公告解读

[柘中股份|公告解读]标题：关于为全资子公司提供担保的进展公告

解读：上海柘中集团股份有限公司于2026年9月24日发布公告，公司为全资子公司上海柘中电气有限公司的银行授信业务与交通银行上海奉贤支行签署《保证合同》，提供1.1亿元连带责任保证担保。担保范围包括主债权本金及利息、复利、罚息、违约金、损害赔偿金和实现债权的费用。保证期间为主债务履行期限届满之日起三年。公司董事会认为本次担保有利于子公司业务发展，风险可控。截至目前，公司已签署担保合同总额为7.95亿元，实际担保余额5.74亿元，占2025年度经审计净资产的19.87%，均为合并报表范围内担保，无逾期担保。

[恩捷股份|公告解读]标题：关于注销回购股份并减少注册资本及修订《公司章程》的公告

解读：云南恩捷新材料（集团）股份有限公司于2026年9月24日召开第六届董事会第十二次会议，审议通过《关于注销回购股份并减少注册资本及修订的议案》。公司拟将存放于回购专用证券账户中的301,400股回购股份予以注销，相应减少注册资本。本次注销完成后，公司总股本将由981,318,518股变更为981,017,118股。同时，公司拟对《公司章程》中涉及注册资本和股份总数的条款进行修订。该事项尚需提交公司股东会审议通过，并授权董事会办理工商变更等事宜。

[恩捷股份|公告解读]标题：关于收购下属子公司少数股权暨与亿纬锂能设立合资公司事项进展的公告

解读：云南恩捷新材料（集团）股份有限公司控股子公司上海恩捷拟以11.5亿元收购亿纬锂能持有的湖北恩捷45%股权。本次交易完成后，上海恩捷将持有湖北恩捷100%股权。本次股权转让已经公司第六届董事会第十二次会议审议通过，不构成关联交易，也不构成重大资产重组。交易资金来源为自有及自筹资金，分期支付。湖北恩捷股权权属清晰，不存在抵押、质押或司法冻结等情况。

[祖名股份|公告解读]标题：关于为控股子公司提供担保的公告

解读：祖名股份于2026年9月23日与交通银行江苏省分行签订《保证合同》，为控股子公司南京果果豆制食品有限公司1,000万元授信提供连带责任保证担保。本次担保在公司2025年年度股东会批准的1亿元担保额度内，对南京果果的担保额度未超过10,000万元，剩余可用担保额度9,000万元。被担保人南京果果信用状况良好，不属于失信被执行人。截至公告日，公司对子公司尚未履行完毕的担保金额为20,539万元，占最近一期经审计净资产的20.37%，无逾期担保及其他对外担保。

[恩捷股份|公告解读]标题：关于股东部分股份质押变动的公告

解读：云南恩捷新材料（集团）股份有限公司于2026年9月24日发布公告，持股5%以上股东玉溪合益投资有限公司将其持有的7,600,000股公司股份质押给西藏信托有限公司，质押股份占其所持股份比例6.36%，占公司总股本比例0.77%，用于自身资金需求。本次质押后，合益投资累计质押股份74,996,600股，占其所持股份62.79%。合益投资及其一致行动人合计持有公司股份414,677,015股，累计质押股份201,914,280股，占其所持股份48.69%，占公司总股本20.58%。公司表示经营正常，质押风险可控，不会导致实际控制权变更。

[恩捷股份|公告解读]标题：关于公司合并报表范围内提供担保的进展公告

解读：云南恩捷新材料（集团）股份有限公司于近期与多家银行签订担保合同，为合并报表范围内的子公司提供连带责任保证担保。其中，对公司控股子公司上海恩捷向邮储银行上海宝山区支行申请的10,000.00万元流动资金借款提供担保；对下属子公司重庆恩捷向中信银行重庆分行申请的5,000.00万元流动资金贷款提供担保；对下属子公司珠海恩捷向平安银行广州分行申请的30,000.00万元综合授信提供担保；对控股子公司上海恩捷向平安银行广州分行申请的20,000.00万元综合授信提供担保。截至公告日，公司及子公司间实际签署有效的担保总额为3,759,093.86万元，占公司最近一期经审计净资产的147.61%。

[中原环保|公告解读]标题：关于参与设立河南省并购母基金的公告

解读：中原环保拟参与设立河南省并购母基金，基金总规模150亿元，公司作为有限合伙人认缴9%即13.50亿元，首期实缴2.7亿元，资金来源为自有资金。基金管理人为河南国有资本运营集团私募基金管理有限公司，基金存续期15年，投资领域按《河南省政府投资基金重点投资领域清单》确定。该事项经公司董事会审议通过，不构成关联交易或重大资产重组，对公司经营无重大影响。

[中原环保|公告解读]标题：关于投资建设河南晋开集团废水净化中心扩建项目的公告

解读：中原环保股份有限公司于2026年9月24日召开董事会，审议通过投资建设河南晋开集团废水净化中心扩建项目的议案。项目由公司全资子公司中原环保开封工业水务有限公司投资建设，设计水量为200m?/h，总投资约4108.08万元，资金来源为自筹资金。项目采用投资、建设、运营一体化模式，通过晋开集团支付污水处理费回收投资及收益。扩建项目建成后，污水处理服务单价统一调整为4.85元/m?（不含税），运营期限不低于30年。公司与晋开集团将签署委托运营补充协议，明确结算水价、保底水量、碳源供应、污泥处置等事项。本项目不构成关联交易，亦不构成重大资产重组。

[海 利 得|公告解读]标题：关于为子公司授信额度内贷款提供担保的进展公告

解读：浙江海利得新材料股份有限公司于2026年9月14日与招商银行股份有限公司嘉兴分行签订三份《最高额不可撤销担保书》，分别为子公司浙江海利得复合新材料有限公司、浙江海利得地板有限公司及曾孙公司海宁海利得纤维科技有限公司提供不超过人民币1亿元、5000万元和1亿元的连带责任担保。上述担保事项在公司2025年年度股东会审议通过的担保额度范围内。截至公告日，公司实际担保余额为89,214万元，占最近一期经审计净资产的22.26%，无逾期担保、诉讼担保及被判决败诉情况。

[新 希 望|公告解读]标题：关于开展套期保值业务的可行性分析报告

解读：新希望六和股份有限公司计划开展套期保值业务，以规避原材料价格波动、产品价格下跌及利率波动带来的经营风险。拟使用自有资金开展商品期货和期权交易，涉及生猪、豆粕、玉米等品种，并通过场外期权管理利率风险。保证金最高占用额不超过33亿元，业务期限为股东会审议通过后12个月内。公司已制定相关管理制度，配备专业团队，明确禁止投机交易，确保套期保值与现货业务匹配。存在市场、政策、流动性、操作和技术风险，已制定相应风控措施。

[祥鑫科技|公告解读]标题：关于改变部分募集资金用途的公告

解读：祥鑫科技于2026年9月24日召开第五届董事会第八次会议，审议通过《关于改变部分募集资金用途的议案》，拟将‘常熟动力电池箱体生产基地建设项目’的募集资金投入金额调减5,000万元，用于调增‘宜宾动力电池箱体生产基地扩建项目’的募集资金投入金额。本次调整后，常熟项目承诺投入募集资金由18,000万元减少至13,000万元，宜宾项目由15,000万元增加至20,000万元。该事项尚需提交公司股东会审议。

[祥鑫科技|公告解读]标题：关于再次增加2026年度日常关联交易预计的公告

解读：祥鑫科技股份有限公司于2026年9月24日召开第五届董事会第八次会议，审议通过《关于再次增加2026年度日常关联交易预计的议案》。公司及合并报表范围内子公司拟增加与东莞市凯菲诺实业有限公司和楚腾汽车部件（武汉）有限公司的日常关联交易，合计不超过11,700万元，其中向凯菲诺采购不超过7,500万元、销售不超过1,500万元，向武汉楚腾采购不超过1,500万元、销售不超过1,200万元。交易遵循市场定价原则，不影响公司独立性。该事项无需提交股东大会审议。

[罗平锌电|公告解读]标题：关于全资子公司清算注销完成的公告

解读：云南罗平锌电股份有限公司于2025年12月24日召开第九届董事会第四次（临时）会议，审议通过清算注销全资子公司云南驰为商贸有限责任公司的议案。驰为商贸已收到罗平县行政审批局出具的《登记通知书》，注销登记申请材料齐全，符合法定形式，清算注销手续已办理完毕，将不再纳入公司合并报表范围。本次清算注销不会对公司整体业务发展和生产经营产生重大影响。

[海能达|公告解读]标题：海能达2026年限制性股票与股票期权激励计划实施考核管理办法

解读：海能达通信股份有限公司制定2026年限制性股票与股票期权激励计划实施考核管理办法，明确公司层面业绩考核目标：2026年至2028年扣非净利润分别不低于4.0亿元、5.0亿元、6.0亿元，考核结果与股票期权行权及限制性股票解除限售挂钩。个人绩效考核等级为S、A、B的可全额行权或解除限售，C、D等级不得行权或解除限售。考核工作由董事会薪酬与考核委员会负责组织实施。

[天桥起重|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法

解读：株洲天桥起重机股份有限公司为实施2026年限制性股票激励计划，制定本考核管理办法。考核目的为完善公司治理结构，建立激励约束机制，确保公司发展战略和经营目标实现。考核范围包括高级管理人员、核心技术及业务骨干等激励对象。考核分为公司层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司层面考核年度为2026年至2028年，以归母净利润增长率、净资产收益率和研发投入增长为指标。个人层面考核结果分为优良、合格、不合格，对应不同的解除限售比例。考核结果由董事会薪酬与考核委员会组织评定，并作为限制性股票解除限售的依据。

[盈新发展|公告解读]标题：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法

解读：北京铜官盈新文化旅游发展股份有限公司为推进2026年限制性股票激励计划，制定实施考核管理办法。该办法旨在完善公司治理结构，建立长效激励机制，吸引和留住核心人才，调动核心团队积极性。考核范围包括董事、高级管理人员、中高层管理人员及核心技术（业务）骨干，不含独立董事及持股5%以上股东等相关人员。考核分为公司层面和个人层面，公司层面以2026至2028年营业收入为考核指标，个人层面根据绩效考核结果确定解除限售比例。考核结果由董事会审核，作为限制性股票解除限售依据。

[雪祺电气|公告解读]标题：2026年股票期权激励计划实施考核管理办法

解读：为建立健全长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动核心团队积极性，合肥雪祺电气股份有限公司制定2026年股票期权激励计划实施考核管理办法。本办法适用于参与激励计划的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心骨干员工，考核期为2026-2027年两个会计年度。考核分为公司层面和个人层面，公司层面以营业收入为考核指标，设定目标值和触发值；个人层面依据年度绩效考核结果确定行权比例。考核结果由董事会审核，作为股票期权行权依据。

[兴瑞科技|公告解读]标题：董事会议事规则

解读：宁波兴瑞电子科技股份有限公司制定了董事会议事规则，明确了董事会的职责权限、组织和行为规范。董事会由11名董事组成，设董事长一人，其中独立董事4名。董事会行使包括召集股东会、执行股东会决议、决定经营计划和投资方案、制定利润分配方案、决定内部管理机构设置等职权。董事会议事方式为召开会议审议决定，形成决议后实施。董事会每年至少召开两次定期会议，临时会议在特定情形下召开。董事会决议需经全体董事过半数通过，重大事项需三分之二以上董事通过。

[兴瑞科技|公告解读]标题：股东会议事规则

解读：宁波兴瑞电子科技股份有限公司制定了股东会议事规则，明确了股东会的职权、会议召集程序、提案与通知、召开方式、表决机制及决议执行等内容。股东会为公司权力机构，依法行使包括选举董事、审议利润分配方案、决定注册资本变动、修改公司章程等职权。会议分为年度和临时股东会，董事会、独立董事、审计委员会及符合条件的股东可提议召开。会议表决采用记名投票，部分事项需特别决议通过，关联股东需回避表决。规则还规定了会议记录、决议执行及监管措施等事项。

[ST华闻|公告解读]标题：董事会议事规则（2026年修订）

解读：华闻传媒投资集团股份有限公司发布《董事会议事规则》（2026年修订），经2026年9月24日第二次临时股东会审议通过。规则涵盖董事会构成、职权、会议召集与通知、议案审议、决议程序、会议记录、决议公告及执行等内容，并明确董事会专门委员会的设置与职责。同时规定了董事长、董事会秘书的产生、职权与职责，以及董事的选举、任职资格、权利义务和工作保障机制。