公告解读

[上海谊众|公告解读]标题：募集资金存放、管理与实际使用情况鉴证报告

解读：上海谊众药业股份有限公司2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况专项报告显示，公司实际募集资金净额为93,603.05万元，截至2025年12月31日，募集资金专户余额为2,658.80万元。2025年度投入募集资金10,587.94万元，累计投入61,556.22万元。公司使用部分闲置募集资金进行现金管理，额度不超过4.5亿元。部分募投项目实施进度调整，“年产500万支注射用紫杉醇聚合物胶束及配套设施建设”和“营销网络建设”项目达到预定可使用状态日期由2026年6月调整为2027年6月。

[昂瑞微|公告解读]标题：中信建投证券股份有限公司关于北京昂瑞微电子技术股份有限公司2025年度募集资金存放、管理和使用情况的专项核查报告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司2025年首次公开发行股份，募集资金总额206,677.55万元，扣除发行费用后募集资金净额193,232.27万元，于2025年12月11日到账。截至2025年12月31日，募集资金使用金额为353.87万元，期末余额为194,076.10万元。公司已开立募集资金专户并签署三方监管协议，募集资金存放与使用符合相关规定，未发生变更募投项目情况，不存在违规使用募集资金的情形。

[坤恒顺维|公告解读]标题：成都坤恒顺维科技股份有限公司2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告

解读：成都坤恒顺维科技股份有限公司披露2025年度募集资金存放、管理与实际使用情况专项报告。公司首次公开发行募集资金净额631,942,522.08元，截至2025年末，募集资金余额为130,603,381.55元。报告期内，募投项目“无线电测试仿真开放实验室”被终止，剩余资金继续存放专户。公司使用超募资金1亿元永久补充流动资金，并按规定对闲置资金进行现金管理。募集资金专户存储规范，使用合法合规，不存在违规情形。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于2025年度计提资产减值准备及资产核销的公告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司对截至2025年12月31日的资产进行清查，计提信用减值损失207.52万元，主要为应收票据、应收账款及其他应收款的减值损失；计提资产减值损失7,113.14万元，主要为存货跌价损失。同时，核销固定资产原值145.75万元，净值52.88万元，影响损益-30.42万元。上述事项导致公司2025年度合并报表税前利润减少7,351.08万元。该事项已经董事会及审计委员会审议通过，并经年度审计确认。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于财务负责人离任暨聘任财务负责人的公告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司董事会于2026年4月27日收到财务负责人欧阳毅先生的书面辞职报告，因工作调整原因辞去财务负责人职务，辞职后仍担任公司董事、副总经理。同日，公司召开第二届董事会第十三次会议，审议通过聘任张馨瑜女士为公司财务负责人，任期至第二届董事会任期届满。张馨瑜女士现任公司董事会秘书，持有中级会计职称，通过员工持股平台间接持有公司股份。公司强调欧阳毅先生的离任不影响公司正常经营运作，董事会对其任职期间的贡献表示感谢。

[坤恒顺维|公告解读]标题：成都坤恒顺维科技股份有限公司2025年度会计师事务所履职情况评估报告

解读：成都坤恒顺维科技股份有限公司对北京德皓国际会计师事务所（特殊普通合伙）2025年度履职情况进行评估。北京德皓国际基本信息合规，具备执业资质，注册会计师296人，2025年度收入总额40,109.58万元。事务所职业风险基金和保险符合规定，近三年无民事责任承担情况。近三年受行政监管措施2次，从业人员有部分监管记录。审计过程中，事务所在质量管理、意见分歧解决、审计方案制定、人力资源配备方面表现良好，坚持独立、客观、公正原则，按时完成审计工作，出具的报告客观、完整、清晰、及时。

[坤恒顺维|公告解读]标题：成都坤恒顺维科技股份有限公司关于2025年度计提资产减值准备的公告

解读：成都坤恒顺维科技股份有限公司根据《企业会计准则》及公司会计政策，基于谨慎性原则，对截至2025年12月31日存在减值迹象的资产计提减值准备。2025年度共计提信用减值损失和资产减值损失合计2,135.71万元，其中信用减值损失2,051.84万元，主要为应收账款坏账损失1,769.02万元、应收票据坏账损失241.89万元；资产减值损失83.87万元，包括合同资产减值损失56.00万元和存货跌价损失27.87万元。上述计提减少公司2025年度合并报表利润总额2,135.71万元，已获审计机构确认。

[美埃科技|公告解读]标题：关于部分募投项目延期的公告

解读：美埃科技于2026年4月27日召开董事会，审议通过部分募投项目延期议案，将“生产扩能项目”和“研发平台项目”达到预计可使用状态日期由2026年7月1日延期至2027年7月1日。延期主要因全球宏观经济波动、新增实施地点涉及新地块规划与土建工程，以及工艺环节优化设计所致。项目投资方向、金额及实施主体未发生变化。保荐机构对本次延期无异议。

[井松智能|公告解读]标题：井松智能关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告

解读：合肥井松智能科技股份有限公司发布2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。非独立董事根据其在公司担任的具体管理职务领取薪酬，未任职者不领薪；独立董事津贴为税前6万元/年，按月发放，不参与绩效考核。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励构成，绩效薪酬占比不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。薪酬均按实际任期发放，个人所得税由公司代扣代缴。董事薪酬方案需提交2025年年度股东会审议，高级管理人员薪酬方案经董事会审议通过。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于为全资子公司提供担保的公告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司拟为全资子公司上海昂瑞创新电子技术有限公司提供担保，担保额度不超过5,000万元，用于其与中芯集成电路（宁波）有限公司交易订单的货款担保，担保期限为货款超信用账期后两年。上海昂瑞成立于2021年12月10日，主营业务为芯片研发。公司持有其100%股权，资产负债率为27.66%。本次担保已经公司第二届董事会第十三次会议审议通过，无需提交股东会审议。截至目前，公司及控股子公司无对外担保余额，无逾期担保。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于使用募集资金向全资子公司增资以实施募投项目的公告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司拟使用募集资金10,580万元向全资子公司深圳昂瑞微电子技术有限公司增资，用于实施5G射频前端芯片及模组研发和产业化升级项目、射频SoC研发及产业化升级项目。本次增资以现金方式出资，增资完成后深圳昂瑞微注册资本由5,000万元增至15,580万元。该事项已经公司第二届董事会第十三次会议审议通过，无需提交股东会审议。本次增资不构成关联交易，也不构成重大资产重组。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于修订《公司章程》及制定、修订部分治理制度的公告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司于2026年4月27日召开第二届董事会第十三次会议，审议通过修订《公司章程》及部分治理制度的议案。主要修订内容包括董事会人数由8人调整为7人，增设1名职工代表董事，由职工代表大会选举产生。同时修订《董事会议事规则》《募集资金管理制度》等，新制定《董事、高级管理人员薪酬管理制度》。上述部分修订及新制定制度尚需提交股东会审议。修订后的《公司章程》及相关制度全文已披露于上海证券交易所网站。

[井松智能|公告解读]标题：井松智能关于控股子公司开展新业务的公告

解读：合肥井松智能科技股份有限公司拟通过控股子公司井松智能物流装备(六安)有限公司开展托盘新业务，涵盖塑料、金属、木质及新型材料托盘的研发设计、生产制造、销售及相关服务。该事项已经公司第二届董事会第二十二次会议审议通过，无需提交股东会审议。新业务旨在强化产业链协同，降低项目成本，提升整体解决方案竞争力。控股子公司尚处于厂房建设阶段，存在市场开拓、产能爬坡、行业竞争等风险。公司以自有资金投入，不涉及关联交易或同业竞争。

[上海谊众|公告解读]标题：上海谊众药业股份有限公司及全资子公司关于使用闲置自有资金进行现金管理的公告

解读：上海谊众药业股份有限公司于2026年4月27日召开第二届董事会第十五次会议，审议通过《关于公司及子公司使用闲置自有资金进行现金管理的议案》，同意公司及全资子公司使用不超过120,000万元的闲置自有资金进行现金管理，投资于安全性高、流动性好的理财产品或结构化存款，期限自董事会审议通过之日起12个月内有效，资金可循环滚动使用。公司独立董事对此发表了明确同意的独立意见。该事项无需提交股东大会审议。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于未弥补亏损达到实收股本总额三分之一的公告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司截至2025年12月31日，合并资产负债表中未分配利润为-135,772.07万元，实收股本9,953.17万元，未弥补亏损超过实收股本总额的三分之一。主要原因为股份支付费用累计3.63亿元、职工薪酬投入较高、资产减值计提累计3.15亿元以及行业竞争激烈与规模效益不足。公司已制定应对措施，包括持续加大研发投入、拓展客户市场、加强人才建设及优化内部管理。该事项尚需提交公司2025年年度股东会审议。

[坤恒顺维|公告解读]标题：北京德皓国际会计师事务所（特殊普通合伙）关于成都坤恒顺维科技股份有限公司募集资金存放、管理与使用情况鉴证报告

解读：成都坤恒顺维科技股份有限公司2025年度募集资金存放、管理与使用情况专项报告显示，公司首次公开发行募集资金净额为631,942,522.08元，截至2025年12月31日，报告期期末募集资金余额为130,603,381.55元。报告期内，公司使用超募资金1亿元永久补充流动资金，对闲置募集资金进行了现金管理，投资于结构性存款、定期存款等保本产品。会计师事务所认为，公司募集资金专项报告在所有重大方面公允反映了募集资金的存放、管理与使用情况。

[井松智能|公告解读]标题：2025年度“提质增效重回报”专项行动方案的评估报告暨2026年度“提质增效重回报”专项行动方案

解读：合肥井松智能科技股份有限公司发布2025年度‘提质增效重回报’专项行动方案实施进展及2026年度行动方案。2025年公司主营业务实现双轮驱动增长，智能仓储物流系统与设备协同发展，研发投入加大，推出智能无人装车方案和轮足式人形机器人。公司优化运营管理，完善治理结构，取消监事会，强化董事会监督职能。实施现金分红，每10股派0.50元。推进产能建设，年产1万台套智能物流装备项目主体封顶。2026年将持续推进产品化转型、全球化布局和技术创新。

[昂瑞微|公告解读]标题：北京昂瑞微电子技术股份有限公司关于公司募集资金存放、管理与实际使用情况的专项报告

解读：北京昂瑞微电子技术股份有限公司首次公开发行股票募集资金总额206,677.55万元，扣除发行费用后净额193,232.27万元，于2025年12月11日到账。截至2025年12月31日，募集资金使用353.87万元，期末余额194,076.10万元。公司已开设三个募集资金专户，分别与北京银行、中信银行、招商银行及保荐机构签署三方监管协议。本年度投入募投项目资金353.87万元，暂无闲置资金补充流动资金或现金管理情况。募投项目未发生变更，募集资金使用及披露合规。

[坤恒顺维|公告解读]标题：成都坤恒顺维科技股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：成都坤恒顺维科技股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬分配遵循与公司经营规模、业绩相匹配，责权利相结合，激励与约束并重等原则。董事会薪酬与考核委员会负责制定薪酬方案，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。绩效薪酬和中长期激励收入依据绩效评价结果确定，并与审计后的财务数据挂钩。公司可在特定情况下对已发放的绩效薪酬和激励收入进行追回。

[井松智能|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告——蒋本跃

解读：蒋本跃作为合肥井松智能科技股份有限公司独立董事，2025年度出席全部董事会和股东大会会议，担任审计委员会主任委员，参与审议公司定期报告、续聘审计机构、董事及高管薪酬方案、股权激励计划调整及解除限售等事项。报告期内公司未发生关联交易，未更换财务负责人，无会计政策变更。独立董事与会计师事务所就年度审计情况进行沟通，对公司治理和信息披露发表独立意见，切实履行职责，维护公司及股东利益。