公告解读

[汇创达|公告解读]标题：关于使用闲置募集资金和自有资金进行现金管理的公告

解读：深圳市汇创达科技股份有限公司于2025年12月5日召开董事会，同意公司及控股子公司使用不超过2亿元的暂时闲置募集资金和不超过3亿元的自有资金进行现金管理，投资安全性高、流动性好、期限不超过12个月的保本型产品。使用期限为自董事会审议通过之日起12个月内，资金可滚动使用。该事项无需提交股东大会审议。募集资金现金管理到期后将归还至募集资金专户，不影响募投项目正常进行。

[汇创达|公告解读]标题：关于公司拟变更注册地址及修订《公司章程》的公告

解读：深圳市汇创达科技股份有限公司于2025年12月5日召开第四届董事会第八次会议，审议通过关于变更公司注册地址及修订公司章程的议案。公司拟将注册地址由“深圳市宝安区石岩街道爱群路同富裕工业区2-2栋”变更为“广东省深圳市宝安区石岩街道爱群路同富裕工业区2-2栋一层、二层、三层”，并相应修订公司章程第五条住所条款。该事项尚需提交公司股东会审议，并经出席股东会的股东所持表决权的2/3以上通过。董事会提请股东会授权办理相关工商变更登记及备案事宜。

[濮阳惠成|公告解读]标题：关于筹划股权收购事项暨签署《股权转让框架协议》的提示性公告

解读：濮阳惠成拟以现金方式收购河南雷佰瑞新材料科技有限公司不高于37.0051%的股权，交易金额预计不超过2200万元，资金来源为公司自有和自筹资金。标的公司主营特种胺系列固化剂，应用于风电叶片、高端装备制造等领域。本次交易尚处于筹划阶段，具体收购比例、价格等将以审计结果为基础由补充协议确定，不构成重大资产重组，也不构成关联交易。

[科力股份|公告解读]标题：关于使用部分闲置募集资金进行现金管理的进展公告

解读：新疆科力新技术发展股份有限公司于2025年12月4日召开董事会，审议通过使用不超过10,000万元闲置募集资金进行现金管理的议案。公司近日使用1,000万元闲置募集资金购买昆仑银行股份有限公司克拉玛依钟楼支行发行的对公大额存单，产品期限为3个月，预计年化收益率1.15%，资金来源为募集资金。截至公告日，公司使用闲置募集资金进行现金管理的未到期余额为10,000万元，占公司2024年经审计净资产的15.11%。该事项已经董事会审议，受托方信用良好，不构成关联交易。

[凯旺科技|公告解读]标题：河南凯旺电子科技股份有限公司关于选举第四届董事会职工代表董事的公告

解读：河南凯旺电子科技股份有限公司于2025年12月3日召开职工代表大会，选举吴玉辉先生为公司第四届董事会职工代表董事。吴玉辉先生符合董事任职资格，将与股东会选举产生的6名非职工代表董事共同组成第四届董事会，任期三年。其简历显示，吴玉辉现任公司监事会主席、品质系统主管，间接持有公司0.06%股份，与其他主要股东无关联关系，未受过监管处罚。

[博亚精工|公告解读]标题：股东询价转让终止公告

解读：襄阳博亚精工装备股份有限公司于2025年12月5日公告，股东李文喜原拟通过询价转让方式转让其所持公司股份4,500,000股，占公司总股本的3.83%。初步确定的询价转让价格为21.00元/股，有效认购倍数为1.01倍。经各方沟通，决定提前终止本次询价转让计划。相关证券公司将依照深交所相关规定推进终止工作。公司提醒投资者注意投资风险。

[凯旺科技|公告解读]标题：河南凯旺电子科技股份有限公司关于董事会完成换届选举及聘任高级管理人员、证券事务代表及审计部经理的公告

解读：河南凯旺电子科技股份有限公司于2025年12月完成第四届董事会换届选举，选举陈海刚为董事长，柳中义、王逸为非独立董事，吴玉辉为职工代表董事，许良军、梅献中、周学春为独立董事。董事会下设战略、提名、薪酬与考核、审计委员会，成员同步确定。聘任陈海刚为总经理，柳中义、邵振康、孙宝亮、陈魁为副总经理，邵振康兼任财务总监及董事会秘书。魏静任证券事务代表，李富宣任审计部经理。部分原董事、监事及高管离任。

[万 科Ａ|公告解读]标题：中诚信国际关于终止万科企业股份有限公司主体和相关债项信用评级的公告

解读：万科企业股份有限公司发行的“21万科02”由中诚信国际信用评级有限责任公司进行信用评级。2025年5月30日，中诚信国际维持公司主体信用等级为AAA，评级展望稳定，维持“21万科02”债项信用等级为AAA。根据公司业务需求，不再委托中诚信国际开展主体及相关债项信用评级。依据相关规定，中诚信国际决定自公告发布之日起终止对万科企业主体及“21万科02”的信用评级，不再更新评级结果。

[万 科Ａ|公告解读]标题：联合资信评估股份有限公司关于终止万科企业股份有限公司主体及相关债项信用评级的公告

解读：联合资信评估股份有限公司发布公告，因万科企业股份有限公司根据自身需求不再委托其进行信用评级，依据相关法规及联合资信《终止评级制度》，自公告发布之日起，终止对万科企业股份有限公司主体及“21万科04”“21万科06”“22万科02”“22万科04”“22万科06”“23万科01”“22万科MTN004”“22万科MTN005”“23万科MTN001”“23万科MTN002”“23万科MTN003”和“23万科MTN004”等债项的信用评级，且不再更新评级结果。

[英力股份|公告解读]标题：关于发行股份及支付现金购买资产并募集配套资金申请的审核问询函回复的提示性公告

解读：安徽英力电子科技股份有限公司拟通过发行股份及支付现金方式购买吉安市井开区优特利投资有限公司、深圳聚和恒达投资合伙企业（有限合伙）等19名交易对方合计持有的深圳市优特利能源股份有限公司77.9385%股份，同时拟向不超过35名特定投资者发行股票募集配套资金。公司于2025年11月18日收到深圳证券交易所出具的审核问询函，并已组织相关方对问询事项进行逐项落实和回复。本次交易尚需深交所审核通过及中国证监会同意注册后方可实施，存在不确定性。公司将根据进展及时履行信息披露义务。

[三环集团|公告解读]标题：关于向香港联交所递交H股发行并上市申请并刊发申请资料的公告

解读：潮州三环（集团）股份有限公司已于2025年12月5日向香港联合交易所有限公司递交发行H股并在主板上市的申请，并于同日在香港联交所网站刊发申请资料。该申请资料为按香港证监会及联交所要求编制的草拟版本，后续可能更新。公司提示，本次发行H股并上市尚需获得中国证监会、香港证监会及香港联交所等监管机构的批准或备案，存在不确定性。公司将根据进展及时履行信息披露义务。

[慧博云通|公告解读]标题：董事会关于本次交易符合《上市公司重大资产重组管理办法》第十一条、第四十三条及第四十四条规定的说明

解读：慧博云通科技股份有限公司拟通过发行股份方式购买宝德计算机系统股份有限公司65.47%股份，并向实际控制人余浩、战略投资者长江产业投资集团有限公司发行股份募集配套资金。公司董事会认为本次交易符合《上市公司重大资产重组管理办法》第十一条、第四十三条及第四十四条的规定，标的资产权属清晰，资产定价公允，有利于公司增强持续经营能力和形成协同效应，不涉及债权债务转移，不影响公司上市条件和独立性。

[赛微电子|公告解读]标题：关于募集资金投资项目结项并将节余募集资金永久补充流动资金的公告

解读：北京赛微电子股份有限公司于2025年12月5日召开董事会，审议通过将2021年向特定对象发行股票的募投项目“MEMS先进封装测试研发及产线建设项目”结项，并将节余募集资金4,345.78万元（为银行存款利息，具体金额以转出当日银行结息为准）永久补充流动资金，用于主营业务相关的生产经营。前述其他募投项目已在此前结项或完成。该事项无需提交股东大会审议。

[赛微电子|公告解读]标题：关于为控股子公司申请银行授信提供担保的公告

解读：北京赛微电子股份有限公司于2025年12月5日召开董事会，审议通过为控股子公司赛莱克斯微系统科技（北京）有限公司向中国进出口银行北京分行、农业银行北京开发区分行、民生银行北京分行各申请不超过1亿元的综合授信额度提供连带责任担保。授信用于日常经营、项目建设及业务拓展，具体金额和期限以最终协议为准，赛莱克斯北京免于支付担保费用。此次担保事项经董事会审议通过后无需提交股东大会审议。公司累计担保金额为189,896.77万元，占最近一期经审计净资产的38.57%，实际担保余额为128,869.44万元，无逾期担保。

[东杰智能|公告解读]标题：关于公司非独立董事辞任暨选举职工代表董事的公告

解读：东杰智能科技集团股份有限公司公告，郭强忠因公司章程调整申请辞去公司第九届董事会非独立董事职务，辞职后继续担任公司其他职务，其辞职不会影响董事会正常运作。同日，公司召开职工代表大会，选举郭强忠为第九届董事会职工代表董事，任期至本届董事会届满。郭强忠持有公司股份22,500股，与公司控股股东、实际控制人及其他持股5%以上股东无关联关系，未受过处罚，符合任职条件。

[英力股份|公告解读]标题：关于发行股份及支付现金购买资产并募集配套资金报告书（草案）（修订稿）的修订说明的公告

解读：安徽英力电子科技股份有限公司拟通过发行股份及支付现金方式购买深圳市优特利能源股份有限公司77.9385%股份，并募集配套资金。公司于2025年12月5日披露了草案（修订稿），相较申报稿，主要修订内容包括更新标的公司最新专利数据、补充交易对方穿透信息、完善过渡期损益安排、补充标的公司历史沿革中个人所得税缴纳情况、补充资产基础法下评估增值原因、更新剩余股份收购相关纠纷说明，以及完善同业竞争相关表述。

[泽润新能|公告解读]标题：董事会提名委员会工作细则

解读：江苏泽润新能科技股份有限公司制定董事会提名委员会工作细则，明确委员会为董事会下设专门机构，负责研究董事及高级管理人员的选择标准和程序，广泛搜寻人选，对候选人进行审查并提出建议。委员会由三名董事组成，其中独立董事两名，设召集人一名，由独立董事担任。委员会行使职权需至少三分之二委员出席，决议须经全体委员过半数通过。公司控股股东、董事长及总经理应尊重委员会建议。

[泽润新能|公告解读]标题：承诺管理制度

解读：江苏泽润新能科技股份有限公司制定了承诺管理制度，规范公司及相关方在首次公开发行、再融资、并购重组等过程中作出的各类承诺行为。制度明确了承诺人范围、承诺内容要求、信息披露义务、履行监督机制及变更豁免程序等。承诺事项需具体明确、可执行，并及时披露。董事会负责督促承诺履行，违反承诺将采取措施并披露。因客观原因无法履行的，可申请变更或豁免，但须经董事会和股东大会审议。制度自股东会审议通过之日起生效。

[泽润新能|公告解读]标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：江苏泽润新能科技股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确了薪酬管理原则、适用对象及薪酬构成。独立董事实行津贴制度，按月支付；外部董事不发放津贴；内部董事按所任职务领取薪酬，含基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬与公司经营绩效挂钩，根据年度考核结果发放。公司建立薪酬追索机制，对财务造假等情形可追回已发绩效薪酬和激励收入。

[泽润新能|公告解读]标题：舆情管理制度

解读：江苏泽润新能科技股份有限公司制定舆情管理制度，明确公司应对各类舆情的组织架构与职责分工。公司成立由董事长任组长、董事会秘书任副组长的舆情工作组，负责统一领导舆情应对工作。制度规定舆情信息分为重大舆情和一般舆情，明确信息采集范围及报告流程。重大舆情需及时召开会议决策，采取调查核实、媒体沟通、信息披露、法律手段等措施处置。同时规定了责任追究机制，确保信息保密和合法合规。