公告解读

[招商局港口|公告解读]标题：终止关连交易 - 南亚商贸物流中心项目

解读：招商局港口控股有限公司（股份代号：00144）宣布终止南亚商贸物流中心项目（SACLH项目）相关的关连交易。该项目由公司全资附属公司FCGL、斯里兰卡上市公司Access Engineering及斯里兰卡港务局（SLPA）共同通过项目公司SACL实施，并采用‘建设－经营－移交’（BOT）模式推进。截至2025年12月31日，各方累计注资3,714万美元，其中FCGL出资2,600万美元。鉴于外部环境变化及商业考量，订约方决定不再推进项目，并签订和解协议，自协议签署日起提前终止股东协议、BOT协议及场地租赁协议。 根据和解协议，SLPA将退还已投资金，在扣除税项及逾期付款责任后，向SACL支付2,190.50万美元，并连同SACL账上约785万美元可分配现金，按70%、15%、15%的比例分别分配给FCGL、Access Engineering及SLPA。相关清盘或除名手续将依比例承担费用。董事会认为该安排公平合理，符合公司及股东整体利益。由于适用百分比率低于1%，本次交易获上市规则第14A章全面豁免申报及股东批准要求。

[国药现代|公告解读]标题：关于获得药品注册证书的公告

解读：上海现代制药股份有限公司收到国家药品监督管理局核准签发的阿戈美拉汀片《药品注册证书》，药品名称为阿戈美拉汀片，规格25mg，注册分类为化学药品4类，上市许可持有人和生产企业均为本公司。该产品符合药品注册有关要求，批准注册并视同通过一致性评价。阿戈美拉汀片临床用于治疗成人抑郁症。截至目前，项目累计研发投入约967.50万元。该事项对公司当期经营业绩无重大影响，未来销售受行业政策、招标采购等因素影响存在不确定性。

[南粤控股|公告解读]标题：公司秘书及授权代表变更

解读：南粤控股有限公司（股份代号：01058）董事会宣布，陈妙婷女士因个人原因已辞任公司秘书及根据《上市规则》第3.05条规定的授权代表，自2026年10月16日起生效。陈女士确认，其与董事会之间并无意见分歧，亦不知悉任何有关其辞任而须知会股东的事项。董事会感谢陈女士在任期间对公司的宝贵贡献。目前，公司正在物色合适人选填补公司秘书职位空缺，并将在确定后另行刊发公告。同时，公司已委任执行董事廖思扬先生为新的授权代表，自2026年10月16日起生效。

[海通发展|公告解读]标题：福建海通发展股份有限公司关于2024年股票期权与限制性股票激励计划预留授予第二个解除限售期解除限售条件成就的公告

解读：福建海通发展股份有限公司于2026年10月15日召开董事会，审议通过关于2024年股票期权与限制性股票激励计划预留授予第二个解除限售期解除限售条件成就的议案。本次符合解除限售条件的激励对象共11名，可解除限售的限制性股票数量为47.5080万股，约占公司总股本的0.03%。公司层面业绩考核达标，2025年营业收入和净利润增长率均超过设定目标，个人绩效考核均为合格。相关解除限售手续尚需办理，后续将发布提示性公告。

[广州农商银行|公告解读]标题：2026年第一次临时股东会代表委任表格

解读：本文件为广州农村商业银行股份有限公司（股份代号：1551）2026年第一次临时股东会代表委任表格。该会议将于2026年10月30日上午9时30分在中国广东省广州市天河区珠江新城华夏路1号13楼举行。会议将审议一项普通决议案：审议并批准2026年资产转让的议案。股东可委任大会主席或指定其他人士作为代表出席并投票。代表委任表格须由股东或其书面授权代表签署，若股东为公司，则需加盖公司印章或由董事或授权代表签署。授权文件需经公证。委任表格及相关文件须至少于大会或其续会指定举行时间前24小时送达本行H股股份过户登记处香港中央证券登记有限公司，方为有效。填妥并提交后，股东仍可亲自出席并投票。联名股东中仅股东名册上排名首位者可出席或委派代表。

[海通发展|公告解读]标题：福建海通发展股份有限公司关于2023年限制性股票激励计划预留授予第三个解除限售期解除限售条件成就的公告

解读：福建海通发展股份有限公司2023年限制性股票激励计划预留授予第三个解除限售期解除限售条件已成就，符合解除限售条件的激励对象共3名，可解除限售的限制性股票数量为41.1795万股，约占公司总股本的0.03%。公司层面2025年度业绩目标达成率大于100%，个人绩效考核结果均为合格，满足解除限售条件。相关议案已通过董事会审议，后续将办理解除限售手续。

[湘佳股份|公告解读]标题：关于回购注销2024年限制性股票激励计划部分限制性股票的公告

解读：湖南湘佳牧业股份有限公司于2026年10月15日召开第五届董事会第三十二次会议，审议通过《关于回购注销2024年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》。因3名原激励对象离职及公司层面和个人绩效考核未达标，公司拟回购注销限制性股票合计58.1252万股，占总股本0.29%。其中离职人员回购5.6万股，业绩考核未达标部分回购52.5252万股。回购价格为5.51元/股加上银行同期存款利率，资金来源为公司自有资金。本次回购注销不影响公司正常经营及激励计划实施。

[紫金黄金国际|公告解读]标题：2026年员工股份激励计划

解读：紫金黄金国际有限公司（股份代号：2259）发布《2026年员工股份激励计划规则》，该计划已于股东特别大会上获有条件采纳。计划旨在吸引及激励合资格参与者，提升公司及股份价值。计划有效期为自采纳日起60个月，届满后不再授予奖励。合资格参与者为公司或其附属公司的全职或兼职雇员（不包括独立非执行董事及非执行董事）。奖励以股份形式授予，来源为新发行股份或联交所购入股份。奖励归属须满足服务条件、绩效目标（公司层面为三年考核期内平均净资产收益率，个人层面为每年考核结果达B级或以上），并设定归属性价为每股87.48港元。若发生严重违纪、违法或财务报表重大错报等情况，奖励将被追回。计划授权额度不超过采纳日已发行股份总数的1%，超额授予须经股东批准。董事会拥有计划管理权及最终解释权。

[湘佳股份|公告解读]标题：关于2024年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就的公告

解读：湖南湘佳牧业股份有限公司于2026年10月15日召开董事会，审议通过2024年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就的议案。本次符合解除限售条件的激励对象为120人，可解除限售的限制性股票数量为1,198,848股，占公司总股本的0.59%。公司层面业绩考核完成比例超过80%但未达100%，对应解除限售比例为80%；个人绩效考核结果影响部分激励对象实际解除限售额度。相关事项尚需办理手续并披露提示性公告。

[波导股份|公告解读]标题：波导股份关于股份性质变更暨2026年限制性股票激励计划权益授予的进展公告

解读：宁波波导股份有限公司于2026年9月11日召开第十届董事会第四次会议，确定向43名激励对象授予4,760,000股限制性股票，授予价格为2.14元/股。截至2026年9月18日，激励对象已完成缴款，公司已收到认购款合计10,186,400.00元。本次授予股份来源于公司回购股票专户的A股普通股，相关股份已申请办理登记，由中国证券登记结算有限责任公司上海分公司确认由无限售条件流通股变更为有限售条件流通股。变更后有限售条件股份为4,760,000股，无限售条件股份为745,240,000股，总股本不变。

[碧桂园|公告解读]标题：翌日披露报表

解读：碧桂園控股有限公司於2026年10月15日提交翌日披露報表，報告已發行股份變動情況。截至2026年10月9日，公司已發行普通股股份總數為46,851,231,829股。因部分持有人行使權利，將自2025年6月30日起計114個月到期的零息強制性可轉換債券（強制性可轉換債券(B)）進行轉換，於2026年10月15日新增發行67,077股普通股，每股發行價為10港元。本次股份變動佔變動前已發行股份（不包括庫存股份）的0.0001%。變動後，公司已發行普通股股份總數增至46,851,298,906股。庫存股份數目維持為0股。本次股份發行已獲董事會批准，並符合《香港聯合交易所有限公司證券上市規則》及相關法律法規要求。

[凯龙股份|公告解读]标题：薪酬与考核委员会关于2021年限制性股票激励计划第二批暂缓授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的核查意见

解读：湖北凯龙化工集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2021年限制性股票激励计划第二批暂缓授予部分第二个解除限售期解除限售条件进行了核查。公司符合实施限制性股票激励计划的主体资格，未发生不得解除限售的情形。本次拟解除限售的激励对象共3人，均满足公司层面及个人层面的绩效考核要求，不存在不得成为激励对象的情形。本次可解除限售的限制性股票数量为9.735万股，占公司总股本的0.0195%。董事会薪酬与考核委员会认为解除限售条件已成就，同意公司为激励对象办理解除限售手续。

[凯龙股份|公告解读]标题：关于2021年限制性股票激励计划第二批暂缓授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的公告

解读：湖北凯龙化工集团股份有限公司于2026年10月15日召开董事会，审议通过关于2021年限制性股票激励计划第二批暂缓授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的议案。本次符合解除限售条件的激励对象为3人，解除限售数量为9.735万股，占公司总股本的0.0195%。解除限售条件包括公司未发生财务报告被否定意见、激励对象未发生违规行为等情形，且公司业绩考核达标。相关手续尚需向深交所及中国结算深圳分公司申请办理。

[亿胜生物科技|公告解读]标题：翌日披露报表

解读：億勝生物科技有限公司（證券代號：01061）於2026年10月15日提交翌日披露報表，披露當日進行股份購回。公司於2026年10月15日在香港聯交所購回16,000股普通股，每股購回價介乎2.035港元至2.07港元，總付出金額為32,760港元。此次購回股份擬持作庫存股份，不擬註銷。本次變動後，已發行股份總數維持567,006,000股，其中已發行普通股（不包括庫存股份）為564,775,000股，庫存股增至2,231,000股。該購回行動根據2026年5月26日獲批准的購回授權進行，可購回股份總數上限為56,700,600股，截至本公告日已使用授權購回2,231,000股，佔授權當日已發行股份（不包括庫存股份）的0.39347%。本次購回後30天內（即截至2026年11月14日）不得發行新股或出售庫存股份。

[上海机场|公告解读]标题：上海机场关于公司A股限制性股票激励计划第一个限售期解除限售条件成就的公告

解读：上海国际机场股份有限公司A股限制性股票激励计划第一个限售期解除限售条件已成就。符合解除限售条件的激励对象共285名，可解除限售的限制性股票数量为3,144,384股，约占公司当前总股本的0.13%。公司层面业绩条件和个人层面绩效考核均已达标，相关股份待办理完毕解除限售手续后上市流通。

[金石控股集团|公告解读]标题：自愿公告 - 有关合伙企业投资项目之最新情况订立增资协议

解读：金石控股集團有限公司自願發佈公告，披露其參與的合夥企業廣州芯動長擎投資合夥企業（有限合夥）與廣東新型儲能國家研究院有限公司訂立增資協議。根據協議，合夥企業將以現金投資人民幣35,000,000元認購目標公司新增註冊資本，其中人民幣9,533,667.47元計入註冊資本，其餘計入資本儲備，認購價約為每1元註冊資本人民幣3.67元。完成後，合夥企業預計持有目標公司經擴大股權約3.29%。投資項目須待先決條件達成後於20個營業日內支付款項，並完成登記手續。目標公司為國家新型儲能創新中心的運營主體，從事新型儲能技術研發、測試、示範及商品化業務。合夥企業並非本公司附屬公司，其財務業績不納入本集團綜合財務報表。本公司間接附屬公司深圳恒宸宇認繳出資人民幣10,000,000元，佔合夥企業約28.09%。本次投資由合夥企業以其合夥人認繳出資撥付，除原有出資外，不會導致本集團產生額外資本承擔。董事會認為投資項目符合合夥企業投資範圍，有利於探索與新型儲能產業的協同效應，符合公司及股東整體利益。

[本立科技|公告解读]标题：关于2025年限制性股票激励计划第一个归属期归属结果暨股份上市公告

解读：浙江本立科技股份有限公司于2026年10月15日完成2025年限制性股票激励计划第一个归属期的股份归属，本次归属股票数量为895,500股，占公司总股本的0.84%，涉及激励对象61人。股票来源于公司从二级市场回购的A股普通股，授予价格为11.17元/股。归属条件已成就，公司层面业绩考核达标，个人绩效考核结果符合要求。本次归属股份无限售安排，上市后可流通。公司总股本不变，回购专户股份相应减少。

[九兴控股|公告解读]标题：二零二六年第三季度集团业务之最新资料

解读：九興控股有限公司自願提供截至二零二六年九月三十日止三個月及九個月的業務最新情況。於第三季度，集團未經審核綜合收入上升約2.2%至4.129億美元；前九個月綜合收入上升約1.7%至11.996億美元。鞋履製造業務方面，第三季度收入為3.967億美元，同比上升1.3%，出貨量為1330萬雙，同比下降4.3%，平均售價為29.9美元/雙，同比上升6.0%。前九個月鞋履製造收入為11.633億美元，同比上升1.6%；出貨量為4080萬雙，同比下降1.4%；平均售價為28.5美元/雙，同比上升2.9%。出貨量下降主要由於菲律賓工廠分階段停產導致部分訂單提前於上半年完成。平均售價上升受高單價產品組合（特別是運動類）及原材料成本上升推動。集團正推進三年規劃（2026–2028），越南新專屬工廠已於第三季啟動運營，印尼及孟加拉新工廠預計於第四季投產，未來總產能預計增加約2000萬雙。2026年為投資年，利潤增長預計於規劃後段體現。此外，集團計劃於2026年透過股份回購及派付特別股息方式向股東返還最多6000萬美元現金，並維持約70%派息率。

[科沃斯|公告解读]标题：关于公司股票期权限制行权期间的提示性公告

解读：科沃斯机器人股份有限公司根据相关规定，对2024年股票期权与限制性股票激励计划中预留授予股票期权第一个行权期和首次授予股票期权第二个行权期设置限制行权期间。本次限制行权期为2026年10月26日至2026年10月30日，涉及期权代码1000000895和1000000750的全部激励对象在此期间不得行权。公司将于规定时间内向中国证券登记结算有限责任公司上海分公司申请办理限制行权相关事宜。

[鸿泉技术|公告解读]标题：鸿泉技术：关于终止实施2024年限制性股票激励计划的公告

解读：杭州鸿泉物联网技术股份有限公司于2026年10月15日召开董事会，审议通过终止实施2024年限制性股票激励计划的议案，因部分激励对象离职、业务单元组织架构调整及外部环境变化等原因，原激励计划难以达到预期激励效果。该终止事项尚需提交公司股东会审议。本次激励计划尚未进行登记，不涉及回购，不会对公司经营及股东利益造成重大影响。公司后续将择机推出新的激励计划。