公告解读

[远东传动|公告解读]标题：关于聘任公司名誉董事长暨关联交易的公告

解读：许昌远东传动轴股份有限公司于2026年5月29日召开第七届董事会第一次会议，审议通过聘任刘延生先生为公司名誉董事长的议案。刘延生先生为公司控股股东、实际控制人，曾任公司董事长，对公司发展作出突出贡献。董事会同意其担任名誉董事长，任期与第七届董事会一致，每年支付薪酬50万元（税前），相关履职费用由公司承担。该事项构成关联交易，已由非关联董事及独立董事审议通过，无需提交股东大会审议。

[亚太药业|公告解读]标题：关于调整公司组织架构的公告

解读：浙江亚太药业股份有限公司于2026年5月29日召开第八届董事会第十三次会议，审议通过《关于调整公司组织架构的议案》。根据公司战略布局及经营发展需要，为进一步完善治理结构，优化管理流程，提升管理水平与运营效率，对公司组织架构进行调整与优化，并授权经营管理层负责具体实施。调整后的组织架构图详见附件。

[亚太药业|公告解读]标题：关于公司独立董事取得独立董事资格证书的公告

解读：浙江亚太药业股份有限公司于2026年2月9日召开2026年第一次临时股东会，审议通过选举谢进生先生为第八届董事会独立董事。谢进生先生此前尚未取得独立董事资格证书，已承诺参加最近一次培训并取得证书。近日，其已参加深圳证券交易所举办的上市公司独立董事任前培训（线上），并取得深圳证券交易所创业企业培训中心颁发的《上市公司独立董事培训证明》。

[亚太药业|公告解读]标题：关于全资子公司参与认购产业基金暨关联交易的公告

解读：浙江亚太药业股份有限公司全资子公司雅泰利众拟以自有资金1,500万元参与认购杭州启真智健股权投资合伙企业，认缴出资比例为35.2941%；同时拟以1,000万元参与认购杭州启真智康股权投资合伙企业，认缴出资比例为37.7358%。两只基金均由北京浙商华盈创业投资管理有限公司担任执行事务合伙人及基金管理人，分别专项投资于熹微（苏州）生物医药科技有限公司和杭州翊圣生物科技有限公司。本次投资构成关联交易，已获董事会审议通过，不构成重大资产重组，无需提交股东大会审议。

[海南海药|公告解读]标题：董事会议事规则（2026年5月)

解读：海南海药股份有限公司制定了董事会议事规则，明确董事会作为公司经营决策机构，负责公司重大事项决策，维护股东利益。董事会由七名董事组成，设董事长一人，可设副董事长一人，独立董事占比不低于三分之一，且至少一名为会计专业人士。董事会下设审计、战略、提名、薪酬与考核四个专门委员会，各委员会依规履行职责并提交议案。董事会每年至少召开四次会议，会议决议须经全体董事过半数通过。董事负有忠实与勤勉义务，关联交易事项需按规定披露和审议。

[和林微纳|公告解读]标题：关于2025年年度报告问询函的回复公告

解读：和林微纳就2025年年度报告收到上交所问询函，针对精密结构件业务收入增长但毛利率下滑至负数、存货增长及跌价准备计提、境外收入高增且毛利率远高于境内、应收账款集中及信用政策、主要供应商情况、募投项目进展缓慢等问题进行了详细回复。公司解释了业务战略、成本结构、客户合作、存货管理及募投项目延期原因，并披露了前五大客户与供应商信息。年审会计师及持续督导机构核查后认为相关事项具备合理性，信息披露真实准确。

[ST绝味|公告解读]标题：湖南启元律师事务所关于绝味食品股份有限公司2025年年度股东会的法律意见书

解读：湖南启元律师事务所就绝味食品股份有限公司2025年年度股东会的召集和召开程序、召集人和出席人员资格、表决程序和表决结果出具法律意见。本次股东会由公司董事会召集，于2026年5月29日以现场与网络投票方式召开，出席会议股东及代理人共14名，所持表决权股份占公司总股本48.5968%，网络投票股东449名，占2.9639%。会议表决程序及结果合法有效，未有临时提案。

[丽珠医药|公告解读]标题：(1)董事会换届选举;(2)选举第十二届董事会职工代表董事;(3)董事委员会组成变动;及(4)聘任高级管理人员及证券事务代表

解读：丽珠医药集团股份有限公司于2025年度股东会上批准董事会换届选举，重选朱保国先生、林楠棋先生及邱庆丰先生为第十二届董事会非执行董事，重选唐阳刚先生并选举刘大平先生为执行董事，重选罗会远先生、崔丽婕女士、王智瑶女士及选举康立女士为独立非执行董事。职工代表大会选举冉永梅女士为第十二届董事会职工代表董事。第十二届董事会第一次会议审议通过各专门委员会成员组成，包括战略委员会、提名委员会、审计委员会、薪酬与考核委员会及环境、社会及管治委员会。同时，董事会聘任刘大平先生为公司总裁，杜军先生、徐晓先生、陈志华先生及黄瑜璇女士为副总裁，王胜先生为财务负责人，刘宁女士为董事会秘书兼公司秘书，夏雨女士为深圳证券交易所证券事务代表。

[南方航空|公告解读]标题：南方航空2025年年度股东会决议公告

解读：中国南方航空股份有限公司于2026年5月29日召开2025年年度股东会，会议采用现场与网络投票结合方式举行，由副董事长韩文胜主持，出席会议股东所持表决权占公司有表决权股份总数的76.67%。会议审议通过了2025年度董事会工作报告、2025年度报告、经审计合并财务报告、利润分配方案、未弥补亏损达股本总额三分之一的议案，以及向特定对象发行A股股票相关各项议案，包括发行方案、预案、关联交易、募集资金使用等。同时审议通过提请股东大会授权董事会发行股票、债务融资工具及回购股份的一般性授权议案，并制定董事与高管薪酬管理制度。所有议案均获通过，无否决议案。北京大成（广州）律师事务所对本次会议出具法律意见书，确认会议合法有效。

[ST绝味|公告解读]标题：2025年年度股东会决议公告

解读：绝味食品股份有限公司于2026年5月29日召开2025年年度股东会，会议由董事会召集，采用现场与网络投票结合方式举行，董事彭浩主持会议。出席会议股东共463人，代表有表决权股份总数的51.5607%。会议审议通过了《2025年度董事会工作报告》《2025年度利润分配预案》《续聘2026年度审计机构》《董事及高管2025年度薪酬确认及2026年度薪酬方案》《变更注册地址及修订公司章程》《向银行申请授信额度》《使用部分闲置募集资金进行现金管理》《制定董事、高级管理人员薪酬管理制度》等全部议案，无否决议案。其中，《变更注册地址及修订公司章程》为特别决议事项，获有效表决权股份总数三分之二以上通过。湖南启元律师事务所对本次会议进行了见证并出具法律意见书，认为会议召集、召开程序及表决结果合法有效。

[*ST中岩|公告解读]标题：关于全资子公司拟开展应收账款保理业务的公告

解读：中化岩土集团股份有限公司于2026年5月29日召开董事会，审议通过全资子公司北京场道市政工程集团有限公司拟向泸州银行股份有限公司成都分行开展不超过人民币1.13亿元的应收账款有追索权保理业务，额度有效期自股东会审议通过之日起12个月。该事项尚需提交公司2026年第二次临时股东会审议。本次交易不构成关联交易，也不构成重大资产重组。保理业务有助于拓宽融资渠道、加速资金周转，提高资金使用效率，符合公司整体利益。

[东鹏控股|公告解读]标题：2026年员工持股计划管理办法

解读：广东东鹏控股股份有限公司发布2026年员工持股计划管理办法，计划资金总额不超过8,477.54万元，股票来源为公司回购股份，购买价格为5.57元/股，持股规模不超过1,522.00万股，占总股本1.32%。计划存续期60个月，锁定期满后分三期解锁，预留份额占19.97%。参与对象为董事、高管、中层及核心技术人员，总人数不超过200人，坚持自愿参与、风险自担原则。

[中国能建|公告解读]标题：中国能源建设股份有限公司董事薪酬管理办法

解读：中国能源建设股份有限公司制定董事薪酬管理办法，明确执行董事、职工董事、非执行董事及独立非执行董事的薪酬标准与管理原则。执行董事和职工董事若兼任国资委管理企业负责人，薪酬按国资委规定执行。中小股东推荐的非执行董事不在公司领取报酬。独立非执行董事领取年度报酬和会议津贴，不享受其他收入。薪酬与考核委员会负责制定薪酬方案，经董事会审议通过后提交股东会批准并披露。董事绩效评价及薪酬情况需向股东会报告并披露。公司实行工资总额预算管理，建立与经济效益挂钩的薪酬决定机制。对违规或考核未达标情况，将扣减或追索薪酬。

[思泰克|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法

解读：厦门思泰克智能科技股份有限公司为完善法人治理结构，建立长效激励机制，制定2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法。该办法旨在通过公平、公正、公开的考核原则，结合公司中长期战略与年度经营目标，对激励对象进行科学化、规范化考核。考核范围包括董事、高级管理人员及核心技术（业务）骨干员工，不包括独立董事及持股5%以上股东等。考核分为公司层面与个人层面，公司层面以2026-2028年营业收入和净利润增长率为目标，个人层面依据绩效考核结果确定归属比例。考核结果用于限制性股票归属，并由薪酬委员会负责组织实施。

[丽珠集团|公告解读]标题：关于董事会完成换届选举并聘任高级管理人员、证券事务代表的公告

解读：丽珠医药集团股份有限公司于2026年5月29日完成董事会换届选举，选举朱保国为董事长，唐阳刚为副董事长，刘大平、林楠棋、邱庆丰为非独立董事，罗会远、崔丽婕、王智瑶、康立为独立董事，冉永梅为职工代表董事。同日召开第十二届董事会第一次会议，聘任刘大平为总裁，杜军、陈志华、黄瑜璇、徐晓为副总裁，王胜为财务负责人，刘宁为董事会秘书，夏雨为证券事务代表。董事会秘书及证券事务代表联系方式同步公布。原独立董事白华不再任职。

[南京熊猫|公告解读]标题：江苏新高的律师事务所关于南京熊猫电子股份有限公司2025年年度股东会的之法律意见书

解读：江苏新高的律师事务所对公司2025年年度股东会的召集、召开程序、出席人员资格、召集人资格及表决程序进行了见证。本次股东会于2026年5月29日以现场与网络投票方式召开，审议通过了2025年度董事会工作报告、财务决算报告、2026年度财务预算报告、2025年年度利润分配方案、年度报告及其摘要、聘任2026年度审计机构、董事及高管薪酬管理制度、2026年度薪酬方案、购买董责险及选举非执行董事等议案，表决结果合法有效。

[中富通|公告解读]标题：关于中富通集团股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）的法律意见书

解读：中富通集团股份有限公司拟实施2026年限制性股票激励计划，股票来源为定向发行A股普通股，拟授予920.00万股，占总股本4.00%，其中首次授予782.00万股，预留138.00万股。授予价格为17.99元/股，有效期不超过48个月。激励对象为公司董事、高管、核心管理人员及骨干员工，不包括独立董事及持股5%以上股东。归属期分为两期，每期归属50%。公司已履行董事会审议等程序，不存在不得实行股权激励的情形。

[亨通光电|公告解读]标题：立信会计师事务所（特殊普通合伙）关于亨通光电拟分拆所属子公司亨通华海至科创板上市的专项核查意见

解读：江苏亨通光电股份有限公司拟分拆所属子公司江苏亨通华海科技股份有限公司至科创板上市。亨通光电股票境内上市已满三年，最近三个会计年度连续盈利，且扣除按权益享有的亨通华海净利润后累计不低于六亿元。最近一年按权益享有的亨通华海净利润和净资产占比均未超过亨通光电相应指标的50%和30%。公司及控股股东最近三十六个月内未受行政处罚，最近十二个月内未受公开谴责。本次分拆符合《上市公司分拆规则（试行）》相关要求。

[亨通光电|公告解读]标题：申万宏源证券承销保荐有限责任公司关于亨通光电分拆所属子公司亨通华海至科创板上市的核查意见

解读：申万宏源证券承销保荐有限责任公司对江苏亨通光电股份有限公司分拆所属子公司江苏亨通华海科技股份有限公司至科创板上市事项出具核查意见。本次分拆符合《上市公司分拆规则（试行）》及相关法律法规要求，亨通光电最近三个会计年度连续盈利，扣除按权益享有的亨通华海净利润后累计不低于六亿元，且不存在资金被占用、受处罚或审计意见异常等情况。分拆后双方在资产、财务、机构、人员和业务方面保持独立，亨通华海具备规范运作能力，本次分拆有利于维护股东和债权人合法权益，股价波动无异常。

[亨通光电|公告解读]标题：上海市锦天城律师事务所关于江苏亨通光电股份有限公司分拆所属子公司江苏亨通华海科技股份有限公司至上海证券交易所科创板上市之法律意见书

解读：江苏亨通光电股份有限公司拟分拆所属子公司江苏亨通华海科技股份有限公司至上海证券交易所科创板上市。公司已召开第九届董事会第十六次会议，审议通过分拆相关议案，独立董事亦审议通过。本次分拆符合《上市公司分拆规则（试行）》规定的各项条件，包括财务指标、独立性、同业竞争及关联交易合规性等。分拆后亨通光电仍为亨通华海控股股东，两家公司在资产、财务、机构、人员和业务方面保持独立。本次分拆尚需提交公司股东会审议，并经上交所审核及中国证监会注册。