公告解读

[亿纬锂能|公告解读]标题：2026年第二次临时股东会法律意见书

解读：广东伟伦律师事务所对惠州亿纬锂能股份有限公司2026年第二次临时股东会的召集、召开程序、出席会议人员资格、召集人资格、表决程序及表决结果进行了见证，并出具法律意见书。本次股东会于2026年7月20日以现场与网络投票相结合方式召开，审议通过了关于对子公司提供担保、修订公司章程及统一采用中国企业会计准则编制财务报表的议案。表决结果合法有效，会议召集与召开程序符合公司法及公司章程规定。

[可孚医疗|公告解读]标题：2026年第二次临时股东会决议公告

解读：可孚医疗科技股份有限公司于2026年7月20日召开2026年第二次临时股东会，审议通过了《关于回购公司A股股份用于注销并减少注册资本的议案》及《关于修订的议案》。会议采取现场投票与网络投票相结合的方式，A股和H股股东合计表决权股份总数占比55.1173%。两项议案均获得出席股东所持有效表决权的三分之二以上通过，其中股份回购议案为特别决议议案。湖南启元律师事务所对本次会议出具了法律意见书，认为会议召集、召开程序合法有效。

[可孚医疗|公告解读]标题：湖南启元律师事务所关于可孚医疗科技股份有限公司2026年第二次临时股东会的法律意见书

解读：可孚医疗科技股份有限公司于2026年7月20日召开2026年第二次临时股东会，会议由董事会召集，董事长张敏主持，采用现场与网络投票相结合方式举行。会议审议通过了《关于回购公司A股股份用于注销并减少注册资本的议案》及《关于修订的议案》。其中股份回购议案为特别决议事项，已获出席会议股东所持有效表决权的三分之二以上通过。湖南启元律师事务所对本次会议进行了见证并出具法律意见书，认为会议召集、召开程序、出席人员资格、表决程序及表决结果均合法有效。

[华新科技|公告解读]标题：关于持股5%以上股东未减持公司股份并提前终止减持计划的公告

解读：华新绿源资源科技股份有限公司于2026年7月20日发布公告，持股5%以上的股东海南恒易有业投资合伙企业（有限合伙）原计划减持不超过3,980,000股，但在预披露减持期间未实施减持。基于对公司发展前景的信心和价值的认可，恒易有业决定提前终止本次减持计划。截至公告日，恒易有业仍持有公司股份27,840,000股，占公司总股本的9.19%。公司董事长张军、董事兼总经理王建明、职工董事张玉林通过恒易有业间接持有公司股份。本次终止减持计划符合相关法律法规规定，不会导致公司控制权变化，也不会对公司治理结构及持续经营产生影响。

[华新科技|公告解读]标题：关于以集中竞价交易方式回购公司股份方案的公告暨回购报告书

解读：华新绿源资源科技股份有限公司拟使用自有资金及金融机构借款，通过集中竞价交易方式回购公司部分A股股份，回购价格不超过32元/股，回购资金总额不低于6,000万元且不超过12,000万元，用于维护公司价值及股东权益。回购期限为董事会审议通过之日起3个月内。预计回购股份数量1,875,000至3,750,000股，约占公司总股本的0.62%至1.24%。本次回购不会影响公司持续经营和上市地位。

[华新科技|公告解读]标题：关于董事长提议回购公司股份的公告

解读：华新绿源资源科技股份有限公司董事长张军先生于2026年7月20日提议公司回购股份，基于对公司未来发展前景的信心及价值判断，维护投资者权益。本次回购资金总额不低于6,000万元且不超过12,000万元，以自有资金通过集中竞价方式实施，回购股份价格上限不高于董事会审议通过前30个交易日股票交易均价的150%，回购期限为董事会审议通过之日起3个月内。回购股份用于维护公司价值及股东权益所必需，后续将视情况出售或注销。公司董事会已审议通过该回购议案。

[博硕科技|公告解读]标题：深圳市博硕科技股份有限公司简式权益变动报告书（鸿德轩）

解读：宿迁市鸿德轩投资合伙企业（有限合伙）因自身资金需求，通过集中竞价和大宗交易方式减持博硕科技股份。2026年7月17日，累计减持2,269,900股，占公司总股本的1.34%。本次权益变动后，持股比例由16.34%降至15.00%，持有股份25,416,290股。鸿德轩非公司控股股东或实际控制人，本次变动不会导致控制权变更，不影响公司治理结构及持续经营。所持股份无质押、冻结等权利限制情形。

[聚仁新材|公告解读]标题：向不特定合格投资者公开发行股票并在北京证券交易所上市发行公告

解读：湖南聚仁新材料股份公司向不特定合格投资者公开发行股票并在北京证券交易所上市，发行数量4,000万股，发行后总股本40,000万股，占发行后总股本10.00%。发行价格为4.48元/股，预计募集资金总额17,920.00万元，扣除发行费用后预计募集资金净额15,324.32万元。本次发行采用战略配售和网上发行相结合的方式，战略配售数量400万股，网上发行数量3,600万股。网上申购时间为2026年7月22日，申购代码920258。战略投资者获配股份限售期为12个月。

[聚仁新材|公告解读]标题：向不特定合格投资者公开发行股票并在北京证券交易所上市投资风险特别公告

解读：湖南聚仁新材料股份公司向不特定合格投资者公开发行股票并在北京证券交易所上市，发行价格为4.48元/股，公开发行数量为4,000.00万股，占发行后总股本的10.00%，发行后总股本为40,000.00万股，本次发行不安排超额配售选择权。网上申购时间为2026年7月22日（T日）9:15-11:30、13:00-15:00。本次发行采用战略配售和网上发行相结合的方式，战略配售投资者获配股份限售期为12个月。发行价格对应2025年扣除非经常性损益后归母净利润摊薄后市盈率为14.97倍，低于行业平均市盈率。预计募集资金总额为17,920.00万元，扣除发行费用后预计募集资金净额为15,324.32万元。

[可孚医疗|公告解读]标题：关于注销回购A股股份减少注册资本暨通知债权人的公告

解读：可孚医疗科技股份有限公司于2026年6月26日召开第三届董事会第七次会议，并于2026年7月20日召开2026年第二次临时股东会，审议通过《关于回购公司A股股份用于注销并减少注册资本的议案》。公司拟通过集中竞价交易方式回购部分A股股份，回购金额不低于10,000.00万元且不超过20,000.00万元，回购价格不超过69.66元/股，回购股份将全部注销并减少注册资本。根据《公司法》相关规定，债权人自公告之日起四十五日内可要求清偿债务或提供担保。

[神州泰岳|公告解读]标题：关于增加回购股份资金来源的公告

解读：北京神州泰岳软件股份有限公司将回购股份的资金来源由“自有资金”调整为“自有资金和自筹资金”，回购方案其他内容不变。公司已收到中信银行北京分行出具的《贷款承诺函》，承诺贷款额度不超过3.00亿元，期限3年，利率1.8%，专项用于回购公司A股股票。本次调整经第九届董事会第十次会议审议通过，无需提交股东大会审议。截至2026年7月20日，公司已累计回购股份6,313,100股，支付总金额4,999.47万元（不含交易费用）。

[大烨智能|公告解读]标题：董事会薪酬与考核委员会关于2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单（授予日）的核查意见

解读：江苏大烨智能电气股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单进行了核查，确认激励对象均为公司核心业务（技术）骨干，不包括董事、高管及持股5%以上股东等。激励对象未存在不得成为激励对象的情形，具备相关法律法规规定的任职资格，符合激励计划规定的条件。董事会确定首次授予日为2026年7月20日，以5.74元/股的价格向6名激励对象授予800万股限制性股票，授予条件已成就，且未损害公司及股东利益。

[富临精工|公告解读]标题：向特定对象发行股票募集说明书（修订稿）

解读：富临精工拟向宁德时代定向发行股票，募集资金总额不超过305,441.87万元，用于年产50万吨高端储能用磷酸铁锂项目、新能源汽车电驱动系统关键零部件项目、机器人集成电关节项目等。发行价格不低于定价基准日前20个交易日公司股票交易均价的80%，发行对象为宁德时代，所认购股份限售期为36个月。本次发行不会导致公司控制权变化。

[三友联众|公告解读]标题：关于2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告

解读：三友联众集团股份有限公司对2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人在草案公开披露前6个月内买卖公司股票情况进行了自查。经核查，6名激励对象在知悉激励计划事项后至草案披露前存在买卖股票行为，但未获悉详细方案，交易系独立决策，无内幕交易情形，该6人自愿放弃获授权益资格；另有5名人员买卖行为发生在知悉事项前，与内幕信息无关。中介机构自营账户交易亦无内幕信息利用情形。公司未发现内幕信息泄露或利用内幕信息进行交易的情况。

[新产业|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划（草案）摘要

解读：深圳市新产业生物医学工程股份有限公司拟实施2026年限制性股票激励计划，股票来源为公司自二级市场回购的A股普通股，拟授予414.30万股，占公司总股本的0.5273%。激励对象共440人，包括中基层管理人员、核心技术和业务骨干，含2名外籍员工。授予价格为35.00元/股。本计划有效期最长不超过36个月，分两个归属期，各归属50%。归属条件包括公司层面业绩考核和个人绩效考核，以2025年营业收入为基数，2026年、2027年增长率目标分别为15%、32.25%，触发值分别为10%、21%。

[新产业|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划（草案）

解读：深圳市新产业生物医学工程股份有限公司拟实施2026年限制性股票激励计划（草案），计划授予第二类限制性股票总计414.30万股，占公司股本总额的0.5273%，股票来源为公司自二级市场回购的A股普通股。授予价格为35.00元/股，激励对象共440人，包括中基层管理人员、核心技术及业务骨干，含2名外籍员工。本激励计划有效期最长不超过36个月，分两个归属期，各归属50%。归属条件包括公司层面业绩考核和个人绩效考核，以2025年营业收入为基数，设定2026年、2027年增长率目标值分别为15%、32.25%，触发值分别为10%、21%。

[新产业|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划自查表

解读：深圳市新产业生物医学工程股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划自查表，确认公司不存在最近一个会计年度财务会计报告被出具否定意见或无法表示意见的情形，未发现存在不适宜实施股权激励的情形。公司已建立绩效考核体系，未为激励对象提供财务资助。激励对象包含外籍员工，不含独立董事。所有在有效期内的股权激励计划涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的20%。限制性股票授予日与首次归属日间隔不少于1年，各归属期时限不少于12个月，各期归属比例未超过50%。薪酬与考核委员会已核实激励名单，并对计划发表了专业意见。

[新产业|公告解读]标题：董事会薪酬与考核委员会关于2026年限制性股票激励计划相关事项的核查意见

解读：深圳市新产业生物医学工程股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对2026年限制性股票激励计划相关事项发表核查意见。公司不存在《管理办法》等规定的不得实行股权激励的情形，具备实施本激励计划的主体资格。激励对象均符合相关规定，不包括独立董事、持股5%以上股东及其关联人。激励对象名单将在公司内部公示不少于10天。本激励计划的制定程序及内容合法合规，未损害公司及股东利益。公司未为激励对象提供财务资助。实施本激励计划有利于健全激励机制，促进公司持续发展。

[新产业|公告解读]标题：北京国枫律师事务所关于公司2026年限制性股票激励计划（草案）的法律意见书

解读：深圳市新产业生物医学工程股份有限公司拟实施2026年限制性股票激励计划，计划授予414.30万股第二类限制性股票，占公司总股本的0.5273%，激励对象共440人，包括中基层管理人员及核心技术和业务骨干。授予价格为35.00元/股，来源于公司自二级市场回购的A股股票。考核年度为2026-2027年，以2025年营业收入为基数，设定营业收入增长率作为公司层面业绩考核指标。本激励计划有效期不超过36个月，分两个归属期，各归属50%。

[新产业|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法

解读：深圳市新产业生物医学工程股份有限公司制定2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法，旨在完善公司治理结构，健全激励约束机制。考核范围包括中基层管理人员、核心技术及业务骨干人员，不含独立董事、持股5%以上股东等。考核年度为2026年至2027年，每年考核一次。公司层面以2025年营业收入为基数，设定年度增长率目标值与触发值，据此确定归属比例。个人层面依据绩效考核结果划分四个档次，确定个人归属比例。考核结果由董事会薪酬与考核委员会组织评定，董事会审核确认。