公告解读

[电科网安|公告解读]标题：互动易平台信息发布及回复内部审核制度

解读：为规范公司通过深交所互动易平台与投资者交流，中电科网络安全科技股份有限公司制定内部审核制度。该制度依据相关法律法规及公司章程，明确公司在互动易平台发布信息和回复投资者提问的原则和要求，强调信息的真实性、准确性、完整性，禁止披露未公开重大信息、选择性披露、泄露不宜公开信息等行为。制度规定由证券投资部负责组织实施，董事会秘书负责审核，必要时报总经理或董事长审批，确保信息披露合规，维护公司资本市场形象。

[协创数据|公告解读]标题：公司章程

解读：协创数据技术股份有限公司章程于二〇二六年五月修订，明确了公司基本信息、股东权利义务、董事会与股东会职权、董事及高级管理人员职责、利润分配政策、股份回购与转让规则、对外担保及关联交易审议权限等内容。章程规定公司注册资本为489,363,040元，设董事会、审计委员会等治理结构，明确股东会为最高权力机构，细化利润分配、现金分红条件及决策程序。

[上海石化|公告解读]标题：中国石化上海石油化工股份有限公司董事及高级管理人员薪酬管理制度

解读：中国石化上海石油化工股份有限公司制定董事及高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、职责分工、工资总额决定机制、薪酬结构与绩效考核、薪酬发放及止付追索机制。制度强调薪酬与业绩贡献相匹配，激励与约束相统一，短期与中长期激励结合。董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。薪酬结构包括基薪、年度绩效奖金、任期激励等，绩效奖金占比不低于50%。实行递延支付与绩效考核挂钩，对财务造假、履职不当等情形可实施薪酬止付与追索。

[顺威股份|公告解读]标题：公司章程（2026年5月）

解读：广东顺威精密塑料股份有限公司章程（2026年5月拟定稿）经股东会审议通过，对公司注册资本、股份发行与转让、股东会及董事会职权、利润分配政策、董事与高级管理人员义务、财务会计制度、合并分立清算等事项作出规定。公司注册资本为人民币720,000,000.00元，股份总数为72,000万股，均为普通股。章程明确了股东权利与义务、股东会和董事会的议事规则、独立董事职责、利润分配政策及公司解散清算程序等内容。

[光明地产|公告解读]标题：光明地产关于公司及下属子公司累计重大诉讼及仲裁事项的公告

解读：光明房地产集团股份有限公司及合并报表范围内子公司连续12个月内累计发生诉讼及仲裁案件共214起，涉及金额合计87998.22万元，占公司2025年经审计归母净资产的10%以上。其中已结案101起，涉案金额17899.61万元；在审案件113起，涉案金额70098.61万元。部分案件尚在审理中，对公司本期或期后利润影响尚无法准确计量。公司已依据相关规定进行披露。

[陆家嘴|公告解读]标题：公司章程（2026年5月修订）

解读：上海陆家嘴金融贸易区开发股份有限公司章程于二〇二六年五月修订，明确了公司组织与行为规范。章程规定公司注册资本为人民币5,035,153,679元，为永久存续的股份有限公司。公司设立中国共产党的组织，发挥领导核心作用。经营范围包括房地产开发经营、建设工程施工、食品销售、酒类经营等许可项目，以及非居住房地产租赁、货物进出口、租赁服务等一般项目。章程还对股东权利义务、股东会职权、董事会构成与职责、高级管理人员任职要求、利润分配政策、股份回购条件、对外担保与财务资助的审议权限等公司治理事项作出详细规定。

[*ST明德|公告解读]标题：关于重大资产重组进展的公告

解读：武汉明德生物科技股份有限公司拟以现金方式收购蓝帆医疗股份有限公司持有的武汉必凯尔救助用品有限公司100%股权，本次交易预计构成重大资产重组，不涉及发行股份，不构成重组上市，不构成关联交易。截至公告日，交易各方尚未签署正式协议，相关工作仍在推进中，公司已披露前期进展公告。本次交易存在较大不确定性，公司将根据进展履行信息披露义务。

[创世纪|公告解读]标题：关于全资子公司为其参股公司提供财务资助展期的公告

解读：广东创世纪智能装备集团股份有限公司全资子公司创世纪投资（深圳）有限公司拟将其对参股公司乔那科数控装备（江苏）有限公司提供的1,000万元财务资助展期12个月，展期后到期日为2027年6月23日，借款年利率为3.10%，按月付息，到期利随本清。乔那科资产负债率超70%，其控股股东三亚恒盟科技有限责任公司拟提供同比例、同条件财务资助，乔那科提供连带责任保证担保。该事项已通过董事会审议，尚需提交股东会审议。

[中国巨石|公告解读]标题：中国巨石关于巨石集团有限公司与巨石集团香港有限公司共同关于对巨石集团淮安有限公司增资80,000万元的公告

解读：中国巨石股份有限公司发布公告，巨石集团有限公司与巨石集团香港有限公司拟共同对巨石集团淮安有限公司增资80,000万元人民币。其中巨石集团增资48,000万元，巨石香港增资32,000万元，按持股比例60%和40%实施。增资后巨石淮安注册资本由199,988.347万元增至279,988.347万元。本次增资用于支持淮安生产基地电子级玻纤项目建设，不构成重大资产重组和关联交易，不会改变公司合并报表范围。该事项已经公司第七届董事会第三十二次会议审议通过。

[美康生物|公告解读]标题：关于使用部分闲置募集资金进行现金管理的公告

解读：美康生物科技股份有限公司于2026年5月29日召开第五届董事会第二十次会议，审议通过《关于使用部分闲置募集资金进行现金管理的议案》，同意在确保不影响募集资金投资项目建设和正常使用的情况下，使用不超过人民币10,000万元的闲置募集资金进行现金管理，投资安全性高、流动性好的投资产品，投资期限不超过12个月，额度可在决议有效期内滚动使用。公司已就该事项履行董事会审批程序，保荐机构发表无异议意见。该事项无需提交股东大会审议。

[阿特斯|公告解读]标题：阿特斯阳光电力集团股份有限公司关于为控股子公司提供授信担保的进展公告

解读：阿特斯阳光电力集团股份有限公司为盐城大丰阿特斯阳光电力科技有限公司、盐城市大丰阿特斯储能科技有限公司、常熟阿特斯阳光电力科技有限公司等7家子公司提供合计119,628万元的连带责任担保，无反担保。本次担保在2025年12月16日股东大会批准的2026年度担保额度范围内，无需另行审议。截至公告日，公司对合并报表范围内子公司担保余额为3,884,979万元，占最近一期经审计净资产的166.06%，无逾期担保。被担保人均为全资子公司，非失信被执行人，财务数据已披露。

[亚辉龙|公告解读]标题：关于向员工提供借款暨财务资助的公告

解读：深圳市亚辉龙生物科技股份有限公司拟使用不超过1,500万元的自有资金，在12个月内为符合条件的员工提供借款，用于购房、重大疾病医疗等临时资金周转需求。借款对象须为连续服务满一年以上的在职员工，非关联自然人，无不良征信记录。借款期限最长不超过五年，不收取利息或利率不高于同期银行贷款基准利率。额度内可循环使用，已归还的借款可再次用于后续申请。该事项已获第四届董事会第十三次会议审议通过，无需提交股东大会审议，不构成关联交易，不属于不得提供财务资助的情形。

[金海高科|公告解读]标题：金海高科关于公司董事离任的公告

解读：浙江金海高科股份有限公司董事丁宏广因个人原因，于2026年5月28日提交书面辞职报告，辞去公司第五届董事会董事职务，辞职后不再担任公司任何职务。其辞职不会导致董事会成员低于法定人数，不影响公司董事会正常运作。丁宏广先生不存在未履行完毕的公开承诺，已办妥工作交接。公司董事会对其任职期间的勤勉尽责表示感谢。

[金科环境|公告解读]标题：金科环境：关于董事及高级管理人员离任的公告

解读：金科环境股份有限公司董事会于近日收到董事本杨森及执行副总经理张晶的书面辞职报告。本杨森因个人原因辞去非独立董事、审计委员会委员职务，张晶因工作原因辞去执行副总经理职务，二人离任时间均为2026年5月28日。辞职后，两人仍将在公司及子公司担任顾问职务。本杨森通过Clean Water Holdings Limited间接持有公司股份4,910,152.5股，张晶未持有公司股份。公司表示上述变动不会对公司经营和董事会运作产生不利影响，并将尽快补选董事及委员会成员。

[亚辉龙|公告解读]标题：关于审议对外捐赠额度的公告

解读：深圳市亚辉龙生物科技股份有限公司拟在股东会审议通过之日起12个月内，对外捐赠不超过人民币2,500万元（物资类以成本折算），用于支持公益机构、协会社团及医疗机构开展奖学助学、教育与医疗基础设施改善、突发事件救助等社会公益事业。该捐赠额度需提交股东会审议，授权期间内由管理层组织实施，不再重复履行审议程序。资金来源为公司自有资金，不会对公司生产经营造成重大不利影响。

[协创数据|公告解读]标题：关于新增2026年度日常关联交易预计的公告

解读：协创数据技术股份有限公司于2026年5月29日召开董事会，审议通过新增2026年度日常关联交易预计事项。新增与麦塔倍斯（北京）科技有限公司及其子公司日常关联交易额度8.50亿元，涉及提供算力服务；新增与协创数据智算（香港）有限公司及其子公司采购存储芯片等产品，额度30.50亿元；新增与启朔（深圳）科技有限公司及其子公司采购服务器等产品，额度3.00亿元。上述交易遵循市场公允价格原则，旨在满足公司数据中心建设及业务发展需要，不会对公司独立性造成影响。本次交易尚需提交股东会审议。

[协创数据|公告解读]标题：关于变更注册资本、经营范围及修订《公司章程》并授权办理工商变更登记的公告

解读：协创数据技术股份有限公司因2023年限制性股票激励计划部分归属完成，总股本由484,569,076股增至489,363,040股，注册资本相应增加。公司拟变更注册资本、经营范围，并修订《公司章程》，同时授权管理层办理工商变更登记。本次修订涉及经营范围中增值电信业务的表述调整，相关事项尚需提交股东大会审议。

[雅运股份|公告解读]标题：上海雅运纺织化工股份有限公司关于为全资子公司提供担保的公告

解读：2026年5月29日，上海雅运纺织化工股份有限公司与上海银行徐汇支行签订《最高额保证合同》，为全资子公司上海雅运新材料有限公司提供11,000万元连带责任保证担保，用于其申请综合授信。本次担保在已审批额度范围内，无需另行审议。截至公告日，公司对雅运新材料实际担保余额为7,700万元，累计对外担保总额为45,310万元，占公司最近一期经审计净资产的35.73%，无逾期担保。

[天和磁材|公告解读]标题：关于使用部分闲置募集资金进行现金管理到期赎回并继续进行现金管理的公告

解读：包头天和磁材科技股份有限公司使用部分闲置募集资金进行现金管理，近期到期赎回7,000万元理财产品，获得投资收益6.29万元。公司继续使用7,000万元闲置募集资金购买兴业银行29天封闭式保本浮动收益型产品，起息日为2026年6月1日，到期日为2026年6月30日，预期年化收益率为1.00%或1.96%。上述事项已经董事会审议通过，无需提交股东大会审议。公司已履行相关信息披露义务，不影响募集资金正常使用。

[陆家嘴|公告解读]标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：为完善公司法人治理结构，建立健全激励与约束机制，规范董事、高级管理人员薪酬管理，上海陆家嘴金融贸易区开发股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度。制度适用于公司全体董事及高级管理人员，薪酬与公司经营业绩、个人绩效相匹配，坚持责权利对等、激励与约束并重原则。独立董事领取固定津贴，非独立董事按所任职务领取薪酬。薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励，绩效薪酬占比原则上不低于50%。绩效评价由董事会薪酬与考核委员会组织实施，薪酬发放与考核结果挂钩。公司建立绩效薪酬递延支付机制，并对违规行为导致损失的人员实行薪酬止付与追索。