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公告解读

公告日期 最新公告与解读
2026-10-23

[富祥股份|公告解读]标题:第五届董事会第十三次会议决议公告

解读:江西富祥药业股份有限公司于2026年10月22日召开第五届董事会第十三次会议,会议应出席董事7人,实际出席6人,董事长包建华因被采取留置措施缺席。会议由执行总裁JIZU JOHN CHENG代行董事长职责主持,审议通过《2026年第三季度报告》。董事会认为该报告真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。表决结果为6票同意、0票反对、0票弃权。本议案已由董事会审计委员会审议通过。

2026-10-23

[美好生活集团控股|公告解读]标题:于2026年10月23日举行之股东周年大会投票结果及核数师出缺

解读:美好生活集团控股有限公司于2026年10月23日举行股东周年大会,会上对六项普通决议案进行了投票表决。第1号决议案为省览及考虑截至2026年4月30日止年度的经审核财务报表、董事会报告及核数师报告,获99.99%赞成票通过。第2号决议案涉及重选王乐先生、马敏姿女士为执行董事,以及重选杜少良先生、黄振国先生、李艳涛先生为独立非执行董事,各项均获99.99%赞成票通过。第3号决议案为续聘高岭会计师有限公司为核数师,并授权董事会厘定其酬金,该议案未获通过,反对票占96.13%。第4至第6号决议案分别关于授予董事一般授权配发新股、购回股份及将购回股份额度加入发行授权,均获99.99%赞成票通过。出席大会的股东持有约39.69%已发行股份。由于第3号决议案未获通过,公司将物色新核数师人选,并将适时发出通函及召开股东特别大会。董事会成员维持不变。

2026-10-23

[红太阳|公告解读]标题:第十届董事会第十六次会议决议公告

解读:南京红太阳股份有限公司于2026年10月23日召开第十届董事会第十六次会议,审议通过《关于公司2026年第三季度报告的议案》《关于回购注销公司2025年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》及《关于提请召开公司2026年第三次临时股东会的议案》。其中,因5名激励对象离职、解除劳动关系或职务变更,公司拟回购注销其已获授但尚未解除限售的限制性股票合计342,600股,回购价格为4.22元/股。该回购注销议案尚需提交公司股东会审议。董事会同意召开2026年第三次临时股东会。

2026-10-23

[银座股份|公告解读]标题:银座股份第十四届董事会2026年第三次临时会议决议公告

解读:银座集团股份有限公司第十四届董事会2026年第三次临时会议于2026年10月23日以通讯表决方式召开,审议通过三项议案:一是子公司泰安银座商城有限公司拟通过山东产权交易中心公开挂牌转让其位于泰安市灵山大街276号二楼、四楼房产及对应分摊的土地使用权,挂牌价格4,888.65万元,该事项尚需提交股东会审议;二是聘任朱晓妍女士为公司副总经理,任期至第十四届董事会任期届满;三是提请召开2026年第一次临时股东会。

2026-10-23

[金风科技|公告解读]标题:提议发行长期限含权中期票据

解读:金风科技股份有限公司(于中华人民共和国注册成立的股份有限公司,股票代码:02208)董事会于2026年10月23日决议并向中国银行间市场交易商协会申请注册发行长期限含权中期票据。本次注册发行规模不超过人民币20亿元,发行期限不超过3+N年,到期日以发行人依据条款约定赎回时为准。票据将通过集中簿记建档、集中配售的方式在全国银行间债券市场公开发行,发行对象为全国银行间债券市场的机构投资者(国家法律法规禁止者除外)。发行利率将根据发行时市场状况以簿记建档结果确定。募集资金将用于补充流动资金、偿还有息债务、项目建设等符合监管规定的用途。发行时间将在交易商协会注册批文有效期内,视市场情况及公司资金需求一次性或分期发行。决议有效期自股东会审议通过之日起,至注册额度全部发行完毕且存续期结束为止。董事会提请股东会授权公司经营层全权办理本次票据注册及发行相关事宜,包括但不限于确定发行规模、期限、价格、条款,聘请中介机构,签署相关文件等。本议案尚需提交公司股东会审议,并经中国银行间市场交易商协会批准后实施。

2026-10-23

[华润江中|公告解读]标题:华润江中第十届董事会第十七次会议决议公告

解读:华润江中药业股份有限公司于2026年10月22日召开第十届董事会第十七次会议,审议通过了《公司2026年第三季度报告》,确认报告真实、准确、完整。会议通过关于回购注销3名离职激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票共计99,000股,回购金额为1,356,300元,资金来源为公司自有资金。会议审议通过制定《华润江中法治工作制度》和《华润江中科技创新管理制度》。同时,同意设立数字化营销中心。所有议案均获11票同意,0票反对,0票弃权。

2026-10-23

[共进股份|公告解读]标题:第五届董事会第二十六次会议决议公告

解读:深圳市共进电子股份有限公司第五届董事会第二十六次会议于2026年10月23日以通讯方式召开,审议通过《关于拟公开挂牌转让山东闻远通信技术有限公司100%股权的议案》和《关于召开2026年第五次临时股东会的议案》。会议应到董事12名,实到12名,表决结果均为12票同意,0票反对,0票弃权。公司拟公开挂牌转让山东闻远通信技术有限公司100%股权,该事项不会对公司生产经营、财务状况等产生重大不利影响,尚需提交股东会审议。

2026-10-23

[烽翼集团|公告解读]标题:进一步延迟寄发通函

解读:兹提述烽翼集团有限公司(「本公司」)日期为二零二六年八月二十四日、二零二六年九月十五日及二零二六年十月九日之公告,内容有关收购目标公司之销售股份的主要交易。原定于二零二六年十月二十三日或之前寄发的通函,由于需要额外时间编制及落实载入通函的若干资料,预计将延迟至二零二六年十一月十三日或之前寄发。该通函将载有收购事项的进一步详情、股东特别大会通告及代表委任表格、目标公司财务资料以及根据GEM上市规则须披露的其他资料。本公告由董事会共同及个别负责,确认所载资料准确完备,无误导或欺诈成分。本公告将于联交所网站及公司网站刊载至少七日。

2026-10-23

[东威科技|公告解读]标题:第三届董事会第八次会议决议公告

解读:昆山东威科技股份有限公司于2026年10月22日召开第三届董事会第八次会议,审议通过《公司2026年第三季度报告》《关于2026年第三季度计提资产减值准备的议案》《关于调整2025年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于公司2025年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期符合归属条件的议案》及《关于作废2025年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》。会议由董事长刘建波主持,11名董事参与表决,相关议案涉及限制性股票授予价格调整、部分股票归属条件达成及部分股票作废等事项。

2026-10-23

[东威科技|公告解读]标题:董事会薪酬与考核委员会关于2025年限制性股票激励计划预留授予第一个归属期符合归属条件的激励对象名单的核查意见

解读:昆山东威科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2025年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期的激励对象名单进行了核查。公司2025年度业绩及18名激励对象个人层面考核结果均符合归属条件,归属资格合法有效。委员会同意为该18名激励对象办理归属登记,可归属限制性股票数量为3.12万股。上述事项符合相关法律法规规定,不存在损害公司股东尤其是中小股东利益的情形。

2026-10-23

[金风科技|公告解读]标题:董事会决议公告

解读:金风科技股份有限公司于2026年10月23日召开第九届董事会第十八次会议,审议通过多项议案。会议审议通过《金风科技2026年第三季度报告》,相关财务报告已获董事会审计委员会通过。会议审议通过《关于申请2027年度日常关联交易(A股)预计额度的议案》及《关于申请2027年度持续关连交易(H股)年度上限的议案》,两项议案均获独立董事专门会议审议通过,其中A股日常关联交易议案尚需提交股东会审议。会议审议通过《关于修订的议案》。会议同意《关于申请注册发行长期限含权中期票据的议案》,拟申请注册发行不超过人民币20亿元的长期限含权中期票据,该事项尚需提交股东会审议。会议审议通过《关于2024年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》,确认52名激励对象可解除限售141.4087万股限制性股票,并授权管理层办理相关解锁及上市流通手续。会议还审议通过《关于召开金风科技2026年第三次临时股东会的议案》,具体会议安排将另行公告。

2026-10-23

[上海能源|公告解读]标题:上海能源第九届董事会第十四次会议决议公告

解读:上海大屯能源股份有限公司于2026年10月23日召开第九届董事会第十四次会议,审议通过聘任庄建伟先生为公司总会计师;审议通过公司2026年第三季度报告;同意修订《公司章程》;同意向江苏省睢宁县乡村振兴工作队捐赠帮促资金100万元。上述事项均经董事会审计与风险管理委员会事先审议通过,表决结果均为同意7票,反对0票,弃权0票。

2026-10-23

[九州通|公告解读]标题:九州通第六届董事会第二十五次会议决议公告

解读:2026年10月23日,九州通召开第六届董事会第二十五次会议,审议通过《关于公司2026年第三季度报告的议案》,前三季度实现营业收入1,294.45亿元,同比增长8.48%;扣非归母净利润15.51亿元,同比增长5.52%。会议通过2026年度中期分红方案,拟每10股派发现金红利1.00元(含税),尚需提交股东会审议。会议提名第七届董事会非独立董事及独立董事候选人,并决定于2026年11月9日召开第四次临时股东会审议相关事项。

2026-10-23

[兖矿能源|公告解读]标题:海外监管公告 于其他市场披露的资料

解读:兖矿能源集团股份有限公司于2026年10月23日发布公告,披露控股股东山东能源集团有限公司(“山东能源”)增持公司股份的最新进展。山东能源于2026年3月27日启动增持计划,拟在12个月内通过上海证券交易所集中竞价方式增持公司A股股份,累计增持金额不低于人民币1亿元,不超过2亿元。截至2026年10月23日,山东能源已累计增持公司A股股份1,935,730股,累计增持金额为37,244,573.30元,占公司总股本的0.02%。其中,2026年10月23日单日增持937,940股,金额17,010,512.60元,占总股本0.01%。增持计划实施后,山东能源合计增持金额未达计划下限的50%。山东能源表示将基于对公司未来发展前景的信心和长期投资价值的认可,继续按计划择机实施增持。本次增持不会导致公司控股股东及实际控制人发生变化。公司董事会承诺公告内容真实、准确、完整。

2026-10-23

[皇马科技|公告解读]标题:皇马科技第八届董事会第九次会议决议公告

解读:浙江皇马科技股份有限公司于2026年10月22日召开第八届董事会第九次会议,审议通过《关于公司2026年第三季度报告的议案》《关于公司拟申请新型政策性金融工具并向全资子公司增资的议案》及《关于拟增聘裘碧菡女士为公司副总经理的议案》。会议由董事长王伟松主持,9名董事全部出席,表决结果均为全票同意。裘碧菡女士现任公司总经理助理、皇马尚宜副总经理、经管中心主任、销售总监,曾任公司多个管理职务。

2026-10-23

[隆鑫通用|公告解读]标题:隆鑫通用动力股份有限公司关于2026年中期利润分配方案的公告

解读:隆鑫通用动力股份有限公司拟实施2026年中期利润分配方案,以2026年中期利润分配股权登记日的总股本为基数,每10股派发现金红利2.50元(含税)。截至2026年9月30日,公司总股本为2,053,541,850股,拟派发现金红利总额513,385,462.50元(含税),占2026年前三季度归属于上市公司股东净利润的33.27%。本次分配不送红股,不进行资本公积金转增股本。该方案在2025年年度股东会授权范围内,无需提交股东会审议。

2026-10-23

[金风科技|公告解读]标题:关于2027年度日常关联交易(A股)预计额度的公告

解读:金风科技股份有限公司于2026年10月23日召开第九届董事会第十八次会议,审议通过《关于申请2027年度日常关联交易(A股)预计额度的议案》,关联董事杨丽迎女士回避表决。公司预计2027年度与中国三峡新能源(集团)股份有限公司及其控股子公司发生销售商品类日常关联交易,预计额度为360,209万元人民币。2026年1-9月实际发生额为92,108万元,占同类业务比例2.18%。该关联交易已获独立董事专门会议审议通过,尚需提交公司股东会审议,关联股东三峡能源将回避表决。关联交易定价遵循招投标程序或市场交易价格原则,确保公允性。公司采取多项内部监控措施,包括定期审核、预警管理及上报机制,确保交易合规并控制在预计额度内。独立董事认为该交易符合公司经营需要,定价公允,不存在损害公司及非关联股东利益的情形。

2026-10-23

[国睿科技|公告解读]标题:国睿科技股份有限公司2026年前三季度利润分配方案的公告

解读:国睿科技股份有限公司2026年前三季度利润分配方案为向全体股东每股派发现金红利0.101元(含税),分配总额合计125,427,641.84元(含税),以实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数。若股权登记日前总股本发生变动,将维持分配总额不变,相应调整每股分配比例。该方案已经第十届董事会第十五次会议审议通过,并基于2025年年度股东会授权制定,无需提交股东会审议。

2026-10-23

[昊帆生物|公告解读]标题:关于公司2026年中期现金分红方案的公告

解读:苏州昊帆生物股份有限公司计划实施2026年中期现金分红,以实施权益分派股权登记日登记的总股本扣减公司回购专用证券账户中的股份为基数,向全体股东每10股派发现金红利1.50元(含税),不送红股,不进行资本公积金转增股本。该方案已获2025年度股东会授权,并经第四届董事会第二十次会议审议通过。预计分红总额为16,077,277.80元,具体金额以权益分派实施公告为准。

2026-10-23

[金风科技|公告解读]标题:关于2024年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告

解读:金风科技股份有限公司于2026年10月23日召开第九届董事会第十八次会议,审议通过《关于2024年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。公司2024年限制性股票激励计划预留授予部分的第一个解除限售期解除限售条件已成就。本次符合解除限售条件的激励对象共52名,均为公司中层管理人员及核心骨干员工,可解除限售的限制性股票数量为141.4087万股,占公司当前总股本的0.03%。预留授予的限制性股票上市日为2025年11月4日,第一个限售期已于2026年11月3日届满。公司层面业绩考核达标:以2023年为基数,2024年和2025年营业收入增长率之和为57.09%,不低于30%;净利润增长率之和为148.22%,不低于50%。个人层面绩效考核结果显示,52名激励对象评价结果均为S/A/B,解除限售比例为100%。董事会已授权管理层办理相关股票解锁及上市流通手续。

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