公告解读

[伊戈尔|公告解读]标题：董事和高级管理人员所持有本公司股份变动管理制度

解读：伊戈尔电气股份有限公司发布《董事和高级管理人员所持有本公司股份变动管理制度》（2025年11月修订），明确董事、高级管理人员及证券事务代表所持公司股份的申报、披露、锁定、转让限制及禁止交易情形等内容。制度依据《公司法》《证券法》《上市规则》等法律法规制定，规定了股票买卖的禁止期间、窗口期限制、短线交易收益归公司等要求，并对股份变动的信息申报、监管措施及违规责任作出详细规定。

[伊戈尔|公告解读]标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：伊戈尔电气股份有限公司发布《董事、高级管理人员薪酬制度》（2025年11月修订），明确董事与高级管理人员薪酬管理原则，包括责权利对等、薪酬与业绩挂钩、激励与约束并重等。制度规定董事长基本薪酬为70-120万元/年，在公司任职的非独立董事按高级管理人员薪酬执行；未在公司任职的非独立董事及独立董事津贴均为12万元/年（税前），按季度发放。高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬与考核委员会负责薪酬方案制定与绩效考核，董事会审批，股东会审议涉及董事薪酬事项。公司建立薪酬追索扣回机制，对存在重大违规、财务失真等情形的人员可扣减或追回薪酬。

[欢瑞世纪|公告解读]标题：总经理办公会议事规则（2025年11月）

解读：欢瑞世纪联合股份有限公司发布《总经理办公会议事规则》，经2025年11月24日第九届董事会第二十一次会议审议通过。规则明确了总经理办公会的职责、组成、会议形式及议事程序，规定了需提交董事会审议的事项和总经理办公会自行决策的事项范围，包括战略规划、投资计划、人事推荐、对外投资与担保等内容。会议由总经理召集主持，决策实行民主集中制，决议须经全体成员过半数通过。规则还明确了会议组织、纪要编制、保密要求及与董事会的衔接机制。

[欢瑞世纪|公告解读]标题：反舞弊管理制度（2025年11月）

解读：欢瑞世纪联合股份有限公司制定反舞弊管理制度，明确舞弊行为定义及分类，包括损害公司利益和谋取不当经济利益的舞弊行为。制度规定董事会、审计委员会、管理层、审计部及员工的反舞弊职责，建立举报机制，设立举报渠道，鼓励实名举报并保护举报人信息。审计部负责受理举报、组织调查、提出处理意见，并定期开展舞弊风险评估和宣传教育。对查实舞弊行为将追究责任，触犯法律的移交司法处理。

[巨力索具|公告解读]标题：对外投资管理制度（2025年11月修订）

解读：巨力索具股份有限公司制定了对外投资管理制度，旨在规范公司及子公司对外投资行为，加强管理，防范风险，提高效益。制度明确了对外投资的定义、分类及决策权限，区分主业投资与非主业投资，规定非主业投资需使用自有资金，禁止使用募集资金。对外投资需履行董事会或股东会审批程序，重大项目需经股东会审议通过。独立董事应对非主业投资发表意见，审计委员会每年审查投资进展。公司需对投资实施全过程监督，并按规定进行信息披露。

[金鸿顺|公告解读]标题：苏州金鸿顺汽车部件股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度（2025年11月制定）

解读：苏州金鸿顺汽车部件股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理遵循公平、责权利统一、长远利益和激励约束并重原则。非独立董事薪酬由固定薪酬和绩效奖金组成，独立董事领取固定津贴，高级管理人员薪酬结合岗位、责任、能力等因素确定，实行固定薪酬与绩效奖金结合方式。薪酬调整参考行业水平、通胀、公司盈利等因素。公司可实施股权激励计划，并设立专项奖惩。

[金鸿顺|公告解读]标题：苏州金鸿顺汽车部件股份有限公司股东会议事规则（2025年11月修订）

解读：苏州金鸿顺汽车部件股份有限公司制定了股东会议事规则，明确了股东会的职责权限、召集程序、提案与通知、召开方式、表决和决议等内容。规则适用于年度股东会和临时股东会，规定了会议召集主体、提案提交条件、会议通知时间及内容、表决程序等事项，并要求董事会、独立董事、股东在符合条件时可提议召开临时股东会。会议应保证股东依法行使权利，决议需按规定公告。

[华瓷股份|公告解读]标题：上市保荐书

解读：中原证券作为保荐机构，对湖南华联瓷业股份有限公司2025年度向特定对象发行A股股票并在主板上市事项出具上市保荐书。本次发行股票种类为人民币普通股（A股），发行对象为包括控股股东致誉投资在内的不超过35名特定投资者，募集资金总额不超过7亿元，用于越南东盟陶瓷谷项目建设。发行方案已通过董事会、监事会及股东大会审议，符合《公司法》《证券法》及《注册管理办法》等相关规定，保荐人同意推荐上市。

[华瓷股份|公告解读]标题：证券发行保荐书

解读：中原证券作为保荐机构，推荐湖南华联瓷业股份有限公司向特定对象发行A股股票并在主板上市。本次发行募集资金总额不超过70,000.00万元，用于越南东盟陶瓷谷项目。发行对象包括控股股东致誉投资在内的不超过35名特定投资者，发行价格通过询价确定，不低于定价基准日前20个交易日股票交易均价的80%。公司已履行董事会、股东大会等决策程序，符合《公司法》《证券法》及注册管理办法等相关规定。

[华瓷股份|公告解读]标题：律师事务所补充法律意见（三）

解读：湖南启元律师事务所出具关于湖南华联瓷业股份有限公司2025年度向特定对象发行股票的补充法律意见书（三），更新了发行人截至2025年9月30日的股东情况、关联交易、主要财产、募集资金运用等事项，并对审核问询函相关问题进行回复。确认发行人具备本次发行的主体资格和实质条件，前十大股东中致誉投资持股45.26%，新华联亚洲持股16.28%。2025年1-9月发生关联采购、销售及租赁交易，新增一项租赁房产和5项专利。募投项目已取得越南环评批复，资金缺口测算为90,319.24万元。

[华瓷股份|公告解读]标题：发行人最近一年的财务报告及其审计报告以及最近一期的财务报告

解读：湖南华联瓷业股份有限公司2024年度财务报表附注显示，公司注册资本25,186.67万元，主要从事日用陶瓷、艺术陶瓷的生产与销售。2024年度实现营业收入13.40亿元，净利润2.05亿元。公司本期研发投入6790.44万元，主要通过银行承兑汇票、信用风险评估等方式管理金融工具风险。报告期内新增子公司玉祥国际贸易有限公司，对江西金环颜料有限公司投资2000万元。期末应收账款账面价值1.25亿元，存货账面价值1.85亿元。公司拟每10股派发现金红利4元。

[华瓷股份|公告解读]标题：发行人会计师关于华瓷股份申请向特定对象发行股票的审核问询函的专项说明（2025年三季报财务数据更新稿）（豁免版）

解读：天健会计师事务所就湖南华联瓷业股份有限公司向特定对象发行股票的审核问询函中有关财务事项进行了说明，内容涵盖经营情况、关联交易、本次募投项目及前次募投项目等。报告期各期末，公司存货账面价值分别为14,667.20万元、15,417.69万元、18,483.71万元和18,248.69万元，占流动资产比例均在13%以上，存货跌价准备计提比例分别为10.44%、11.21%、9.84%和9.59%。公司最近一期末新增短期贷款9,000万元，用于越南新建日用陶瓷生产工厂项目。

[冠捷科技|公告解读]标题：投资者关系管理制度

解读：冠捷电子科技股份有限公司于2025年11月24日经第十一届董事会第六次临时会议审议通过修订《投资者关系管理制度》。该制度旨在规范公司投资者关系管理工作，加强与投资者之间的沟通，促进公司治理和完善信息披露。主要内容包括投资者关系管理的基本原则、工作内容、方式、组织与实施要求等，强调合规性、平等性、主动性和诚实守信原则，并明确董事会秘书和董事会办公室在相关工作中的职责。

[冠捷科技|公告解读]标题：内幕信息知情人登记备案管理制度

解读：冠捷电子科技股份有限公司制定了内幕信息知情人登记管理制度，旨在加强内幕信息管理，确保信息披露的公平、公正、公开。制度明确了内幕信息及内幕信息知情人的范围，规定了内幕信息知情人档案的登记、备案和保存要求。公司董事会负责内幕信息管理工作，董事长为主要责任人，董事会秘书组织实施。内幕信息知情人在信息未公开前负有保密义务，不得利用内幕信息进行交易或泄露信息。公司需对内幕信息知情人买卖公司股票情况进行自查，发现违规行为应及时处理并上报监管机构。

[中国铀业|公告解读]标题：首次公开发行股票并在主板上市网下发行初步配售结果公告

解读：中国铀业股份有限公司首次公开发行股票并在主板上市，发行价格为17.89元/股，发行数量为24,818.1818万股。本次发行采用战略配售、网下询价配售和网上定价发行相结合的方式。最终战略配售数量为7,445.4545万股，占发行总量的30%。网下发行初步配售结果已确定，回拨后网下最终发行数量为5,211.8273万股，网上最终发行数量为12,160.9000万股。网下投资者需在2025年11月25日（T+2日）前足额缴纳认购资金。

[冠捷科技|公告解读]标题：董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度

解读：冠捷电子科技股份有限公司修订《董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度》，规范董监高人员持股行为。制度明确股份申报、变动披露、禁止买卖窗口期、减持限制及禁止短线交易等内容，要求相关人员在买卖股份前申报计划，并对离婚、司法执行等特殊情形下的股份变动作出规定。

[冠捷科技|公告解读]标题：募集资金管理制度

解读：冠捷电子科技股份有限公司修订《募集资金管理制度》，规范募集资金的存放、使用、变更及监督管理。募集资金需专户存储，签订三方监管协议，确保专款专用，不得用于高风险投资或变相改变用途。募投项目变更、超募资金使用等需履行董事会或股东大会审议程序，并及时披露。公司需定期核查募集资金存放与使用情况，出具专项报告并聘请会计师事务所鉴证。

[冠捷科技|公告解读]标题：内部审计工作制度

解读：冠捷电子科技股份有限公司于2025年11月24日经第十一届董事会第六次临时会议审议通过修订《内部审计工作制度》。该制度依据国家相关法律法规及公司实际情况制定，明确了内部审计的组织体系、职责权限、工作程序及结果运用等内容。内部审计部门在董事会领导下独立开展工作，负责对公司各职能部门、子公司等的财务信息、内部控制、风险管理等进行监督、评价和建议。制度强调审计工作的独立性、客观性和保密性，并规定了审计计划、实施、整改及后续监督等全流程管理要求。

[冠捷科技|公告解读]标题：董事会秘书工作制度

解读：冠捷电子科技股份有限公司于2025年11月24日经第十一届董事会第六次临时会议审议通过修订《董事会秘书工作制度》。该制度依据《公司法》《证券法》《上市规则》及《公司章程》制定，明确了董事会秘书的任职资格、职责权限、任免程序及履职保障等内容。董事会秘书为公司高级管理人员，负责信息披露、投资者关系管理、会议筹备、股票变动管理等事务，并需取得交易所资格证书。公司应为其履职提供必要条件。

[冠捷科技|公告解读]标题：总裁工作细则

解读：冠捷电子科技股份有限公司发布《总裁工作细则》修订版，经第十一届董事会第六次临时会议审议通过。细则明确了总裁的任职资格、任免程序、职权范围及履职要求，规定总裁主持公司生产经营管理，组织实施董事会决议，并向董事会报告工作。细则还规范了总裁办公会议的议事程序、参会人员、会议记录及决策执行机制，明确总裁及其他高级管理人员的职责、激励约束机制及履职报告制度。