公告解读

[汇隆新材|公告解读]标题：关于开展商品期货套期保值业务的可行性分析报告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司为防范原材料价格波动风险，拟使用自有资金或银行授信额度开展商品期货套期保值业务。业务涉及PTA、MEG等原材料，交易场所为大连商品交易所、郑州商品交易所等境内平台。任意时点保证金最高不超过3000万元，持仓合约价值不超过3亿元。授权期限自2025年年度股东会决议通过之日起至2026年年度股东会召开之日止。公司已制定相关管理制度，明确风险控制措施，确保业务与现货经营相匹配，不进行投机交易。

[华茂股份|公告解读]标题：独立董事述职报告（陈华）

解读：安徽华茂纺织股份有限公司独立董事陈华就2025年度履职情况进行了报告。报告期内，本人出席了全部4次董事会和2次股东会，积极参与董事会专门委员会工作，其中作为审计委员会主任委员出席5次会议，薪酬与考核委员会委员出席1次会议，战略委员会委员出席1次会议。重点关注了关联交易、对外担保、定期报告、高管薪酬、会计师事务所续聘、现金分红及信息披露等事项，未发现损害公司及中小股东利益的情形。本人持续监督公司规范运作，切实履行独立董事职责。

[汇隆新材|公告解读]标题：关于开展外汇套期保值业务的可行性分析报告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司为规避和防范外汇风险，增强财务稳健性，拟在任意时点总持有量不超过6亿元人民币或等值外币的额度内，与具有资质的银行等金融机构开展外汇套期保值业务，业务品种包括远期结售汇、外汇掉期、外汇期权等。资金来源为自有资金，不涉及募集资金。公司已制定相关管理制度，配备专业人员，采取多项风险控制措施，确保业务以套期保值为目的，不进行投机和套利交易。

[华茂股份|公告解读]标题：独立董事述职报告（孙淮滨）

解读：安徽华茂纺织股份有限公司独立董事孙淮滨在2025年度忠实履行独立董事职责，出席全部董事会和股东会会议，参与审议公司定期报告、关联交易、对外担保、高管薪酬、会计师事务所续聘等事项。重点关注公司治理、内部控制、信息披露及投资者权益保护，认为公司决策程序合法合规，未发现违规担保或资金占用情况，同意续聘容诚会计师事务所，认可公司薪酬制度与利润分配预案。报告期内，现场工作时间累计不少于15天，与管理层保持沟通，切实维护公司及中小股东利益。

[汇隆新材|公告解读]标题：关于2026年度日常关联交易预计的公告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司预计2026年度与关联方发生日常关联交易。公司控股股东、实际控制人沈顺华、朱国英为公司2026年度授信融资提供无偿担保，担保方式包括连带责任保证等，有效期为董事会审议通过之日起12个月内，具体以与金融机构签订的合同为准。同时，公司预计2026年度向德清天使农场有限公司采购商品，交易金额不超过300万元，定价遵循市场原则。该事项已经董事会及独立董事专门会议审议通过，关联董事回避表决。上述交易不构成重大资产重组，无需提交股东大会审议。

[金字火腿|公告解读]标题：防止控股股东及其关联方资金占用专项制度

解读：金字火腿股份有限公司为防止控股股东及其关联方资金占用，制定专项制度。明确禁止控股股东通过垫付费用、拆借资金、委托投资、无真实交易背景的票据等方式占用公司资金。要求公司与关联方的交易需有真实背景，重大关联交易需经评估或审计并提交股东会审议。公司财务部门应定期自查资金往来，内部审计部定期报告审计情况。发生资金占用时，原则上应以现金清偿，确需非现金清偿的须经中介机构评估、独立董事发表意见并提交股东会审议。公司董事会为防范资金占用的第一责任人，对违规行为将追责。

[汇隆新材|公告解读]标题：2025年度内部控制的自我评价报告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司根据企业内部控制规范体系，对公司截至2025年12月31日的内部控制有效性进行了评价。报告显示，公司不存在财务报告和非财务报告内部控制重大缺陷，内部控制体系在所有重大方面保持有效。评价范围涵盖公司及全部控股子公司，覆盖公司治理、业务流程及高风险领域。自评价基准日至报告发布日，未发生影响内部控制有效性的事项。

[汇隆新材|公告解读]标题：浙商证券股份有限公司关于浙江汇隆新材料股份有限公司2025年度内部控制自我评价报告的核查意见

解读：浙商证券作为保荐机构，对浙江汇隆新材料股份有限公司2025年度内部控制自我评价报告进行了核查。公司已建立较为完整且有效的内部控制体系，涵盖公司治理、组织结构、发展战略、人力资源、社会责任和企业文化等方面，内部控制评价范围覆盖全部合并报表单位。公司按照企业内部控制规范体系开展评价，未发现财务报告和非财务报告内部控制重大缺陷。保荐机构认为公司内部控制制度完备，在所有重大方面保持了有效内部控制。

[东方创业|公告解读]标题：东方国际创业股份有限公司与东方国际集团的日常关联交易公告

解读：东方国际创业股份有限公司预计2026年度与控股股东东方国际集团及其下属公司发生日常关联交易，涉及采购销售商品、资产托管、租赁、服务费用及财务公司金融服务。预计购销金额不超过9.5亿元，托管费用不超过500万元，租赁金额不超过9000万元，服务费不超过5000万元。在财务公司每日最高存款不超过94.81亿元，最高贷款余额不超过38.90亿元，中间业务费用年度累计不超2000万元。交易遵循市场公允价格，不影响公司独立性，对财务状况无重大影响。该事项已获董事会审议通过，尚需提交股东会审议。

[金字火腿|公告解读]标题：内部控制制度

解读：金字火腿股份有限公司制定了内部控制制度，旨在加强公司内部控制，促进规范运作和健康发展，保护股东合法权益。制度依据公司法、证券法等相关法律法规制定，明确了内部控制的目标，包括控制风险、提高经营效率、增强信息披露可靠性等。制度涵盖环境控制、业务控制、会计系统控制等多个方面，并对控股子公司管理、关联交易、募集资金使用、重大投资、信息披露等关键环节提出具体控制要求。公司设立内部审计部，负责监督检查内部控制执行情况，董事会审计委员会督导内部控制有效性评估。公司需定期开展内部控制自查，编制年度内部控制评价报告，并在年报披露时同步披露。

[均胜电子|公告解读]标题：均胜电子关于召开2026年第一季度业绩说明会的公告

解读：宁波均胜电子股份有限公司将于2026年5月29日13:30-14:30通过上证路演中心以视频录播和网络互动方式召开2026年第一季度业绩说明会，介绍公司第一季度经营成果和财务状况。投资者可于5月22日至5月28日16:00前通过上证路演中心网站或公司邮箱600699@joyson.com提前提问。公司董事长、总裁、财务总监、独立董事、董事会秘书等相关人员将出席。说明会结束后可通过该平台查看会议内容。

[汇隆新材|公告解读]标题：关于董事及高级管理人员2026年度薪酬方案的公告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司于2026年4月27日召开董事会会议，审议通过董事及高级管理人员2026年度薪酬方案。非独立董事根据岗位及公司薪酬制度确定薪酬，含基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励；不在公司任职的非独立董事原则上不发津贴。独立董事津贴为6万元/年，按月发放，不参与绩效考核。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，按岗位及考核结果确定。薪酬方案中税前金额由公司代扣代缴个税，不包含社保、公积金等。董事薪酬方案需提交2025年年度股东大会审议。

[金字火腿|公告解读]标题：控股子公司管理制度

解读：金字火腿股份有限公司为加强控股子公司管理，制定控股子公司管理制度，涵盖公司治理、人事、财务、经营决策、信息管理及检查考核等方面。制度明确控股子公司的定义、法人治理结构要求，规范重大事项审批、信息披露、关联交易、对外投资、担保等行为，要求子公司定期报送经营和财务信息，接受内部审计监督，并对违规行为追责。

[金字火腿|公告解读]标题：内幕信息登记与保密管理制度

解读：金字火腿股份有限公司制定了内幕信息登记与保密管理制度，旨在规范公司内幕信息管理，加强内幕信息保密，确保信息披露的公平、公正、公开，保护投资者合法权益。制度明确了内幕信息及内幕信息知情人的范围，规定了内幕信息知情人档案和重大事项进程备忘录的登记、报送、保存要求，以及内幕信息流转、保密和责任追究机制。公司董事会负责对知情人信息的真实性、准确性、完整性进行核查，董事会秘书负责具体登记与报送工作。制度还要求在重大事项披露前后及时报送相关档案，并对违规行为明确追责措施。

[金字火腿|公告解读]标题：委托理财管理制度

解读：金字火腿股份有限公司为规范委托理财行为，防范投资风险，制定了《委托理财管理制度》。制度明确了委托理财的定义、操作规则、审批权限、信息披露要求及风险管理措施。公司进行委托理财应选择资信良好的专业机构，签订书面合同，并以公司名义设立理财账户。使用自有资金或闲置募集资金进行理财均需履行相应审批程序，董事会或股东大会根据金额标准进行审议。理财事项需及时披露，包括理财概况、资金来源、审批程序、影响及风险控制措施等。发生理财产品无法收回、提前终止、受托方重大风险等情况时，应及时披露进展。公司设立理财专项小组负责实施，财务部负责具体操作，内部审计部负责监督。

[汇隆新材|公告解读]标题：2025年度财务决算报告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司2025年度财务报表经立信会计师事务所审计，出具标准无保留意见。2025年实现营业收入951,189,189.50元，同比增长13.46%；归属于上市公司股东的净利润35,113,567.22元，同比增长13.54%。经营活动产生的现金流量净额为124,008,186.02元，同比增长44.27%。资产总额1,807,420,774.73元，较年初增长46.07%；负债总额1,039,121,953.54元，同比增长115.08%。扣除非经常性损益后净利润同比下降12.71%。公司新增6家合并范围子公司。

[汇隆新材|公告解读]标题：2025年年度报告披露的提示性公告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司于2026年4月27日召开第四届董事会第二十七次会议，审议通过《关于的议案》。公司《2025年年度报告》及《2025年年度报告摘要》已于2026年4月28日在巨潮资讯网披露，供投资者查阅。

[金字火腿|公告解读]标题：突发事件危机处理应急制度

解读：金字火腿股份有限公司为加强突发事件应急管理，建立快速反应和应急处置机制，制定突发事件危机处理应急制度。该制度涵盖突发事件的分类、组织体系、预警预防机制、应急处置措施、应急保障及奖惩等内容，旨在最大程度降低突发事件对公司经营、财务状况及声誉的影响，维护投资者利益和公司稳定。突发事件分为治理类、经营类、环境类和信息类，明确应急领导小组职责及处置流程，并规定信息报告和披露要求。

[汇隆新材|公告解读]标题：2026年第一季度报告披露提示性公告

解读：浙江汇隆新材料股份有限公司于2026年4月27日召开第四届董事会第二十七次会议，审议通过《关于的议案》。公司《2026年第一季度报告》于2026年4月28日在巨潮资讯网披露，供投资者查阅。

[金字火腿|公告解读]标题：商品期货套期保值业务内部控制制度

解读：金字火腿股份有限公司制定了商品期货套期保值业务内部控制制度，旨在规范套期保值业务，防范原材料价格波动风险。制度明确套期保值仅以规避经营风险为目的，禁止投机交易，限定交易品种为与公司生产经营相关的农产品期货，并对头寸规模、持仓时间、资金使用等作出严格规定。公司设立期货决策小组和工作小组，实行联合控制机制，强化风险管理和信息披露，确保业务合规、风险可控。