公告解读

[FORTIOR|公告解读]标题：海外监管公告

解读：峰岹科技（深圳）股份有限公司发布2025年年度报告，报告期内实现营业收入7.74亿元，同比增长28.91%；归属于上市公司股东的净利润为2.19亿元，同比下降1.54%。公司拟每10股派发现金红利7.8元（含税），预计派发现金红利总额89,788,982.40元，分红比例占净利润的41.01%。公司核心业务聚焦BLDC电机主控及驱动芯片领域，具备芯片技术、电机驱动架构和电机技术三重优势。研发费用达1.69亿元，同比增长44.90%。公司于2025年7月完成H股发行并在港交所主板上市，发行价为每股120.5港元，募集资金用于补充营运资金及战略投资。审计机构为中兴华会计师事务所，出具标准无保留意见审计报告。

[佳电股份|公告解读]标题：中国银河证券股份有限公司关于哈尔滨电气集团佳木斯电机股份有限公司2025年度持续督导培训情况的报告

解读：中国银河证券股份有限公司作为哈尔滨电气集团佳木斯电机股份有限公司2024年度向特定对象发行股票的持续督导机构，于2026年3月17日至18日对公司董事、高级管理人员、中层以上管理人员及控股股东和实际控制人代表等相关人员开展了2025年度持续督导培训。培训内容涵盖公司治理、规范运作、董事及高管行为规范、控股股东与实际控制人行为规范、信息披露、募集资金管理、减持政策及违规案例等方面。本次培训采用现场与线上结合方式，在公司办公地举行，保荐代表人康媛授课。通过培训，相关人员加深了对相关法律法规和业务规则的理解，提升了规范运作意识，达到了预期效果。

[华兰生物|公告解读]标题：2025年年度审计报告

解读：华兰生物工程股份有限公司2025年度财务报表经审计，审计意见为标准无保留意见。2025年度营业收入为45.95亿元，同比增长4.93%。净利润为9.40亿元。应收账款账面净值为17.99亿元，占总资产11.79%。公司本期无重大资产重组、对外投资、关联交易等事项。2025年利润分配预案为每10股派发现金红利5元（含税）。

[华兰生物|公告解读]标题：关于华兰生物工程股份有限公司回购注销2023年限制性股票激励计划部分限制性股票暨调整回购价格相关事宜的法律意见书

解读：华兰生物拟回购注销2023年限制性股票激励计划中因2025年度业绩未达考核目标而未能解除限售的1,765,680股限制性股票。由于公司实施了2023年、2024年年度及2025年半年度权益分派，回购价格由10.89元/股调整为9.89元/股。公司已召开董事会及监事会会议审议通过相关议案，并提交股东大会审议通过。本次回购注销尚需履行信息披露义务。

[龙升集团控股|公告解读]标题：委任独立非执行董事

解读：龍昇集團控股有限公司（股份代號：6829）宣布，林世雄先生已獲委任為公司獨立非執行董事，自二零二六年三月二十七日起生效。林世雄先生現年64歲，於建造、運輸及公共行政領域擁有豐富經驗。他曾於香港政府任職多年，歷任助理工程師、土木工程拓展署署長及發展局常任秘書長（工務），並於二零二一年十月退休。自二零二二年七月至二零二四年十二月，林先生擔任香港特別行政區政府運輸及物流局局長。他持有香港大學土木工程理學士學位，為香港工程師學會及英國土木工程師學會資深會員，並為中國正高級工程師（公路）。林先生曾於二零一八年至二零二一年及二零二二年至二零二四年擔任香港鐵路有限公司非執行董事，並曾出任香港海運港口局、香港物流發展局主席及香港機場管理局成員。林先生已與公司訂立為期三年的服務協議，年度董事袍金為180,000港元。除上述披露內容外，林先生過去三年內未於任何公眾上市公司擔任董事職務，亦無於公司股份中擁有權益，與公司其他董事及主要股東無關連。董事會確認其符合獨立性要求。

[华兰生物|公告解读]标题：内部控制审计报告

解读：大华会计师事务所对华兰生物工程股份有限公司截至2025年12月31日的财务报告内部控制的有效性进行了审计。依据《企业内部控制审计指引》及相关执业准则，审计意见认为，华兰生物在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。

[佳电股份|公告解读]标题：2025年年度审计报告

解读：哈尔滨电气集团佳木斯电机股份有限公司发布了2025年度财务报表附注，详细披露了公司的财务状况、经营成果和现金流量。报告涵盖了公司基本情况、财务报表编制基础、重要会计政策和会计估计、合并财务报表项目注释等内容。报告还包含了对关联方交易、股份支付、政府补助等方面的详细说明。公司2025年度实现营业收入49.20亿元，净利润3.297亿元，经营活动产生的现金流量净额为2.966亿元。报告最后附有审计报告，经董事会批准于2026年3月26日对外公布。

[中薇金融|公告解读]标题：截至二零二五年十二月三十一日止年度全年业绩公告

解读：中薇金融控股有限公司（股份代号：245）公布截至二零二五年十二月三十一日止年度全年业绩。集团年度综合收益约11.39亿港元，同比增长4%；年度溢利为1.24亿港元，较上年2.23亿港元有所下降。溢利减少主要由于金融资产及联营公司投资收益净额大幅下降，但被员工成本显著降低及预期信贷损失拨回所抵销。分部表现方面，资产管理分部收益下降，证券分部由亏转盈，投资控股分部收益和溢利均明显回落。年内员工成本同比下降约63.6%，整体经营支出减少56%。公司不建议派发末期股息。核数师对本年度财务报表出具保留意见，主要涉及基金F期初账面值及公允价值亏损确认的审计证据不足，影响与上年度数据的可比性。董事会认为集团财务状况稳健，具备足够资源满足业务需求。

[东江环保|公告解读]标题：海外监管公告 - 第八届董事会第十四次会议决议公告

解读：东江环保股份有限公司于2026年3月27日召开第八届董事会第十四次会议，审议通过多项议案。会议审议通过了《2025年度报告、摘要及年度业绩公告》《2025年度董事会工作报告》《2025年度财务决算报告》《2026年度财务预算报告》《2025年度利润分配预案》等年度报告及相关议案，上述议案均需提交股东大会审议。会议还审议通过了《2025年度内部控制自我评价报告》《关于2025年度计提资产减值准备的议案》《关于2025年度募集资金存放与使用情况的专项报告》《关于使用自有资金进行委托理财的议案》《关于签订2026年度框架协议暨关联交易进展的议案》等事项。此外，会议审议通过《关于确认公司董事、高级管理人员2025年度薪酬及拟定2026年度薪酬方案的议案》，因涉及董事自身利益，全体董事回避表决，将提交股东大会审议。独立董事提交了述职报告及独立性自查报告，董事会出具了专项意见。会议还审议通过《信息披露暂缓与豁免管理规定》及与H股年度报告相关的事项。

[荃信生物-B|公告解读]标题：董事会薪酬与考核委员会工作细则

解读：江苏荃信生物医药股份有限公司制定了《董事会薪酬与考核委员会工作细则》，于2026年3月发布。该细则依据《公司法》《公司章程》及《香港联合交易所证券上市规则》等规定设立薪酬与考核委员会。委员会由不少于三名董事组成，其中独立非执行董事占多数，设主任委员一名，由独立非执行董事担任并由董事会委任。委员会主要职责包括：制定并检讨公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案；评估管理层绩效并提出薪酬建议；审查服务合约条款；审批离职赔偿安排；确保董事不参与自身薪酬决策；处理股份计划相关事宜，并向董事会提出建议。委员会每年至少召开一次会议，决议须经全体委员过半数通过。会议记录由董事会秘书或委员会秘书保存，成员负有保密义务。细则自董事会批准之日起生效，原有细则同时失效。

[FORTIOR|公告解读]标题：海外监管公告

解读：峰岹科技（深圳）股份有限公司董事会审计委员会对中兴华会计师事务所（特殊普通合伙）2025年度履职情况进行评估，认为其在审计过程中保持独立性，勤勉尽责，公允表达审计意见。中兴华所具备相应资质，拥有212名合伙人、1,084名注册会计师，2024年度经审计业务收入20.33亿元，审计上市公司169家，其中信息传输、软件和信息技术服务业客户16家。事务所近三年无刑事处罚，项目团队未受监管措施。审计过程中，中兴华所制定合理方案，围绕收入确认、存货减值等重点开展工作，按时完成预审、终审任务，就审计范围、风险评估、审计结论等与公司治理层充分沟通。质量控制方面，执行了项目复核、质量检查及缺陷整改机制。信息安全管理合规。审计委员会召开会议审议聘任事项，监督审计过程，并审阅2025年年报、内控报告等文件，认为审计工作客观、公正，切实履行监督职责。

[新纽科技|公告解读]标题：建议修订组织章程大纲及细则

解读：新紐科技有限公司（股份代號：9600）根據香港聯合交易所有限公司證券上市規則第13.51(1)條發出公告，董事會建議對現有組織章程大綱及細則進行修訂（「建議修訂」），並採納第四份經修訂及重列之組織章程大綱及細則（「新大綱及細則」）。建議修訂的主要內容包括：允許股東大會以實體會議、混合會議或完全以電子方式舉行，並允許股東以電子方式出席、參與會議及投票；同時對現有大綱及細則作出必要更新，以符合開曼群島適用法律及上市規則的要求。建議修訂及採納新大綱及細則須待股東於即將舉行的股東週年大會上以特別決議案批准後方可作實。有關詳情將載於隨後刊發的股東週年大會通函及通告中。

[法拉帝|公告解读]标题：由KKCG MARITIME发起的自愿附带条件的部分公开收购要约以收购最多52,132,861股FERRETTI S.P.A.股份 - 澄清公告

解读：KKCG Maritime于2026年3月27日发布澄清公告，宣布将其对Ferretti S.p.A.股份的部分公开收购要约代价由每股3.50欧元（附息）上调至每股3.90欧元（附息），该价格较股份于2026年3月25日在米兰泛欧交易所的收盘价溢价2.7%，较不受干扰日的官方价格溢价35.1%。此次调整旨在提升要约接受率，符合KKCG Maritime加强在Ferretti董事会中代表权的战略目标。公告明确指出，经修订的代价不会进一步增加，且根据香港收购守则，KKCG Maritime在作出声明后无权再提高收购价。同时，公告对要约文件补充文件中的错误表述进行了澄清，修正了关于香港联交所收市价的比较项，原“溢價”应为“折让”，即每股3.90欧元较2026年3月25日香港联交所收市价每股36.50港元折让约3.2%。其余条款及资料维持不变。

[工商银行|公告解读]标题：中国工商银行股份有限公司2025可持续发展报告

解读：中国工商银行发布2025年度可持续发展报告，全面披露在经济、环境、社会及治理（ESG）方面的实践与绩效。报告期内，集团资产总额达53.48万亿元，净利润创历史新高，绿色贷款余额突破6.7万亿元，同比增长显著。持续推进“五篇大文章”，加大制造业、科技、绿色、普惠等领域信贷支持，服务实体经济质效提升。强化公司治理，完成监事会改革，董事会结构多元化，独立董事占比超1/3。深化绿色金融布局，创新绿色债券、绿色租赁等产品，助力“双碳”目标。加强消费者权益保护，客户投诉量同比下降，满意度提升。加大乡村振兴金融支持，涉农贷款余额5.07万亿元，普惠型小微企业贷款余额3.55万亿元。持续优化员工培训体系，员工培训覆盖率达99.89%。对外捐赠1.43亿元，积极履行社会责任。

[徐家汇|公告解读]标题：2025年度内部控制审计报告

解读：上会会计师事务所对上海徐家汇商城股份有限公司截至2025年12月31日的财务报告内部控制有效性进行了审计。依据《企业内部控制审计指引》及相关执业准则，审计意见认为，公司在该日按照《企业内部控制基本规范》和相关规定在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。董事会负责建立健全并有效实施内部控制，注册会计师的责任是对内部控制有效性发表审计意见。

[开开实业|公告解读]标题：关于公司会计政策变更事项专项说明的专项审核报告

解读：上海开开实业股份有限公司根据财政部发布的《企业会计准则解释第19号》要求，自2026年1月1日起变更会计政策。本次变更涉及非同一控制下企业合并中补偿性资产的会计处理、处置子公司时资本公积的处理、电子支付系统结算的金融负债终止确认等内容。变更后政策能更客观公允反映公司财务状况和经营成果，不涉及重大追溯调整，不会对公司财务状况、经营成果和现金流量产生重大影响。

[开开实业|公告解读]标题：2025年度募集资金存放、管理与实际使用情的鉴证报告

解读：上海开开实业股份有限公司2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告显示，公司于2025年7月8日完成向特定对象发行A股股票，募集资金净额15,549.00万元，全部用于补充流动资金。截至2025年12月31日，募集资金已按计划使用完毕，专户余额4.13万元，主要为利息收入及未缴印花税。公司已注销募集资金专户，相关监管协议终止。募集资金使用及信息披露符合监管规定，无违规情形。

[确成股份|公告解读]标题：立信会计师事务所出具的2025年度财务报告内部控制审计报告

解读：立信会计师事务所对立信会师报字[2026]第ZA10608号内部控制审计报告进行了审计，确认确成硅化学股份有限公司于2025年12月31日在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。该结论基于《企业内部控制基本规范》及相关规定得出。注册会计师的责任是对财务报告内部控制的有效性发表审计意见，并披露注意到的非财务报告内部控制的重大缺陷。

[中煤能源|公告解读]标题：海外监管公告-第五届董事会2026年第二次会议决议公告

解读：中国中煤能源股份有限公司于2026年3月27日召开第五届董事会2026年第二次会议，审议通过多项议案。会议批准《公司2025年年度报告》《公司2025年度环境、社会和公司治理（ESG）报告》《公司2025年度内部控制评价报告》及《中煤财务有限责任公司2025年度风险持续评估报告》。同时，审议通过《公司董事会2025年度工作报告》《公司2025年度财务报告》及《公司2025年度利润分配预案》，并将后三项提交公司2025年度股东会审议。利润分配预案建议按国际财务报告准则下归属于上市公司股东净利润的35%进行分配，扣除中期分红后，以总股本13,258,663,400股为基数，每股派发现金股利人民币0.217元（含税）。此外，会议批准《公司2026年度“提质增效重回报”行动方案》《公司2026年度生产经营和财务计划》《公司2026年度资本支出计划》及《公司2026年度重大风险评估报告》。

[龙升集团控股|公告解读]标题：董事名单与其角色和职能

解读：龍昇集團控股有限公司（股份代號：6829）於開曼群島註冊成立，其董事會成員包括執行董事葉育杰（主席）、張振輝、邹舒寄，以及獨立非執行董事陳華勝、丁昕、卜國明、林世雄。董事會下設三個委員會：審核委員會、薪酬委員會及提名委員會。葉育杰未在任何委員會擔任職務；張振輝、邹舒寄、林世雄亦未在委員會中任職；陳華勝為審核委員會及提名委員會成員，並擔任薪酬委員會主席；丁昕為審核委員會主席、薪酬委員會成員及提名委員會成員；卜國明為審核委員會成員；其他委員會職位空缺。公告日期為二零二六年三月二十七日。