公告解读

[开开实业|公告解读]标题：年报信息披露重大差错责任追究制度（2026年8月）

解读：为进一步提高信息披露质量，上海开开实业股份有限公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度。该制度明确在年报编制和披露过程中，因相关人员未履行职责或存在重大过失导致会计差错、信息披露重大遗漏或与实际业绩存在重大差异等情况时，将追究相关责任人的责任。责任追究范围涵盖董事、高管、子公司负责人、控股股东及实际控制人等。责任形式包括责令改正、通报批评、调离岗位、赔偿损失、解除劳动合同等，同时规定了从重、从轻或免于处罚的情形。制度自董事会审议通过后生效。

[金发科技|公告解读]标题：金发科技董事会提名委员会关于提名公司第八届董事会独立董事候选人的审核意见

解读：金发科技股份有限公司董事会提名委员会对第八届董事会独立董事候选人古小东先生的任职资格进行了审核。经审查其个人简历等相关资料，未发现其存在《公司法》《公司章程》规定的不得担任独立董事的情形，未受过中国证监会、证券交易所等处罚，亦未被列为市场禁入者。认为其具备履职所需的专业知识和能力，同意提名古小东先生为公司第八届董事会独立董事候选人，并提交董事会审议。

[奥泰生物|公告解读]标题：杭州奥泰生物技术股份有限公司章程（2026年8月）

解读：杭州奥泰生物技术股份有限公司章程于二〇二六年八月修订，明确了公司基本信息、经营宗旨、股份结构、股东权利与义务、董事会及监事会职责、财务会计制度、利润分配政策、内部控制、信息披露等内容。章程规定了股东会、董事会的职权范围和议事规则，完善了董事、高级管理人员的忠实与勤勉义务，并对关联交易、对外担保、财务资助等事项设置了审议程序。同时明确了公司解散、清算及修改章程的相关程序。

[开开实业|公告解读]标题：社会责任管理制度（2026年8月）

解读：上海开开实业股份有限公司制定了社会责任管理制度，明确公司在安全生产、产品质量、股东与职工权益、环境保护、社会公益及公司治理（ESG）等方面的责任。制度规定董事会负责审议社会责任相关制度和报告，办公室负责制度的制定、宣传及总结报告，相关部门予以配合。公司应建立健全安全生产和质量管理体系，保护股东、债权人、职工、顾客等各方权益，推进环境保护与可持续发展，积极参与社会公益活动，并定期披露社会责任或ESG报告。

[国旅联合|公告解读]标题：国旅文化投资集团股份有限公司独立董事专门会议2026年第五次会议书面审核意见

解读：国旅文化投资集团股份有限公司独立董事专门会议2026年第五次会议于2026年8月26日以通讯方式召开，审议通过《关于公司向金融机构申请并购重组贷款的议案》和《关于新增公司2026年日常关联交易预计的议案》。会议同意公司通过质押润田实业80%股权向银行申请不超过9亿元、期限不超过1年的并购重组贷款，用于支付并购重组现金对价，待募集配套资金到位后置换。本次日常关联交易系公司正常经营所需，遵循自愿、平等、等价原则，按市场价格协商进行，不影响公司独立性。独立董事同意将上述议案提交董事会审议。

[上汽集团|公告解读]标题：上汽集团投资者关系管理制度

解读：上海汽车集团股份有限公司于2026年8月27日经公司九届十二次董事会会议审议修订并通过《投资者关系管理制度》。该制度依据《公司法》《证券法》《上市公司投资者关系管理工作指引》及《公司章程》等规定制定，旨在规范公司投资者关系管理，保护投资者特别是中小投资者合法权益。制度明确了投资者关系管理的基本原则，包括合规性、平等性、主动性与诚实守信原则。公司通过信息披露、股东会、投资者说明会、路演、网络平台等多种方式与投资者沟通，保障股东权利行使，及时回应投资者诉求。董事会秘书负责组织协调相关工作，公司设立专职部门和专人负责日常事务，并对工作人员行为作出禁止性规定，防止内幕信息泄露或不公平披露。

[海星股份|公告解读]标题：公司章程（2026年8月修订）

解读：南通海星电子股份有限公司章程于2026年8月修订，明确了公司基本信息、股东权利义务、董事会与股东会职权、利润分配政策等内容。公司注册资本为244,582,600元，股份总数为244,582,600股，均为人民币普通股。章程规定了股东会、董事会的议事规则及决策权限，明确独立董事、审计委员会等治理结构职责。利润分配方面，公司优先采用现金分红，具备条件时单一年度现金分红比例不低于当年可分配利润的30%。

[上汽集团|公告解读]标题：上汽集团内幕信息知情人登记管理制度

解读：上海汽车集团股份有限公司修订了内幕信息知情人登记管理制度，明确内幕信息和内幕信息知情人的范围，规定内幕信息知情人在信息未公开前的保密义务。公司需在内幕信息公开披露前登记知情人档案，记录知悉信息的时间、地点、内容等，并由知情人确认。董事会办公室负责档案管理，董事长和董事会秘书对档案的真实性、准确性、完整性负责。涉及重大事项时，还需制作重大事项进程备忘录，并督促相关方签字确认。公司应保存档案至少10年，并在披露后5个交易日内报送交易所。

[上汽集团|公告解读]标题：上汽集团董事会授权管理办法

解读：为完善公司治理，规范董事会授权管理行为，提高决策效率，上海汽车集团股份有限公司根据《公司法》《上市公司治理准则》及公司章程等规定，制定董事会授权管理办法。办法明确授权对象为董事会专门委员会、董事长、经营管理层，不得转授权。授权坚持依法合规、权责对等、风险可控原则，分为常规授权和临时授权，授权期限原则上不超过三年。董事会负责授权管理责任，强化授权后监督，定期跟踪行权情况，开展检查评估。授权对象在授权范围内行权不当或越权造成损失的，应承担责任。办法由董事会负责制定、修订和解释，自董事会审议通过之日起施行。

[开开实业|公告解读]标题：关于防范控股股东及关联方占用资金的专项制度（2026年8月）

解读：为防止控股股东及关联方占用公司资金，公司制定了专项制度，明确禁止通过垫付费用、拆借资金、委托贷款、代偿债务等方式向控股股东及关联方提供资金。制度要求严格执行关联交易审议程序和信息披露，规范资金往来结算，落实资金使用审批责任。若发生资金占用，董事会应采取措施追回并可申请司法冻结控股股东股份。审计机构需对资金占用情况出具专项说明，公司应定期公告。制度经董事会审议通过后生效。

[星云股份|公告解读]标题：信息披露事务管理制度（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定了《信息披露事务管理制度（草案）》，旨在规范公司信息披露行为，提高信息披露管理水平和质量，保护投资者合法权益。制度依据《公司法》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》《联交所上市规则》等法律法规及公司章程制定，适用于公司董事、高级管理人员、股东、实际控制人、中介机构等相关信息披露义务人。制度明确了信息披露的基本原则，包括真实性、准确性、完整性、及时性和公平性，规定了信息披露的范围和内容，涵盖定期报告、临时报告及发行相关文件。公司须在境内外市场公平同步披露重大信息，确保所有投资者平等获取。制度还明确了信息披露的程序、职责分工、保密要求、内部控制及法律责任等内容。

[星云股份|公告解读]标题：内幕信息知情人登记管理制度（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定《内幕信息知情人登记管理制度（草案）》，适用于公司H股发行并上市后。该制度旨在规范内幕信息管理，明确内幕信息及知情人的范围，规定内幕信息流转过程中的登记、备案、保密要求及责任追究机制。公司董事会负责知情人档案管理，董事会秘书组织实施，要求在内幕信息依法披露后五个交易日内向监管机构报备知情人档案。涉及重大事项需制作重大事项进程备忘录，并对知情人买卖公司证券情况进行自查。

[星云股份|公告解读]标题：募集资金使用管理办法（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定了募集资金使用管理办法（草案），规范H股发行并上市后的募集资金存放、使用和管理。办法明确募集资金应专款专用，用于主营业务，实行专户存储制度，签订三方监管协议，并对募集资金的使用、用途变更、现金管理、临时补充流动资金等事项的审批程序和信息披露要求作出规定。董事会需持续监督募集资金使用情况，定期出具专项报告，会计师事务所和保荐机构需进行专项审核和核查。

[星云股份|公告解读]标题：关联（连）交易管理制度（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定《关联交易管理制度（草案）》，旨在规范公司关联交易行为，确保定价公允、程序合规、信息披露规范。制度依据《公司法》《证券法》《深交所上市规则》《联交所上市规则》等法律法规，明确关联人及关联交易所的认定标准，建立分类管理体系。对关联交易的决策权限、审议程序、定价原则、信息披露及豁免情形作出详细规定，强调独立董事、董事会审计委员会在关联交易控制中的职责。制度适用于公司H股上市后，由董事会负责解释，经股东大会审议通过后生效。

[星云股份|公告解读]标题：对外投资管理制度（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定《对外投资管理制度（草案）》，规范公司及其子公司对外投资行为，明确对外投资的决策权限、管理机构、决策程序、风险控制、信息披露等内容。制度适用于公司H股发行并上市后，涵盖短期投资、长期投资、风险投资及证券投资等类型，强调遵守境内外法律法规及上市地监管要求，特别是《联交所上市规则》的相关规定。重大投资需经总经理、董事会或股东会审议，涉及关联交易的需履行相应审批程序。

[星云股份|公告解读]标题：对外担保管理制度（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定《对外担保管理制度（草案）》，规范公司及子公司的对外担保行为，明确担保原则、审批权限、审查程序、风险管理及信息披露要求。制度强调对外担保需经董事会或股东会审议，要求被担保人提供反担保，并对关联担保、重大担保事项的决策程序作出特别规定。同时，制度明确了财务部、法务、董事会秘书等在担保管理中的职责，强化风险控制和合规披露，确保符合境内外上市规则。

[星云股份|公告解读]标题：独立董事制度（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定独立董事制度（草案），明确独立董事的任职条件、独立性要求、提名选举及更换程序、职责权限与履职方式。独立董事应具备法律、会计或经济等领域五年以上工作经验，人数不少于三人且占比不低于董事会成员三分之一，其中至少一名为会计专业人士。独立董事需对关联交易、财务报告等重大事项发表独立意见，并享有提议召开董事会、独立聘请中介机构等特别职权。公司应为独立董事履职提供充分保障。

[星云股份|公告解读]标题：股东会议事规则（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定了股东会议事规则（草案），适用于公司H股发行并上市后。该规则依据《公司法》《证券法》《深交所上市规则》《联交所上市规则》等法律法规及公司章程制定，明确了股东会的召集程序、提案与通知、会议召开、表决与决议等内容。股东会分为年度会议和临时会议，董事会、独立董事、审计委员会及符合条件的股东有权提议召开临时会议。会议召集、表决程序、提案要求、关联股东回避、累积投票制等均作出具体规定，并要求会议聘请律师出具法律意见。

[星云股份|公告解读]标题：董事会议事规则（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司制定了董事会议事规则（草案），明确了董事会的议事方式和决策程序，规定了董事会会议的召开、提案、通知、表决、决议等内容。规则要求董事会每年至少召开四次定期会议，明确了临时会议的提议和召集程序，对董事出席、委托、表决及回避等作出具体规定，并强调董事会决议需经全体董事过半数通过，涉及担保、财务资助事项需三分之二以上董事同意。该规则将在公司H股上市后生效。

[星云股份|公告解读]标题：福建星云电子股份有限公司章程（草案）（H股发行并上市后适用）

解读：福建星云电子股份有限公司章程（草案）适用于H股发行并上市后，涵盖公司基本信息、经营宗旨、股份管理、股东与股东会、董事会、高级管理人员、财务会计制度、利润分配、审计、通知与公告、合并分立、章程修改等内容。明确股东权利义务、董事高管职责、利润分配政策及公司治理结构，符合《公司法》《证券法》《联交所上市规则》等规定。