公告解读

[北汽蓝谷|公告解读]标题：十一届二十二次董事会决议公告

解读：北汽蓝谷新能源科技股份有限公司于2026年8月28日以通讯表决方式召开十一届二十二次董事会会议，审议通过了《关于2026年半年度报告及摘要的议案》《关于公司2026年半年度募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告的议案》《关于公司2026年半年度对北京汽车集团财务有限公司风险持续评估报告的议案》以及《关于2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告的议案》。所有议案均获通过，其中第三项议案因涉及关联董事回避表决，表决结果为6票同意。会议召开程序符合《公司法》和《公司章程》规定。

[高科桥|公告解读]标题：翌日披露报表

解读：高科橋光導科技股份有限公司於2026年8月28日提交翌日披露報表，就已發行股份變動作出公告。截至2026年7月31日，公司已發行股份總數為347,343,000股。根據2026年8月14日公告所披露的配售協議，公司於2026年8月28日根據一般授權發行40,000,000股新普通股，每股發行價為7港元，本次發行股份佔發行前已發行股份的11.51%。本次發行後，公司已發行股份總數增至387,343,000股。庫存股份數目維持為0。公司確認本次股份發行已獲董事會正式授權，並符合《主板上市規則》及相關法律法規要求。

[星球石墨|公告解读]标题：第三届董事会第七次会议决议公告

解读：南通星球石墨股份有限公司于2026年8月27日召开第三届董事会第七次会议，审议通过了《2026年半年度报告》及其摘要、《2026年半年度募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告》、《2026年度“提质增效重回报”行动方案半年度评估报告》以及《关于回购股份集中竞价减持计划的议案》。会议决议合法有效，各项议案均获全票通过。公司董事会认为相关报告真实、准确、完整，回购股份减持计划符合法规要求，不会对公司经营和发展产生重大影响。

[天福|公告解读]标题：翌日披露报表

解读：天福（开曼）控股有限公司于2026年8月28日提交翌日披露报表，就股份购回事项进行公告。公司于2026年8月28日在香港联合交易所购回4,000股普通股，每股购回价介乎2.65港元至2.665港元，总代价为10,645港元。该等股份拟注销，不持作库存股份。此次购回依据2026年5月11日获通过的购回授权进行，发行人可购回股份总数为108,280,946股。截至2026年8月28日，根据购回授权已在本交易所或其他证券交易所购回股份总数为246,000股，占购回授权通过当日已发行股份（不包括库存股份）的0.0227%。购回后30天内（截至2026年9月27日）将暂停发行新股或出售库存股份。本次购回已遵守《主板上市规则》相关规定。

[方盛制药|公告解读]标题：方盛制药第六届董事会第六次会议决议公告

解读：湖南方盛制药股份有限公司于2026年8月27日召开第六届董事会第六次会议，审议通过了公司2026年半年度报告及其摘要、2026年半年度利润分配方案预案、调整公司组织结构、调整第六届董事会薪酬与考核委员会成员、制定《方盛制药董事、高级管理人员离职管理制度》等议案。所有议案均获7票同意，0票反对，0票弃权，表决通过。会议召集和召开程序符合相关规定，决议合法有效。

[江化微|公告解读]标题：江阴江化微电子材料股份有限公司第六届董事会第九次会议决议公告

解读：江阴江化微电子材料股份有限公司于2026年8月28日召开第六届董事会第九次会议，审议通过选举商照聪先生为公司第六届董事会董事长，选举何楠先生为副董事长。同时聘任何楠先生为公司副总经理，刘辉先生为财务总监。会议还审议通过调整董事会各专门委员会委员名单，修订《公司章程》及部分治理制度，并提请召开2026年第四次临时股东大会审议相关事项。

[邮储银行|公告解读]标题：海外监管公告 2026年度中期利润分配方案公告

解读：中国邮政储蓄银行股份有限公司董事会于2026年8月28日审议通过2026年度中期利润分配方案。经审阅，截至2026年6月30日，本行归属于银行股东的净利润为人民币515.03亿元。本次利润分配以实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数，向全体普通股股东派发中期现金股利，每10股派发人民币1.330元（含税）。按本行当前普通股总股本120,095,053,492股计算，合计拟派发现金股利人民币159.73亿元（含税），占2026年半年度归属于银行股东净利润的31%。现金股利以人民币计值和宣布，H股股东可选择以人民币或等值港币收取。人民币对港币的折算汇率为派息货币选择表格日前五个营业日中国外汇交易中心公布的参考汇率平均值。本次利润分配方案尚待股东会审议通过后方可实施。如在公告披露日至股权登记日期间总股本发生变动，将另行公告调整情况。

[星德胜|公告解读]标题：星德胜第二届董事会第十六次会议决议公告

解读：星德胜科技(苏州)股份有限公司于2026年8月27日召开第二届董事会第十六次会议，审议通过《关于2026年半年度报告及摘要的议案》和《关于2026年半年度募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告的议案》。会议应出席董事7人，实际出席7人，表决结果均为7票同意，0票反对，0票弃权。会议召集、召开程序符合法律法规及公司章程规定，决议合法有效。

[天承科技|公告解读]标题：董事会薪酬与考核委员会关于2024年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期归属名单的核查意见

解读：上海天承科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司《2024年限制性股票激励计划》首次授予部分第二个归属期归属名单进行了审核，认为本次拟归属的激励对象符合相关法律法规及激励计划规定的条件，主体资格合法有效。委员会同意公司为满足条件的激励对象办理归属相关事宜。

[创科实业|公告解读]标题：翌日披露报表(股份发行人 - 已发行股本变动及/或股份购回)

解读：创科实业有限公司于2026年8月28日提交翌日披露报表，就股份购回事项作出公告。公司在2026年8月19日至8月28日期间连续购回股份，合计190,000股普通股，每股购回价介于港币134.024至142.425元之间，所有购回股份拟注销。其中，2026年8月28日当天购回35,000股，通过香港联合交易所进行，每股最高价137港元，最低价134港元，总代价为4,721,951.5港元。相关购回依据2026年5月8日获批准的购回授权进行，累计已购回股份占决议通过当日已发行股份的0.167%。本次购回后，公司设有截至2026年9月27日的暂止期，在此期间不会发行新股或出售库存股份。公司确认所有购回行为符合《主板上市规则》相关规定。

[天坛生物|公告解读]标题：天坛生物第十届董事会第三次会议决议公告

解读：北京天坛生物制品股份有限公司于2026年8月27日召开第十届董事会第三次会议，审议通过《2026年半年度利润分配方案》，以总股本1,977,371,446股为基数，向全体股东每10股派发现金股利1元（含税），合计分红197,737,144.60元，不送红股，不以资本公积金转增股本。会议还审议通过《2026年半年度募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告》《2026年半年度报告》等多项议案，包括修订多项内部管理制度、对外捐赠100万元及对国药集团财务有限公司的风险持续评估报告。

[千禾味业|公告解读]标题：千禾味业食品股份有限公司第五届董事会第十四次会议决议公告

解读：千禾味业食品股份有限公司于2026年8月28日召开第五届董事会第十四次会议，审议通过《2026年半年度报告》《2026年半年度利润分配方案》《2026年度“提质增效重回报”专项行动方案的半年度评估报告》《关于修订〈董事会秘书工作细则〉的议案》及《关于增补董事会薪酬与考核委员会委员的议案》。所有议案均获全票通过。会议由董事长伍超群主持，符合法定程序。相关文件已披露于上海证券交易所网站。

[天津发展|公告解读]标题：截至二零二六年六月三十日止六个月之中期业绩公告

解读：天津发展控股有限公司发布截至二零二六年六月三十日止六个月之中期业绩公告。期内收入约为港币1,657,990,000元，较去年同期的港币1,718,589,000元有所下降。本公司拥有人应占溢利约为港币325,222,000元，每股基本盈利为30.32港仙。中期股息为每股5.18港仙，与去年同期持平，将于二零二六年十月三十日派付。简明综合损益表显示税前溢利为港币457,304,000元，税项支出为港币52,521,000元。管理層讨论指出，公用设施、医药及机电机电业务收入下滑，酒店业务收入增长12.4%，港口服务及电梯业务贡献投资收益增长。集团出售百利融资租赁有限公司确认收益约港币47,900,000元。流动资金状况稳健，资产负债比率约为14.4%。董事会宣布中期股息，并暂停股份过户登记手续。

[山东墨龙|公告解读]标题：第八届董事会第七次会议决议公告

解读：山东墨龙石油机械股份有限公司于2026年8月28日以通讯方式召开第八届董事会第七次会议，会议应到董事9名，实到9名，会议由董事长韩高贵主持，符合《公司法》和《公司章程》规定。会议审议通过了《2026年半年度报告》全文及摘要，表决结果为9票同意、0票反对、0票弃权。该议案已由审计委员会审议通过。报告内容真实、准确、完整，无虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。相关公告文件可在巨潮资讯网及指定报刊查阅。

[安妮股份|公告解读]标题：厦门安妮股份有限公司第七届董事会第二次会议决议公告

解读：厦门安妮股份有限公司于2026年8月27日召开第七届董事会第二次会议，审议通过《全文及其摘要的议案》。董事会认为2026年半年度报告内容真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。该议案已由董事会审计委员会审议通过并提交董事会。会议表决结果为同意7票，弃权0票，反对0票。2026年半年度报告全文刊载于巨潮资讯网，摘要刊载于《证券时报》《中国证券报》《上海证券报》《证券日报》及巨潮资讯网。

[新 希 望|公告解读]标题：第十届董事会第十九次会议决议公告

解读：新希望六和股份有限公司召开第十届董事会第十九次会议，审议通过2026年半年度报告、与新希望财务有限公司签订《金融服务协议》、风险持续评估报告、2026年度抵质押额度预计、开展保值型汇率和利率资金交易业务及相关可行性报告、计提资产减值准备、2026年半年度募集资金存放与使用情况专项报告等议案。其中《金融服务协议》为关联交易，关联董事回避表决，尚需提交股东会审议。

[东方证券|公告解读]标题：海外监管公告-东方证券股份有限公司薪酬管理基本制度

解读：东方证券股份有限公司发布《薪酬管理基本制度》，旨在健全薪酬管理体系，建立科学、有效的激励与约束机制，促进公司稳健经营和高质量发展。制度依据《证券公司治理准则》《上市公司治理准则》等相关监管规定制定，适用于公司高级管理人员及全体员工。薪酬指各类货币和非货币形式的经济性报酬。制度明确薪酬管理应遵循正确经营理念、功能发挥、合规底线、行业文化引领及市场化绩效导向原则。公司实行工资总额决定机制，结合经营、战略、风控、合规、劳动生产率等因素合理确定总额。员工薪酬管理涵盖薪酬策略、结构优化、绩效考核、递延支付、追索扣回、信息披露等内容。绩效考核实施多维度指标，对重大合规风控事件实行一票否决，并对关键岗位实行长周期考核。薪酬递延支付起付年不早于T+2年，递延期限与风险持续期匹配。建立薪酬追索扣回机制，适用于在职、离职及退休人员。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%，由董事会薪酬与提名委员会制定并经董事会审批。董事会承担薪酬管理主体责任，薪酬与提名委员会负责具体政策审议与监督。

[莱茵生物|公告解读]标题：第七届董事会第十四次会议决议公告

解读：桂林莱茵生物科技股份有限公司于2026年8月28日召开第七届董事会第十四次会议，审议通过《2026年半年度报告全文及摘要》《关于“质量回报双提升”行动方案进展的议案》《关于吸收合并全资子公司莱茵健康的议案》及《关于召开2026年第一次临时股东会的议案》。会议同意吸收合并全资子公司莱茵健康，优化管理架构，提升经营效率。同时，董事会审议通过购买董责险议案，因涉及全体董事回避表决，将提交股东大会审议。公司定于2026年9月16日召开临时股东会。

[青岛金王|公告解读]标题：第九届董事会第九次（临时）会议决议公告

解读：青岛金王应用化学股份有限公司于2026年8月28日召开第九届董事会第九次（临时）会议，审议通过《2026年半年度报告全文及摘要》。会议应参与表决董事8人，实际表决8人，表决结果为同意8票，反对0票，弃权0票。该议案已事先经公司第九届董事会审计委员会审议通过。具体内容详见公司在《证券时报》、《证券日报》、《上海证券报》、《中国证券报》和巨潮资讯网披露的相关公告。

[晶合集成|公告解读]标题：2026年中期报告

解读：合肥晶合集成电路股份有限公司发布2026年中期报告，报告期内实现收入5,765,812千元，同比增长12.40%；本公司拥有人应占期内利润为245,373千元，同比下降26.12%；经营活动产生的现金流量净额为2,797,992千元，同比增长64.10%。公司主营业务为12英寸晶圆代工，具备DDIC、CIS、PMIC、Logic、MCU等工艺平台技术能力，制程覆盖150nm至40nm，28nm逻辑工艺进入客户样品流片验证阶段。研发投入759,497千元，占收入13.17%。报告期末总资产为58,782,603千元，资产负债率为47.05%。公司于2026年7月10日在香港联交所主板上市，H股全球发售所得款项净额约67.79亿港元。A股募集资金已全部使用完毕。