公告解读

[启明星辰|公告解读]标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年4月）

解读：启明星辰信息技术集团股份有限公司发布《董事、高级管理人员薪酬管理制度》，明确董事、高级管理人员薪酬管理原则、构成及发放方式。制度适用于在公司领取薪酬的董事及高级管理人员，包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入。薪酬管理遵循合规性、权责对等、市场化、激励与约束并重等原则。绩效薪酬与公司经营业绩和个人履职情况挂钩，中长期激励需经董事会或股东会审批。建立绩效薪酬递延支付机制，并对违规行为导致公司损失的，可追回已发薪酬。制度由董事会薪酬与考核委员会制定，经董事会审议通过后提交股东会批准生效。

[溢多利|公告解读]标题：公司章程（2026年4月）

解读：广东溢多利生物科技股份有限公司章程于2026年4月3日经股东会审议通过并生效。章程明确了公司基本信息、股东权利与义务、股东大会和董事会的职权及议事规则、董事与高级管理人员的任职要求与责任、财务会计制度、利润分配政策、股份回购与减资程序、合并分立清算规定以及章程修改程序等内容。公司注册资本为480,173,861元，股份总数为480,173,861股，均为人民币普通股。章程还规定了独立董事、审计委员会、董事会专门委员会的职责，并对关联交易、对外担保、信息披露等事项作出规范。

[环旭电子|公告解读]标题：董事会战略与可持续发展委员会工作细则

解读：环旭电子股份有限公司为适应战略规划与可持续发展需要，设立董事会战略与可持续发展委员会，并制定工作细则。该委员会由5-7名董事组成，主任委员由董事长担任，任期与董事会一致。委员会主要职责包括研究公司长期发展战略、重大投融资决策、ESG相关策略、信息安全战略及可持续发展报告等事项，并提出建议。委员会每年至少召开一次会议，会议决议需经全体委员过半数通过，会议记录由董事会秘书保存不少于十年。本细则自董事会决议通过之日起施行，解释权归公司董事会。

[环旭电子|公告解读]标题：信息安全委员会组织章程

解读：环旭电子股份有限公司为加强信息安全管理，设立信息安全委员会，隶属于战略与可持续发展委员会，负责制定信息安全政策、审查安全战略、评估风险、推动安全教育等工作。委员会由总经理指定主席及常任委员，每季度至少召开一次会议，重大事项向董事会报告。章程经董事会核准后施行，修订亦同。

[环旭电子|公告解读]标题：永续信息管理办法

解读：环旭电子股份有限公司为确保公司及所属子公司可持续性信息质量管理，依据上海证券交易所上市公司自律监管指南及母公司日月光投资控股股份有限公司《永续信息管理办法》制定本办法。办法明确了可持续经营活动、可持续性信息与报导、可持续报导内部控制等定义，规定了采用GRI、SASB、ISSB及上交所相关准则进行信息披露。公司披露的可持续性信息应遵循完整性、一致性、透明性原则，禁止虚伪不实或漂绿行为。信息分类涵盖环境保护、社会责任与公司治理。信息年度与财务报告一致，采用人民币为计算单位。办法还规范了信息搜集、处理、编制、核准、发布、保存及内部稽核等流程，并要求定期评估指标与内部控制缺失，确保可持续发展信息质量。

[环旭电子|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告（张莉）

解读：环旭电子股份有限公司独立董事张莉就2025年度履职情况进行了报告。报告期内，张莉出席了全部6次董事会会议、2次股东大会，以及各专门委员会和独立董事专门会议，未缺席或委托出席。其重点关注了公司关联交易、控股子公司及土地出售、定期报告、董事薪酬、股权激励计划等事项，认为相关决策程序合法合规，未发现损害公司及中小股东利益的情形。同时，张莉持续监督公司信息披露、内控建设，并参与业绩说明会，积极履行独立董事职责。

[环旭电子|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告（黄江东）

解读：环旭电子股份有限公司独立董事黄江东在2025年度履职期间，出席董事会、专门委员会及股东会会议，审议公司定期报告、关联交易、治理结构优化、董事提名、薪酬与考核等事项，未对议案提出异议，均投出赞成票。关注公司内部控制、信息披露、审计事务所沟通及中小股东权益保护，积极参与业绩说明会，推动ESG治理提升。2025年未行使特别职权，无影响独立性情形。

[环旭电子|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告（郭薇）

解读：环旭电子股份有限公司独立董事郭薇就2025年度履职情况作述职报告，详细说明了其工作履历、专业背景及独立性情况。2025年，郭薇出席全部董事会、专门委员会及独立董事专门会议，列席两次股东大会，积极参与公司重大事项审议，重点关注关联交易、定期报告、董事薪酬、股权激励等事项，与审计机构及会计师事务所保持沟通，现场工作时间符合监管要求，未行使特别职权，未发现损害中小股东利益情形。

[爱婴室|公告解读]标题：独立董事述职报告-武连合

解读：2025年度，作为上海爱婴室商务服务股份有限公司独立董事，本人武连合出席了全部董事会和股东会会议，对所有议案投赞成票。参与审计委员会、薪酬与考核委员会及提名委员会会议，就定期报告、关联交易、续聘审计机构、利润分配、董事补选等事项发表独立意见。认为公司决策程序合法合规，维护了中小股东权益。公司管理层积极配合履职，保障知情权。

[金麒麟|公告解读]标题：山东金麒麟股份有限公司2025年度独立董事述职报告（丁鸿雁）

解读：丁鸿雁作为山东金麒麟股份有限公司第五届董事会独立董事，2025年度出席全部董事会、股东会及专门委员会会议，履行独立董事职责，审议关联交易、定期报告、续聘会计师事务所、高管聘任、董事及高管薪酬等事项，认为相关事项符合法律法规及公司利益，未对审议事项提出异议。报告期无其他需重点关注事项。

[金麒麟|公告解读]标题：山东金麒麟股份有限公司2025年度独立董事述职报告（王成国）

解读：王成国作为山东金麒麟股份有限公司第五届董事会独立董事，于2025年度出席公司董事会5次、股东会4次、董事会专门委员会7次，认真审议各项议案，重点关注关联交易、定期报告、聘任高管、薪酬方案及续聘会计师事务所等事项，未对审议事项提出异议。其与审计机构、内部审计部门及中小股东保持沟通，履行了独立董事职责，维护了中小股东合法权益。

[金麒麟|公告解读]标题：山东金麒麟股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：山东金麒麟股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则包括合规透明、战略导向、责权利统一、公平合理及激励约束并重。适用对象涵盖内部董事、外部董事、独立董事及高级管理人员。薪酬管理由人力资源部、薪酬与考核委员会、董事会、股东会及财务部分级负责。高级管理人员实行年薪制，薪酬由月度基本工资、月度绩效工资、年度绩效工资及中长期激励构成，绩效工资占比不低于50%。公司建立薪酬止付与追索扣回机制，针对财务报告重述、违法违规、任职资格瑕疵、谋取不当利益、数据造假等情形，可停止支付或追回已发薪酬。制度尚需提交股东会审议。

[爱婴室|公告解读]标题：独立董事述职报告-盛颖

解读：2025年度，作为上海爱婴室商务服务股份有限公司独立董事，盛颖女士出席了全部6次董事会和3次股东会，参与7次专门委员会会议及3次独立董事专门会议。对公司定期报告、关联交易、续聘审计机构、利润分配等事项发表了独立意见，认为决策程序合法合规，未发现损害股东利益情形。报告期内，积极与中小股东沟通，参加多次业绩说明会，持续了解公司经营情况，公司管理层积极配合独立董事履职。

[爱婴室|公告解读]标题：独立董事述职报告-朱波

解读：2025年度，作为上海爱婴室商务服务股份有限公司独立董事，朱波出席了全部6次董事会和3次股东大会，参与审计委员会、提名委员会等专门会议，对关联交易、续聘审计机构、利润分配等事项发表独立意见，认为公司决策程序合法合规，维护了中小股东权益。报告期内，公司定期报告编制规范，关联交易定价公允，现金分红兼顾股东回报与公司发展。

[环旭电子|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告（仓勇涛）

解读：环旭电子股份有限公司独立董事仓勇涛就2025年度履职情况进行了报告，详细说明了其作为独立董事在董事会、专门委员会及股东大会中的出席会议情况，对关联交易、定期报告、董事薪酬、股权激励等事项的审议与表决情况，以及与审计机构沟通、现场工作等情况。报告还披露了其在保护中小股东权益、监督信息披露、推动公司治理规范化方面的履职情况，并强调其独立性未受影响。

[科力装备|公告解读]标题：长江证券承销保荐有限公司关于河北科力汽车装备股份有限公司使用部分暂时闲置募集资金和自有资金进行现金管理的核查意见

解读：河北科力汽车装备股份有限公司拟使用不超过10,000万元（含本数）的暂时闲置募集资金（含超募资金）和不超过120,000万元（含本数）的自有资金进行现金管理，投资安全性高、流动性好的保本型产品或理财产品，使用期限自2025年年度股东会审议通过之日起12个月内有效，资金可滚动使用。该事项已经公司董事会及审计委员会审议通过，尚需提交股东会审议。保荐人对本次现金管理事项无异议。

[科力装备|公告解读]标题：关于提请股东会授权董事会办理以简易程序向特定对象发行股票的公告

解读：河北科力汽车装备股份有限公司于2026年4月2日召开第三届董事会第五次会议，审议通过提请股东会授权董事会办理以简易程序向特定对象发行股票的议案。本次发行融资总额不超过人民币3亿元且不超过最近一年末净资产的20%，发行股票种类为人民币普通股（A股），发行价格不低于定价基准日前20个交易日股票交易均价的80%。募集资金将用于符合国家产业政策的项目，不用于财务性投资。本次发行尚需提交公司2025年年度股东会审议，存在不确定性。

[长江通信|公告解读]标题：兴业证券股份有限公司关于武汉长江通信产业集团股份有限公司使用部分闲置募集资金进行现金管理的核查意见

解读：武汉长江通信产业集团股份有限公司拟使用不超过58,000万元的闲置募集资金进行现金管理，投资于安全性高、流动性好、期限不超过十二个月的保本型理财产品、结构性存款、定期存款等，期限为自董事会审议通过之日起12个月内，资金可循环滚动使用。该事项已经公司第十届董事会第十四次会议及审计与风险管理委员会审议通过。募集资金未使用的部分将存放于专项账户，不影响募投项目实施。兴业证券作为独立财务顾问对此事项无异议。

[山外山|公告解读]标题：关于持股5%以上的股东权益变动触及1%刻度的提示性公告

解读：重庆山外山血液净化技术股份有限公司于2026年4月4日发布公告，持股5%以上股东刘运君女士因实施减持计划，于2026年2月9日至4月2日通过集中竞价交易方式减持公司股份997,938股，占公司总股本0.31%。本次权益变动后，其持股比例由12.30%降至11.99%，变动触及1%刻度。本次减持为履行已披露的减持计划，不触及要约收购，未违反相关承诺，不会导致公司控制权变更，亦无需披露权益变动报告书。

[龙大美食|公告解读]标题：关于控股股东权益变动触及1%整数倍的公告

解读：山东龙大美食股份有限公司于2026年4月1日至4月2日，因控股股东蓝润发展控股集团有限公司质押式证券回购违约，其持有的3,447,972股股份通过集中竞价交易方式被强制卖出，占公司总股本的0.32%。本次权益变动后，蓝润发展持股比例由27.23%下降至26.91%，触及1%整数倍。本次减持不会导致公司实际控制权变更，对公司生产经营和治理无不利影响。公司与控股股东在资产、业务、财务等方面保持独立，不存在非经营性资金占用或违规担保情形。