公告解读

[百胜中国|公告解读]标题：翌日披露报表

解读：百胜中国控股有限公司于2026年8月6日提交股份发行人已发行股份变动的翌日披露报表。公司在2026年8月5日购回并注销普通股67,887股，每股购回价为47.91美元，占当日已发行股份的0.02%。同日，公司因长期激励计划向参与者发行新股369股，每股发行价为47.5美元。截至2026年8月5日，已发行股份总数由343,033,373股减少至342,965,855股。此外，公司在2026年7月2日至8月5日期间通过香港联交所和纽约证券交易所持续购回股份，其中8月5日在港交所购回22,700股，总代价约856.22万港元；在纽交所购回62,914股，总代价约299.99万美元。所有购回股份拟予注销。购回授权于2026年5月28日获决议通过，可购回股份总数为34,664,620股，目前已累计购回4,442,041股，占授权时已发行股份的1.28%。

[宇树科技|公告解读]标题：宇树科技首次公开发行股票并在科创板上市投资风险特别公告

解读：宇树科技股份有限公司首次公开发行股票并在科创板上市，发行价格确定为150.80元/股，发行数量为4,044.6434万股。本次发行采用战略配售、网下询价配售和网上定价发行相结合的方式。发行市盈率最高达219.23倍，市销率为35.89倍，均高于行业平均水平。募集资金净额预计为591,714.92万元，高于募投项目需求。存在股价跌破发行价的风险，投资者需审慎判断发行定价合理性。

[汇量科技|公告解读]标题：截至2026年7月31日止月份之股份发行人的证券变动月报表

解读：汇量科技有限公司提交截至2026年7月31日的证券变动月报表。公司法定/注册股本无变动，法定股本总额为1亿美元，每股面值0.01美元。已发行股份（不包括库存股份）数量由上月底的1,684,580,346股增加25,209,141股至本月底的1,709,789,487股，库存股数目维持为0。本次股份增加源于根据2018年采纳并经2026年6月12日修订的雇员受限制股份单位计划，于2026年7月17日向员工授出25,209,141股新增股份。公司确认已符合《主板上市规则》规定的公众持股量要求，即已发行股份总数的至少25%。所有相关证券发行已获董事会批准，并遵守适用的上市规则及法律要求。

[普冉股份|公告解读]标题：普冉半导体（上海）股份有限公司2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单

解读：普冉半导体（上海）股份有限公司公布2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单，合计授予91.7093万股，占草案公布日股本总额的0.62%。其中钱佳美获授10.00万股，占拟授出权益总量的10.90%；核心技术人员无具体名单；93名其他激励人员合计获授63.3674万股，占比69.10%；预留部分18.3419万股，占比20.00%。所有激励对象均不包括独立董事、持股5%以上股东及其关联人。

[普冉股份|公告解读]标题：普冉半导体（上海）股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）

解读：普冉半导体（上海）股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划（草案），拟授予限制性股票总量为91.7093万股，占公司股本总额的0.62%。其中首次授予73.3674万股，预留18.3419万股。激励对象为公司董事会秘书兼财务负责人及董事会认为需要激励的人员，共94人。授予价格为202.06元/股。本激励计划有效期最长不超过60个月，归属期分为四期，公司层面业绩考核以营业收入为指标，2026年至2029年目标值分别为35亿元、42亿元、50亿元、60亿元。

[均安控股|公告解读]标题：二零二六年股东周年大会通告

解读：均安控股有限公司（股票代码：1559）将于2026年9月17日上午十时正于香港干诺道西118号3401室举行2026年股东周年大会。会议将审议并考虑通过以下决议案：省览及采纳截至2026年3月31日止年度的经审核综合财务报表、董事会报告及核数师报告；续聘国富浩华（香港）会计师事务所有限公司为核数师，并授权董事会厘定其酬金；重选顾晓冲先生为执行董事、李玉萍女士为非执行董事，以及林诚光教授和林柏森先生为独立非执行董事，均授权董事会厘定薪酬。此外，大会将考虑授予董事一般授权，以在有关期间内发行不超过已发行股份总数20%的额外股份，且发行价折让不得超过基准价的20%；同时批准董事在有关期间内购回不超过已发行股份总数10%的本公司股份。相关说明函件载于2026年8月6日通函附录一及附录二。股份过户登记将于2026年9月14日至17日暂停办理。

[普冉股份|公告解读]标题：普冉半导体（上海）股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）摘要公告

解读：普冉半导体（上海）股份有限公司发布2026年限制性股票计划（草案）摘要公告。本计划拟授予91.7093万股第二类限制性股票，占公司总股本0.62%，其中首次授予73.3674万股，预留18.3419万股。激励对象共94人，包括高级管理人员、核心技术或业务人员及外籍员工。授予价格为202.06元/股，来源于公司回购股份。本计划有效期60个月，归属期分为四期，公司层面业绩考核以2026年至2029年营业收入为目标，分别不低于35亿元、42亿元、50亿元、60亿元。

[知乎-W|公告解读]标题：翌日披露报表

解读：知乎于2026年8月6日提交翌日披露报表，披露截至2026年8月5日的股份变动情况。公司于2026年7月1日至8月5日期间，在纽约证券交易所陆续回购A类普通股股份，合计已回购拟注销但尚未注销股份总数为2,546,175股，每股购回价介于USD 1.0416至USD 1.1116之间。其中，2026年8月5日当日回购100,644股A类普通股，每股购回价为USD 1.0945，交易总额为USD 110,158.46。该等股份购回拟全部注销，不持有库存股份。公司确认相关购回行为符合《主板上市规则》及纽约证券交易所的相关规定。购回授权决议于2026年6月30日通过，可购回股份总数为25,461,758股，截至2026年8月5日已使用额度占当时已发行股份的1.146%。本次购回后30日内（截至2026年9月4日）将暂停新股发行或库存股份出售。

[共创草坪|公告解读]标题：关于2024年股票期权与限制性股票激励计划首次授予部分第二个解除限售期限制性股票解除限售暨上市流通公告

解读：江苏共创人造草坪股份有限公司于2026年7月13日召开董事会，审议通过2024年股票期权与限制性股票激励计划首次授予之第二个解除限售期解除限售条件成就的议案。本次符合解除限售条件的激励对象共12人，解除限售股票数量为340,776股，上市流通日期为2026年8月13日。公司层面2025年度业绩考核达标，个人层面考核也满足条件，部分激励对象因离职或考核结果未全额解除限售。本次解除限售后，公司有限售条件股份减少340,776股，无限售条件股份相应增加。

[象兴科技|公告解读]标题：董事会会议通告

解读：象兴科技控股有限公司（股份代号：1732）董事会宣布，将于二零二六年八月二十七日（星期四）举行董事会会议。会议主要议程包括：(i)考虑及批准刊发本公司及其附属公司截至二零二六年六月三十日止六个月的中期业绩；(ii)考虑派发中期股息（如有）；(iii)考虑暂停办理股份过户登记手续（如有需要）；以及(iv)处理任何其他事务（如有）。本公告由董事会主席程友国先生签署，并于二零二六年八月六日在香港发布。董事会成员包括执行董事程友国先生、邱长武先生及杨铭女士，以及独立非执行董事郑少山先生、李照女士及林国铨先生。

[科济药业-B|公告解读]标题：董事会会议召开日期

解读：科濟藥業控股有限公司（股份代號：2171）董事會宣布，將於2026年8月18日（星期二）舉行董事會會議，以考慮及通過本集團截至2026年6月30日止六個月的中期業績，並處理其他事項。本次會議由董事會召集，董事長李宗海博士代表董事會簽署公告。於公告日期，公司董事會成員包括執行董事李宗海博士、王華茂博士及蔣華博士；非執行董事郭華清先生及謝榕剛先生；獨立非執行董事顏光美博士、趙向可女士及周文博士。

[京信通信|公告解读]标题：截至2026年7月31日止月份之股份发行人的证券变动月报表

解读：京信通信系统控股有限公司提交截至2026年7月31日的证券变动月报表。公司法定/注册股本无变动，普通股数目维持5,000,000,000股，每股面值0.1港元，法定股本总额为5亿港元。已发行股份（不包括库存股份）为3,125,813,722股，库存股为8,232,000股，已发行股份总数为3,134,045,722股，较上月无变化。公司确认已符合香港联交所规定的公众持股量要求，即不低于已发行股份总数（不包括库存股份）的25%。股份期权方面，于2023年5月22日采纳的购股权计划项下，上月底及本月底结存的股份期权数目均为25,000，本月无行使、注销或授予新期权，亦无因行使期权而发行新股或转让库存股，所得资金为零。公司确认相关事项已获董事会批准，并遵守适用上市规则及法律规定。

[肯特股份|公告解读]标题：肯特股份2026年限制性股票激励计划自查表

解读：南京肯特复合材料股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划自查表，确认公司不存在最近一年财务报告被出具否定意见、内部控制缺陷或利润分配违规等情况，未为激励对象提供财务资助。激励对象不包括持股5%以上股东、实际控制人及其关联人及独立董事，亦无相关人员被监管部门认定为不适当人选。公司已建立绩效考核体系，薪酬与考核委员会已核实激励名单。本次激励计划拟授予权益未超过公司股本总额20%，单一激励对象获授不超过1%。限制性股票授予日与首次归属日间隔不少于1年，归属期不少于12个月，各期归属比例不超过50%。董事会审议时关联董事回避表决，股东大会将由关联股东回避表决。

[肯特股份|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划（草案）摘要

解读：南京肯特复合材料股份有限公司拟实施2026年限制性股票激励计划，拟授予限制性股票100.00万股，占公司股本总额的0.91%，其中首次授予95.00万股，预留5.00万股。激励对象为公司董事、高级管理人员及核心技术/业务人员共63人。授予价格为14.56元/股。本激励计划有效期最长不超过48个月，首次授予的限制性股票分三期归属，归属比例分别为40%、30%、30%。公司层面业绩考核以2025年营业收入为基数，2026年至2028年营业收入增长率目标值分别不低于10%、20%、30%。

[均安控股|公告解读]标题：致非登记股东之通知信函及申请表格

解读：均安控股有限公司（股份代號：1559）通知非登記持有人，日期為2026年8月6日的企業通訊（包括股東週年大會通告）之中、英文版本已上載至公司網站（www.kwanonconstruction.com）及香港聯交所網站（www.hkexnews.hk）。公司建議閣下瀏覽該等網站版本。如因技術困難無法查閱電子版本，可填妥並簽署隨附的申請表格，透過預付郵資的標籤郵寄或電郵至1559-ecom@vistra.com，向香港股份過戶登記分處卓佳證券登記有限公司申請免費索取本次及未來企業通訊的印刷本。作為非登記持有人，若欲以電子形式收取企業通訊，須聯絡持股的中介機構（如銀行、經紀、託管商或HKSCC Nominees Limited），並向其提供有效的電郵地址。否則，公司僅能以印刷形式發出登載通知。如有查詢，可於辦公時間致電股份過戶登記分處熱線(852) 2980 1333。

[肯特股份|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划（草案）

解读：南京肯特复合材料股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划（草案），拟授予限制性股票总数为100.00万股，占公司股本总额的0.91%。其中首次授予95.00万股，预留5.00万股。激励对象为公司董事、高级管理人员及核心技术/业务人员共63人，不包括独立董事、持股5%以上股东及其关联方。授予价格为14.56元/股。本激励计划有效期最长不超过48个月，首次授予的限制性股票分三期归属，归属比例分别为40%、30%、30%。公司层面业绩考核以2025年营业收入为基数，2026年至2028年营业收入增长率目标值分别不低于10%、20%、30%。

[美的集团|公告解读]标题：截至2026年7月31日止月份之股份发行人的证券变动月报表

解读：美的集团股份有限公司提交截至2026年7月31日的证券变动月报表。公司H股（证券代码00300）法定注册资本无变动，A股（证券代码000333）法定注册资本由6,962,590,407股增至6,976,639,852股，增加14,049,445股，对应注册资本增加14,049,445元人民币。本次新增股份源于第九期股票期权激励计划行权，涉及资金总额582,209,000.8元人民币。已发行A股中，库存股数量由149,091,572股增至167,802,902股，系公司回购所致。H股公众持股量符合联交所最低要求。公司确认相关证券变动已获董事会批准，并遵守适用规则。此外，2027年及2033年到期的可换股债券换股价分别调整为91.82港元和109.78港元。

[苏州天脉|公告解读]标题：向不特定对象发行可转换公司债券发行结果公告

解读：苏州天脉导热科技股份有限公司向不特定对象发行可转换公司债券已获中国证监会注册同意，本次发行可转债总额为78,600.00万元，每张面值100元，共计7,860,000张，按面值发行。原股东优先配售6,259,551张，占总量的79.64%。网上社会公众投资者认购1,581,101张，放弃认购19,339张。主承销商国泰海通证券对网上投资者放弃认购及因资金不足无法认购的可转债以及发行产生的余额9张合计19,348张进行包销，包销金额为1,934,800.00元，包销比例为0.25%。

[中康科技控股|公告解读]标题：有关公众持股量状况的公告

解读：本公告由中康科技控股有限公司（股份代号：2361）发布，旨在说明公司当前公众持股量状况及恢复计划。由于相关雇员辞任导致股份奖励失效，富途信托有限公司持有额外4,472,523股未授予股份，截至公告日，公众股东持股占比为15.46%，未达到上市规则第13.32B条规定的最低要求。为恢复合规，公司拟在未来三年内逐年授予不少于总股本2%的股份奖励予非核心关连人士，并结合经营目标与个人绩效实施激励。同时，公司将通过股权融资扩大股本，或推动主要股东向独立第三方出售部分股份，以提升公众持股量。公司预计于2027年6月底前使公众持股量增加不少于8个百分点，从而满足上市规则的初始指定门槛。在此期间，公司将每月发布公告更新进展，并遵守相关规则。董事会强调股东及投资者应审慎交易。

[亚太实业|公告解读]标题：关于持股5%以上股东之一致行动人减持计划期限届满暨实施情况的公告

解读：兰州太华投资控股有限公司作为持股5%以上股东的一致行动人，于2026年5月15日至6月18日通过大宗交易方式累计减持亚太实业股份5,690,000股，占总股本1.17%。本次减持计划期限已于2026年8月6日届满，实际减持数量未超过预披露计划。减持后，太华投资及其一致行动人亚太矿业合计持股比例由9.00%降至7.83%。本次减持系履行此前与广州万顺等签署的合作协议，受让方为广州万顺的一致行动人，未向其他主体转让股份。减持行为符合相关法律法规及协议约定，不影响公司控制权。