公告解读

[珈伟新能|公告解读]标题：公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：珈伟新能源股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确了薪酬管理原则、适用对象为公司董事及高级管理人员，薪酬考核周期为一个会计年度。制度规定了董事会薪酬与考核委员会负责制定薪酬政策与考核标准，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。薪酬构成包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入，绩效薪酬占比原则上不低于50%。独立董事和外部董事实行固定津贴或薪酬，不参与绩效考核。薪酬发放遵循税前扣除相关规定，离任人员按实际任期和绩效计薪。公司建立薪酬调整、追索与扣回机制，确保薪酬与业绩联动。

[佳创视讯|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告(余波)

解读：2025年度，独立董事余波严格按照相关法律法规和公司章程履行职责，出席全部董事会和股东会会议，参与审议关联交易、定期报告、募集资金使用、向特定对象发行股票、续聘审计机构等事项。未发生提议召开董事会、独立聘请外部机构或提议更换审计机构等情况。认为公司决策程序合法合规，关联交易公允，定期报告真实反映经营状况，募集资金使用合规，同意续聘中审众环会计师事务所为2025年度审计机构。

[佳创视讯|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告(张学斌)

解读：2025年度，独立董事张学斌严格按照相关法律法规和公司章程要求，履行独立董事职责，出席全部董事会和股东会会议，对各项议案均投赞成票。作为审计委员会召集人、战略委员会委员及薪酬与考核委员会委员，参与审议定期报告、关联交易、募集资金使用、续聘审计机构等事项。未发生提议召开董事会、独立聘请外部机构或提议更换会计师事务所等情况。认为公司治理规范，决策合法有效，关联交易公允，定期报告真实准确。

[佳创视讯|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告(王又民)

解读：本文档为深圳市佳创视讯技术股份有限公司独立董事王又民提交的2025年度述职报告。报告介绍了独立董事的基本情况，包括个人履历、专业背景及独立性说明。报告期内，独立董事出席了全部4次董事会会议和3次股东会，积极参与董事会专门会议及专门委员会工作，担任薪酬与考核委员会召集人、提名委员会委员和战略委员会委员。重点关注事项包括关联交易、定期报告、募集资金使用、向特定对象发行股票、续聘审计机构等事项的审议情况。未发生提议召开董事会、独立聘请外部机构或提议更换审计机构等情况。

[佳创视讯|公告解读]标题：会计师事务所选聘制度

解读：为规范深圳市佳创视讯技术股份有限公司选聘会计师事务所的行为，维护股东利益，提高财务信息质量，公司制定了会计师事务所选聘制度。该制度明确了选聘会计师事务所需具备的执业资格、执业质量要求及选聘程序，规定选聘须经审计委员会审核后，报董事会和股东会审议。公司控股股东、实际控制人不得在审议前指定会计师事务所或干预审计委员会独立履职。制度还规定了改聘会计师事务所的程序、监督机制及处罚措施，强调不得在年报审计期间随意改聘会计师事务所。

[佳创视讯|公告解读]标题：公司章程

解读：深圳市佳创视讯技术股份有限公司章程经公司股东会审议通过，对公司基本信息、经营宗旨、股份结构、股东权利与义务、董事会及高级管理人员职责、财务会计制度、利润分配政策、对外担保、关联交易、股东会和董事会的议事规则等内容进行了明确规定。章程明确了公司注册资本为人民币43,085.7518万元，营业期限为永久存续，法定代表人由董事长担任。同时规定了利润分配政策、股份回购条件、董事及高管的忠实与勤勉义务，以及股东会、董事会的职权和决策程序。

[佳创视讯|公告解读]标题：关联交易管理制度

解读：深圳市佳创视讯技术股份有限公司制定了关联交易管理制度，旨在规范公司与关联方之间的交易行为，确保关联交易遵循诚实信用、公开、公平、公允的原则，防止股东及其关联方通过关联交易损害公司和其他股东的合法权益。制度明确了关联交易的定义、关联方的范围、关联交易的定价原则、审批权限和程序、信息披露要求以及对控股子公司的管理要求。对于重大关联交易，需经董事会审议后提交股东大会审议，并及时披露相关信息。独立董事需对重大关联交易发表独立意见。

[佳创视讯|公告解读]标题：对外投资管理制度

解读：深圳市佳创视讯技术股份有限公司制定了对外投资管理制度，明确公司对外投资的决策程序、权限划分、决策流程、执行监督、信息披露、财务管理及审计等内容。制度适用于公司及控股子公司的对外投资行为，规定了股东会、董事会、总经理办公会的审批权限，并要求重大投资需进行可行性分析，严格执行审批程序，加强财务记录和内部审计，防范投资风险，保障公司及股东利益。

[佳创视讯|公告解读]标题：董事和高级管理人员薪酬管理制度

解读：深圳市佳创视讯技术股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬以外部调研水平、公司经营业绩为基础，结合岗位职责与个人能力综合考核确定。薪酬结构调整依据包括行业水平、地区水平、通胀情况及公司经营状况等，需经董事会和股东会审议通过。独立董事领取固定津贴，非独立董事及高级管理人员薪酬由基本年薪和绩效年薪构成，绩效薪酬占比不低于50%，并与年度考核结果挂钩。绩效薪酬实行递延发放机制，部分在年报披露后发放。出现被交易所谴责、行政处罚、擅自离职等情况时，可不予发放绩效年薪。

[盛景微|公告解读]标题：无锡盛景微电子股份有限公司章程

解读：无锡盛景微电子股份有限公司章程于二〇二六年修订，明确了公司基本信息、股东权利义务、治理结构及财务管理等内容。公司注册资本为10,066.6667万元，股份总额为10,066.6667万股，均为境内人民币普通股。章程规定了股东会、董事会、监事会及高级管理人员的职权与议事规则，确立了利润分配政策、股份回购、对外担保、关联交易等事项的决策程序。公司设董事会，由7名董事组成，其中独立董事不少于三分之一，董事会下设审计委员会、战略委员会等专门委员会。公司利润分配实行连续、稳定的现金分红政策，原则上每年进行一次利润分配。

[上海亚虹|公告解读]标题：上海亚虹模具股份有限公司2025年度独立董事述职报告（柯莉拉）

解读：柯莉拉作为上海亚虹模具股份有限公司独立董事，2025年度出席董事会5次、股东会2次，审计委员会4次、薪酬与考核委员会1次，均亲自参会。对董事会审议事项均投同意票，未有反对或弃权情况。关注公司财务报告、内部控制评价、续聘会计师事务所等事项，认为公司运作规范，信息披露真实准确完整。与年审会计师、内部审计机构保持沟通，积极维护中小股东权益。2025年度在公司现场工作15个工作日，履职过程勤勉尽责。

[渤海轮渡|公告解读]标题：渤海轮渡集团股份有限公司董事、高级管理人员离职管理制度

解读：渤海轮渡集团股份有限公司制定董事、高级管理人员离职管理制度，规范辞任、解任、任期届满等离职情形的程序与责任。明确离职需提交书面报告，董事会成员低于法定人数时原董事需继续履职。离职人员须完成工作交接，持续履行公开承诺、忠实义务及保密义务。离职后6个月内不得转让所持股份，任期届满前离职的在任期内及届满后6个月减持受限。公司董事会负责制度解释与修订，自审议通过之日起施行。

[中国核建|公告解读]标题：中国核建独立董事2025年度述职报告-严臻

解读：中国核工业建设股份有限公司独立董事严臻就2025年度履职情况提交述职报告。报告包括个人基本情况、出席会议情况、在董事会专门委员会的履职情况、现场调研与学习、与会计师事务所及中小股东沟通情况等。重点关注关联交易、财务信息、内部控制评价、聘任会计师事务所及会计政策变更事项，发表独立意见，维护公司及中小股东合法权益。公司对独立董事履职提供了充分支持与保障。

[盛景微|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告-黄寅生

解读：无锡盛景微电子股份有限公司独立董事黄寅生在2025年度忠实勤勉履行职责，出席全部董事会和股东会，参与战略、审计、提名、薪酬与考核委员会工作，对关联交易、董事高管薪酬、聘任会计师事务所、定期报告等事项发表意见，认为公司决策程序合法合规，未损害公司及股东利益。报告期内未发生聘任或解聘财务负责人情况，完成了董事补选工作。

[中国核建|公告解读]标题：中国核建独立董事2025年度述职报告-陈力

解读：中国核工业建设股份有限公司独立董事陈力就2025年度履职情况提交述职报告。报告包括个人基本情况、出席会议情况、在董事会专门委员会的履职情况、现场调研与学习、与中小股东沟通情况及公司对独立董事工作的支持。重点关注事项涵盖董事与高管提名、薪酬审议、信息披露、关联交易审议及董事会运作情况。报告强调独立董事依法履职，维护公司整体利益及中小股东合法权益。

[中国核建|公告解读]标题：中国核建独立董事2025年度述职报告-吴万良

解读：中国核工业建设股份有限公司独立董事吴万良就2025年度履职情况作出报告。报告期内，本人出席全部董事会和股东会会议，参加董事会专门委员会会议，审议关联交易、高管聘任、薪酬考核等事项，发表独立意见，未发现影响独立性情形。参与公司‘十五五’规划研讨，赴项目一线调研，提出优化资本结构、提升产业工人荣誉感等建议。与审计机构沟通，督促公司规范运作，维护中小股东权益。公司积极配合独立董事履职，保障知情权与决策参与权。

[中国核建|公告解读]标题：中国核建公司章程（2026年第一次修订）

解读：中国核工业建设股份有限公司章程（2026年第一次修订）经股东会批准，对公司注册资本、股份总数、股东权利义务、董事会职权、独立董事职责、党组织设置、利润分配政策、股份回购条件等内容进行了明确规定。章程明确公司为永久存续的股份有限公司，注册资本为人民币3,013,834,212元，股份总数为3,013,834,212股，均为普通股。章程还规定了股东会、董事会、监事会（审计与风险委员会）的职权与议事规则，以及党委会在重大事项决策中的前置程序。

[渤海轮渡|公告解读]标题：渤海轮渡集团股份有限公司2025年度独立董事述职报告（董华）

解读：渤海轮渡集团股份有限公司独立董事董华在2025年度忠实履行独立董事职责，出席全部董事会和股东会会议，积极参与董事会专门委员会工作，对公司关联交易、对外担保、高管薪酬、聘任会计师事务所等事项发表独立意见。报告期间公司未发生募集资金使用、对外担保、资金占用等情况，实施两次现金分红共计37531.56万元。独立董事认为公司治理规范，内部控制有效，信息披露合法合规，未损害股东利益。

[海泰新光|公告解读]标题：海泰新光内部审计制度

解读：青岛海泰新光科技股份有限公司为加强内部管理和监督，规范内部审计工作，依据《中华人民共和国审计法》及公司章程制定内部审计制度。该制度明确了内部审计的定义、内部控制的目标，规定董事会对内部控制制度的建立和实施负责。公司设立审计委员会，下设内部审计机构，独立开展审计工作，定期提交审计计划和报告。内部审计涵盖财务报告、信息披露及相关内部控制的有效性，重点审查对外投资、资产交易、担保、关联交易、募集资金使用等事项。制度还规定了审计程序、审计证据、工作底稿管理及后续整改跟踪要求，并要求每年提交内部控制评价报告。

[盛景微|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告-张志宏

解读：张志宏作为无锡盛景微电子股份有限公司独立董事，2025年度出席董事会9次、股东会6次，均亲自参与，未缺席或连续两次未参会。担任审计委员会召集人、薪酬与考核委员会召集人及提名委员会委员，参与审议关联交易、董事高管提名、薪酬方案、聘任会计师事务所等事项，认为公司决策程序合法合规，未损害股东利益。持续关注定期报告、内部控制及审计工作，积极履行独立董事职责。