公司Shiji Singapore Pte Ltd.与大仓日航酒店管理有限公司签订《主服务协议》(MSA),约定以SaaS服务方式为其及其关联公司旗下酒店提供新一代云架构的企业级酒店信息管理系统DAYLIGHT PMS、云餐饮系统INFRASYS CLOUD、支付解决方案及相关硬件产品和服务。该协议属于日常经营合同,无需提交董事会或股东会审议。协议期限自动续签,客户需在收到发票后30天内付款。本次交易不构成重大资产重组,双方无关联关系。公司认为此次合作有助于推动产品在高端国际酒店市场的应用,尤其在日本及亚太地区形成标杆效应,但预计不会对本年度业绩产生重大影响。 |
| 2026-01-27 | [江西铜业股份|公告解读]标题:有关新相互担保协议的持续关连交易的补充公告 解读:江西铜业股份有限公司发布关于新相互担保协议的持续关连交易的补充公告。除此前公告披露内容外,公司进一步说明了针对该协议年度上限的内部监控措施。公司已制定内部控制措施,确保新相互担保协议项下的担保金额不超过建议年度上限,财务及证券部门每月监控,如预计超限须上报董事会(含独立非执行董事)评估批准。被担保方富冶集团承诺其资产负债率达到70%后将停止新增贷款,公司要求其每月提供财务报表,由财务部门核实资产负债状况。公司已制定担保管理办法,由财务或法务风控部门管理并监控所有对外担保,动态跟踪被担保方资信情况,并要求其提交定期报告。本次担保已获高级管理层及董事会审议通过。目前公司无其他对外担保。独立非执行董事及核数师将每年审阅相关交易,确保符合上市规则要求。 |
| 2026-01-27 | [新泉股份|公告解读]标题:江苏新泉汽车饰件股份有限公司关于向香港联合交易所有限公司递交H股发行上市的申请并刊发申请资料的公告 解读:江苏新泉汽车饰件股份有限公司于2026年1月27日向香港联合交易所有限公司递交了发行H股股票并在香港联交所主板上市的申请,并在同日在香港联交所网站刊登了申请资料。该申请资料为草拟版本,可能适时更新及修订。本次发行对象仅限于符合条件的境外投资者及境内合格投资者,不构成在境内对任何个人或实体认购H股的要约或要约邀请。本次发行上市尚需获得中国证监会、香港证监会及香港联交所等监管机构的批准,存在不确定性。公司将依法履行信息披露义务,提示投资者注意投资风险。 |
| 2026-01-27 | [百奥赛图-B|公告解读]标题:建议委任非执行董事;及2026年第一次临时股东会通告 解读:百奥赛图(北京)医药科技股份有限公司(股份代号:2315)发布公告,建议委任刘弘康先生为公司非执行董事,并将于2026年2月12日下午二时正召开2026年第一次临时股东会,以普通决议案方式审议相关议案。刘弘康先生现任职于国投创业投资管理有限公司,拥有华中科技大学生物技术学士及生物物理学博士学位。其任期自股东会批准之日起至第二届董事会任期届满为止,不超过三年,可连选连任。刘先生将同时获委任为董事会审计委员会及战略发展委员会成员,须待股东会批准后生效。该委任不会收取薪酬,且其与公司主要股东无关联关系,亦未持有公司股份权益。公司将于2026年2月9日至2月12日暂停办理H股股份过户登记手续,以确定有权出席临时股东会的H股股东资格。H股股东须于2026年2月11日下午二时正前提交代表委任表格。表决将以投票方式进行,董事会推荐股东赞成有关议案。 |
| 2026-01-27 | [赣能股份|公告解读]标题:关于所属新能源发电项目并网发电的公告 解读:截至2025年12月31日,江西赣能股份有限公司所属赣能江西上饶左畲一期150MW光伏发电项目(第二阶段46MW)已成功并网发电。该项目的投产进一步优化了公司电源结构,对公司未来经营业绩有一定的提升作用。截至2025年12月31日,公司所属光伏项目总装机容量为690.51MW,风电项目总装机容量为60MW,累计已投产发电的新能源项目总装机为750.51MW。 |
| 2026-01-27 | [*ST创兴|公告解读]标题:上海创兴资源开发股份有限公司关于董事会完成换届选举暨聘任高级管理人员的公告 解读:上海创兴资源开发股份有限公司于2026年1月26日召开2026年第一次临时股东会,选举蔡欧美女士、钟自立先生、冯志杰先生、周岳江先生、王洪阳先生为第十届董事会成员,并选举蔡欧美女士为董事长。同日召开第十届董事会第1次会议,确定董事会各专门委员会成员,聘任蔡欧美女士为公司总裁,颜小焕女士为副总裁、财务总监,并由颜小焕女士代行董事会秘书职责。上述人员任期自审议通过之日起至第十届董事会届满。相关人员简历已附。 |
| 2026-01-27 | [神马股份|公告解读]标题:神马股份2026年第一次临时股东会决议公告 解读:神马实业股份有限公司于2026年1月27日召开2026年第一次临时股东会,审议通过了关于变更会计师事务所、发行短期融资券、2025年日常关联交易执行情况及2026年日常关联交易预计情况三项议案。会议由董事会召集,董事长李本斌主持,出席会议的股东所持表决权股份占公司总股本的62.0884%。其中第三项议案涉及关联交易,关联股东中国平煤神马控股集团有限公司回避表决。河南倚天剑律师事务所对本次会议进行了见证并出具法律意见书,认为会议召集、召开程序及表决结果合法有效。 |