公告解读

[ST加加|公告解读]标题：独立董事候选人声明与承诺（邓彬）

解读：邓彬作为加加食品集团股份有限公司第六届董事会独立董事候选人，声明与公司之间不存在影响其独立性的关系，符合相关法律法规及公司章程规定的任职资格和独立性要求。其本人及直系亲属不在公司及其控股股东单位任职，未持有公司1%以上股份，未在持股5%以上股东单位任职，未为公司提供财务、法律等服务，最近三十六个月未受过行政处罚或纪律处分，兼任独立董事的上市公司未超过三家，且在公司连续任职未超过六年。邓彬承诺将勤勉履职，遵守监管规定。

[ST加加|公告解读]标题：独立董事提名人声明与承诺（许金花）

解读：加加食品集团股份有限公司董事会提名许金花为第六届董事会独立董事候选人。被提名人已书面同意，提名人认为其符合相关法律法规及深圳证券交易所对独立董事任职资格和独立性的要求。公告声明了被提名人未持有公司股份、不在公司及其关联方任职、未从事影响独立性的业务往来，并承诺其无重大失信记录、未受过监管处罚等。提名人保证声明真实、准确、完整。

[ST加加|公告解读]标题：独立董事提名人声明与承诺（邓彬）

解读：加加食品集团股份有限公司董事会提名邓彬为第六届董事会独立董事候选人。被提名人已书面同意，并符合相关法律法规及公司章程对独立董事任职资格和独立性的要求。提名人确认其具备履职所需的经验和知识，不存在不得担任董事的情形，未持有公司股份，与公司及主要股东无利益冲突，未受过监管机构处罚，且兼任独立董事的上市公司未超过三家。

[ST加加|公告解读]标题：关于董事会换届选举的公告

解读：加加食品集团股份有限公司第五届董事会任期届满，进行第六届董事会换届选举。董事会提名周建文、谢子敬、姚迪为非独立董事候选人，许金花、迟家方、邓彬为独立董事候选人，其中许金花为会计专业人士。独立董事候选人需经深圳证券交易所审核无异议后，提交公司2026年第一次临时股东会审议，采用累积投票制表决。职工代表董事由职工代表大会选举产生。第六届董事会由7名董事组成，其中独立董事3名，符合相关法规要求。

[ST加加|公告解读]标题：董事会提名委员会关于提名第六届董事会董事候选人的审查意见

解读：加加食品集团股份有限公司第五届董事会提名委员会对第六届董事会董事候选人进行审查。非独立董事候选人周建文、谢子敬、姚迪，独立董事候选人迟家方、许金花、邓彬的提名程序符合相关规定，任职资格合法。其中迟家方已取得独立董事资格证书，许金花、邓彬尚未取得，但已承诺参加培训。姚禄仕委员因许金花、邓彬缺乏上市公司独董经验，对其提名投弃权票。提名结果将提交董事会审议。

[东南网架|公告解读]标题：关于募投项目结项并将节余募集资金永久补充流动资金的公告

解读：浙江东南网架股份有限公司于2026年3月10日召开董事会，审议通过募投项目结项并将节余募集资金永久补充流动资金的议案。公司2024年向不特定对象发行可转换公司债券的募集资金投资项目已实施完毕，达到预定可使用状态。截至2026年2月27日，节余募集资金约47,339.56万元，拟永久补充流动资金。该事项尚需提交股东会审议。募集资金节余主要原因包括原材料价格下降、成本控制有效及存款利息收入等。公司后续将通过自有资金支付尚未支付的合同尾款、质保金等款项。

[东南网架|公告解读]标题：关于公司2026年度对外担保额度预计的公告

解读：浙江东南网架股份有限公司预计2026年度为合并报表范围内子（孙）公司提供担保额度不超过680,000万元，占公司最近一期经审计净资产的104.61%。其中，对资产负债率高于70%的下属公司提供担保额度不超过445,000万元，对资产负债率低于70%的下属公司提供担保额度不超过235,000万元。担保方式包括保证、抵押、质押等，有效期自股东会审议通过之日起12个月内。该事项尚需提交公司2026年第一次临时股东会批准。

[东南网架|公告解读]标题：关于2026年度使用闲置自有资金进行现金管理的公告

解读：浙江东南网架股份有限公司于2026年3月10日召开第八届董事会第三十次会议，审议通过《关于2026年度使用闲置自有资金进行现金管理的议案》。同意公司及子公司在2026年度使用不超过人民币10亿元（或等额外币）的闲置自有资金购买安全性高、流动性好、短期（不超过12个月）低风险型理财产品，期限为自董事会审议通过之日起12个月内，额度可滚动使用。该事项无需提交股东大会审议，不构成关联交易，亦不构成重大资产重组。公司已制定相关风险控制措施，确保资金安全。

[北京利尔|公告解读]标题：关于与专业投资机构共同投资的公告

解读：北京利尔高温材料股份有限公司与北京方圆金鼎投资管理有限公司及其他有限合伙人共同投资设立共青城鼎新未来创业投资合伙企业（有限合伙），基金目标募集规模为36550万元。公司作为有限合伙人以自有资金认缴出资2000万元，占认缴出资总额的5.4720%。本次投资不构成关联交易，不构成重大资产重组，无需提交董事会和股东会审议。投资基金主要投资于高端制造、核心技术等领域的企业股权。公司不将其纳入合并报表范围，本次投资不会对公司经营产生重大影响。

[普洛药业|公告解读]标题：北京市康达律师事务所关于普洛药业股份有限公司第二期员工持股计划的法律意见书

解读：北京市康达律师事务所出具法律意见书，认为普洛药业具备实施第二期员工持股计划的主体资格，该计划符合《试点指导意见》及《自律监管指引第1号》的相关规定，已履行现阶段必要的决策程序，尚需提交公司股东会审议通过后方可实施。公司已按规定履行了必要的信息披露义务，后续还需持续披露进展。

[普洛药业|公告解读]标题：普洛药业股份有限公司第二期员工持股计划（草案）摘要

解读：普洛药业发布第二期员工持股计划（草案）摘要，计划股票来源为公司2025年第一次回购的A股普通股，规模合计不超过383.00万股，占总股本0.33%。其中首次受让323.00万股，预留60.00万股。受让价格为8.92元/股。参加对象为高级管理人员、CDMO核心管理人员及技术骨干，初始预计不超过23人。存续期为60个月，分四期解锁，解锁比例各25%。资金来源为员工合法薪酬及自筹资金。本计划需经公司股东大会审议通过后实施。

[普洛药业|公告解读]标题：普洛药业股份有限公司第二期员工持股计划（草案）

解读：普洛药业发布第二期员工持股计划（草案），拟通过非交易过户方式受让公司2025年第一次回购专用证券账户中的A股股票，总规模不超过383.00万股，占公司总股本的0.33%。其中首次受让323.00万股，预留60.00万股用于激励未来新引入人才或突出贡献人员。员工持股计划资金来源于合法薪酬及自筹资金，受让价格为8.92元/股。存续期为60个月，分四期解锁，解锁比例均为25%。参加对象包括高级管理人员、CDMO核心管理人员及技术骨干，合计不超过23人。该计划需经公司股东大会审议通过后实施。

[岳阳林纸|公告解读]标题：岳阳林纸股份有限公司关于对诚通财务有限责任公司的风险持续评估报告（2025年度）

解读：岳阳林纸股份有限公司对诚通财务有限责任公司2025年度的风险持续评估报告显示，诚通财务具备合法经营资质，注册资本50亿元，股东为中国诚通控股集团有限公司等3家关联企业。截至2025年12月31日，诚通财务资产合计3,855,526.82万元，净利润15,243.43万元，资本充足率24.46%，各项监管指标符合规定。公司对其存贷款业务按《金融服务协议》执行，存款余额7.02亿元，贷款余额10.00亿元，未发现风险控制体系存在重大缺陷，存款安全可靠，不影响公司正常生产经营。

[岳阳林纸|公告解读]标题：岳阳林纸股份有限公司关于召开2025年年度业绩说明会的公告

解读：岳阳林纸股份有限公司将于2026年3月18日15:00-16:00通过上证路演中心网络互动方式召开2025年度业绩说明会，介绍公司年度经营成果及财务状况。投资者可于2026年3月11日至3月17日16:00前通过上证路演中心网站或公司邮箱zqb-yylz@chinapaper.com.cn提问。公司董事、总经理刘立新，董事会秘书易兰锴，财务总监杨映辉及独立董事胡海峰、杨艳、付晓萍将出席。说明会后可通过该平台查看召开情况。

[岳阳林纸|公告解读]标题：关于岳阳林纸股份有限公司涉及财务公司关联交易的存款、贷款等金融业务的专项说明

解读：天健会计师事务所对岳阳林纸股份有限公司2025年度涉及财务公司关联交易的存款、贷款等金融业务情况进行了专项审核。经审核，管理层编制的《2025年度涉及财务公司关联交易的存款、贷款等金融业务情况汇总表》在所有重大方面符合《上海证券交易所上市公司自律监管指引第5号——交易与关联交易（2025年3月修订）》的规定，如实反映了公司当年度相关金融业务情况。该专项说明仅用于年度报告披露，不得用于其他目的。

[岳阳林纸|公告解读]标题：岳阳林纸股份有限公司关于会计师事务所2025年度履职情况的评估报告

解读：岳阳林纸股份有限公司对天健会计师事务所（特殊普通合伙）2025年度审计履职情况进行评估。天健所具备执业资质，拥有丰富经验，项目团队具备专业能力。审计过程中，事务所就重大会计事项与公司沟通，执行了完善的质量复核程序，制定了合理的审计方案，配备了充足的资源，落实了信息安全管理措施，并具备较强风险承担能力。尽管项目合伙人及签字会计师因岳阳林纸2023年审计项目收到浙江证监局警示函，但未影响其独立性。公司认为天健所履职合规、独立、勤勉，按时完成审计工作，出具的报告客观完整。

[岳阳林纸|公告解读]标题：岳阳林纸股份有限公司2025年度独立董事述职报告（付晓萍）

解读：付晓萍自2025年12月17日起担任岳阳林纸股份有限公司第九届董事会独立董事，任职期间出席了公司2025年第四次临时股东会及第九届董事会第一次会议，出席率100%。作为审计委员会、战略发展委员会委员及提名委员会主任委员，参与审议年度审计计划、“十四五”规划执行情况评估等事项，均投出赞成票，未提出异议。关注公司财务报告披露、董事及高管聘任等事项，积极与管理层沟通，重视中小股东权益保护。公司积极配合独立董事履职，提供会议资料及培训支持。

[熵基科技|公告解读]标题：熵基科技股份有限公司董事、高级管理人员薪酬与考核管理制度

解读：熵基科技股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬与考核管理制度，明确薪酬构成包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入，薪酬分配与公司效益、个人绩效挂钩，坚持激励与约束并重原则。独立董事实行固定津贴制，非独立董事及高级管理人员薪酬根据年度考核结果确定。绩效薪酬部分在年度报告披露后发放，且存在不予发放的情形，如被监管部门处罚或严重损害公司利益。公司设立薪酬与考核委员会负责考核与薪酬管理。

[东南网架|公告解读]标题：开源证券股份有限公司关于浙江东南网架股份有限公司募投项目结项并将节余募集资金永久补充流动资金之核查意见

解读：浙江东南网架股份有限公司募投项目“杭州国际博览中心二期地块EPC总承包项目”和“萧山西电电子科技产业园EPC总承包项目”已完工并达到预定可使用状态，现予以结项。截至2026年2月27日，累计使用募集资金151,840.58万元，节余募集资金约47,339.56万元（含利息）。节余主要原因包括钢材价格下降导致成本降低、募集资金存放产生利息收益以及部分合同尾款尚未支付。公司拟将节余募集资金永久补充流动资金，用于日常经营活动，后续以自有资金支付未结款项。该事项已经董事会和审计委员会审议通过，尚需提交股东会审议。保荐机构对本次事项无异议。

[冠豪高新|公告解读]标题：冠豪高新关于召开2025年年度股东会的通知

解读：广东冠豪高新技术股份有限公司将于2026年3月31日召开2025年年度股东会，会议采取现场投票与网络投票相结合方式，股权登记日为2026年3月24日。会议审议包括2025年度董事会工作报告、2026年度日常关联交易预计、2025年度利润分配预案、向银行申请综合授信额度、修订《担保管理制度》及制定《董事、高级管理人员薪酬管理制度》等议案。其中，第2、3项议案对中小投资者单独计票，第2项涉及关联股东回避表决。网络投票通过上海证券交易所系统进行，现场会议地点为广东省湛江市东海岛东海大道313号公司会议室。