公告解读

[衢州发展|公告解读]标题：独立董事述职报告（汪冬华）

解读：作为衢州信安发展股份有限公司独立董事，汪冬华在2025年度任职期间，出席全部11次董事会和5次股东大会，参与战略委员会、薪酬与考核委员会会议，列席审计委员会会议，出席4次独立董事专门会议，审议发行股份购买资产、关联交易等事项。认为公司关联交易公允，财务报告真实准确，内部控制有效，未发现重大违法违规情况。同意续聘天健会计师事务所为审计机构，同意聘任财务总监，认可董事及高管薪酬方案。

[北辰实业|公告解读]标题：北辰实业董事、高级管理人员薪酬管理办法

解读：北京北辰实业股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理办法，明确薪酬管理适用对象为非独立董事及高级管理人员，薪酬结构由年度薪酬和中长期激励构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%，薪酬发放与公司经营业绩、个人绩效挂钩。董事会薪酬与考核委员会负责薪酬方案制定、绩效评价及考核，薪酬方案需经董事会或股东会审批并披露。建立绩效薪酬递延支付、追索与止付机制，对财务造假等违规行为可追回已发薪酬。

[园林股份|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告（俞亭超）

解读：俞亭超作为杭州市园林绿化股份有限公司独立董事，2025年度出席全部董事会和股东会会议，积极参与审计委员会工作，对公司关联交易、定期报告、聘任会计师事务所、高管聘任等事项发表意见，认为公司运作合规，未发生需独立董事行使特别职权的事项，切实履行了独立董事职责。

[衢州发展|公告解读]标题：高级管理人员履职评价办法

解读：衢州信安发展股份有限公司制定高级管理人员履职评价办法，明确对公司总裁、副总裁、董事会秘书、财务总监等高级管理人员的履职评价内容、程序及结果运用。评价包括治理绩效与经营绩效两部分，治理绩效涵盖参会义务、信息披露、合规交易、忠实勤勉等方面，经营绩效依据年度经营计划设定指标。评价由董事会薪酬与考核委员会组织，年度开展，结果分为称职、基本称职、不称职，与薪酬、任免挂钩。存在泄露秘密、谋取不正当利益、受行政处罚等情形的，直接判定为不称职。

[澳华内镜|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告-孔非凡

解读：上海澳华内镜股份有限公司独立董事孔非凡就2025年12月12日至12月31日期间的履职情况进行了报告。报告期内，本人出席董事会2次，审计委员会1次，独立董事专门会议1次，未出席股东会。履职期间，对关联交易、财务负责人聘任、董事及高管任免等事项发表了独立意见，未发现影响独立性情形。持续关注公司财务、内控及信息披露情况，切实维护股东特别是中小股东合法权益。

[健友股份|公告解读]标题：健友股份2025年独立董事述职报告（崔国庆）

解读：南京健友生化制药股份有限公司独立董事崔国庆在2025年度忠实履行职责，出席全部董事会和股东会，参与审计委员会和薪酬委员会工作，就对外担保、高管薪酬、外汇套期保值、续聘会计师事务所、购买董监高责任险等事项发表独立意见，认为公司治理规范，信息披露合法合规，内部控制有效执行，切实维护了公司及中小股东的合法权益。

[新华医疗|公告解读]标题：新华医疗独立董事关于第十一届董事会第二十六次会议相关议案的独立意见

解读：独立董事对新华医疗第十一届董事会第二十六次会议相关议案发表独立意见，涉及2025年年度报告、利润分配预案、续聘会计师事务所、对外担保、关联交易、内部控制评价、募集资金使用、非独立董事及高管薪酬、薪酬管理制度制定及会计政策变更等事项，认为各项议案符合法律法规及公司制度，不存在损害股东利益的情形，同意提交股东大会审议。

[万科企业|公告解读]标题：建议出售于附属公司的股权

解读：万科企业股份有限公司（股份代号：2202）公告建议出售间接附属公司环山集团99.41%的股权。该出售事项由珠海琴山佳业、威海和达、威海硕农、威海春和、威海牧达及威海欣牧作为卖方，通过深圳产权交易所进行公开挂牌，最低总竞标价为人民币32.7亿元。最终代价将以公开挂牌确定的竞标价为准，且不得低于最低竞标价。出售完成后，环山将不再纳入本集团综合财务报表。环山主要从事生猪育种养殖、饲料生产销售及蛋禽养殖业务，与本公司主业关联性较低，本次出售符合公司聚焦主业、退出非主业的战略安排。出售所得款项将用于充实营运资金，改善财务状况及流动性。基于盈利比率计算将产生异常结果，公司已向联交所申请适用《上市规则》第14.20条。若获批准，本次交易构成就《上市规则》第14章的须予披露交易；否则公司将另行公告并履行相应程序。

[时代邻里|公告解读]标题：关连交易 - 债务抵销安排

解读：2026年4月29日，时代邻里控股有限公司（股份代号：9928）与其关联方时代鼎峰（时代中国全资子公司）签订债务抵销协议。根据协议，时代鼎峰将位于广东肇庆的时代年华花园共13套住宅及2个车位（目标物业）转让给时代邻里的全资子公司时代物业管理（广州），总对价为人民币6,295,150元。该对价通过抵销时代鼎峰应付时代邻里相关公司的未结应收款项人民币6,294,408.13元及现金支付人民币741.87元的方式结算。目标物业于2026年4月2日经独立评估机构评估价值为人民币6,296,900元。此次交易旨在解决时代中国流动性问题导致的应收账款回收风险，避免诉讼成本。董事会认为交易条款公平合理，符合公司及股东整体利益。由于交易构成关连交易，且适用百分比比率介于0.1%至5%之间，须遵守公告及报告要求，但获豁免通函、独立财务顾问及独立股东批准。岑先生及白先生已就相关决议回避表决。

[四川能投发展|公告解读]标题：2025年度股东大会回条

解读：四川能投發展股份有限公司（股份代號：01713）發出2025年度股東會回條。股東需填寫姓名／名稱及註冊地址、持股數目（包括內資股或H股），並選擇擬親身出席或委派代表出席於2026年6月16日（星期二）上午10時在中國四川省成都市溫江區人和路789號水電大樓舉行的2025年度股東會。已填妥及經簽署的回條須於2026年6月5日或之前以書面方式送達公司註冊辦事處（內資股股東）或香港H股股份過戶登記處卓佳證券登記有限公司（H股股東）。此外，股份過戶文件及相關股份證書須於2026年6月9日下午4時30分前送達指定地址，方可獲准出席會議並投票。

[呈和科技|公告解读]标题：提名委员会工作细则

解读：呈和科技股份有限公司制定了提名委员会工作细则，明确委员会为董事会下设专门机构，负责研究董事及高级管理人员的选择标准和程序，搜寻并审查候选人，向董事会提出建议。委员会由三名董事组成，其中独立董事占多数，设主任委员一名，由独立董事担任。委员会行使职责包括对董事会规模和构成提出建议、审查人选资格、提交书面建议等，并规定了会议召集、表决、回避等议事规则。细则还明确了委员的任职资格、补选机制及会议记录保存要求。

[新华医疗|公告解读]标题：新华医疗2025年度独立董事述职报告(潘爱玲)

解读：山东新华医疗器械股份有限公司独立董事潘爱玲在2025年度忠实履行独立董事职责，出席全部董事会及专门委员会会议，对关联交易、对外担保、会计师事务所聘任、现金分红、股权转让、信息披露、内部控制、募集资金使用、限制性股票激励计划等事项发表独立意见。认为公司运作规范，决策程序合法，未发现损害股东特别是中小股东利益的情形。公司2025年度共召开7次董事会、2次股东会，独立董事积极参与公司治理，有效发挥监督作用。

[中国中车|公告解读]标题：董事名单与其角色和职能

解读：中国中车股份有限公司（股份代号：1766）于2026年4月29日发布董事名单与其角色和职能公告。董事会成员包括执行董事孙永才（董事长）、王锋（总裁）、王铵；独立非执行董事王西峰、魏明德、杨家义、张振戎；非执行董事范冰；职工董事易冉。董事会下设四个委员会：战略与可持续发展委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会、审计与风险管理委员会。公告详细列出了各董事在委员会中担任的职务，其中孙永才任战略与可持续发展委员会主席，王西峰任审计与风险管理委员会主席，魏明德任提名委员会主席，杨家义任薪酬与考核委员会主席。其他董事分别在各委员会中担任成员。

[上海电气|公告解读]标题：关于计提减值准备的公告

解读：上海电气集团股份有限公司于2026年4月29日召开董事会六届四次会议，审议通过《关于公司2026年第一季度计提减值准备的议案》。为客观、公允地反映公司2026年第一季度财务状况和经营成果，公司依照《企业会计准则》对截至2026年3月31日的各类资产进行了减值测试，并对存在减值迹象的资产计提减值准备。2026年第一季度，公司信用减值损失金额为人民币10,947万元，主要为应收账款坏账损失；资产减值损失金额为人民币5,727万元，主要包括合同资产减值准备和存货跌价准备。综上，本期计提减值准备对2026年第一季度税前利润影响净额为减少人民币16,674万元。相关减值准备的确认依据符合企业会计准则相关规定。

[呈和科技|公告解读]标题：呈和科技股份有限公司2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）

解读：呈和科技股份有限公司制定《2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）》，旨在建立健全长效激励机制，调动员工积极性，吸引和留住人才，促进公司长远发展。本办法适用于公司董事、高级管理人员、核心技术（业务）人员等激励对象，考核年度为2026年和2027年，分两个归属期进行考核。公司层面以营业收入增长率作为业绩考核目标，个人层面根据绩效考核结果确定归属比例。考核结果由董事会薪酬与考核委员会审核，董事会负责最终确认。

[华南职业教育|公告解读]标题：2025年度报告

解读：中国华南职业教育集团有限公司发布2025年度报告，涵盖截至2025年12月31日止年度的财务及经营业绩。报告期内，集团收益同比增长15.8%至约人民币7.918亿元，主要得益于学生人数增长及学费上涨。岭南职业技术学院在校生达19,993人，同比增长22.4%；岭南现代技师学院在校生为16,883人，同比下降3.0%。两校平均学费分别增长至人民币18,439元和16,059元。年内集团出现净亏损约人民币5,945万元，主要由于税务评估调整导致所得税开支大幅增加。董事会建议不派发末期股息，并将首次公开发售所得款项净额的用途调整用于增建设施及购买设备。核数师对综合财务报表出具保留意见，涉及2024年度推广开支的审计凭证不足问题。

[昭衍新药|公告解读]标题：昭衍新药2026年A股限制性股票激励计划实施考核管理办法

解读：北京昭衍新药研究中心股份有限公司制定2026年A股限制性股票激励计划实施考核管理办法，旨在完善公司治理结构和激励约束机制，激励核心技术（业务）骨干诚信履职，确保公司发展战略和经营目标实现。考核范围包括参与激励计划的所有激励对象，考核机构为董事会薪酬与考核委员会。公司层面业绩考核以2025年营业收入为基数，2026年至2028年各年度设定营业收入增长率目标，未达标则相应限制性股票不得解除限售并由公司回购注销。个人层面考核结果分为A至E五个等级，D、E等级不得解除限售。考核期间为2026至2028年，每年一次，考核结果作为解除限售依据。

[衢州发展|公告解读]标题：独立董事述职报告（梁春雨）

解读：梁春雨作为衢州信安发展股份有限公司独立董事，2025年度出席全部11次董事会和6次股东大会，出席审计委员会5次、提名委员会1次，参与4次独立董事专门会议，对发行股份购买资产、关联交易等事项进行审议。认为公司关联交易公允，财务报告真实准确，内部控制有效，未发现重大违法违规情况。同意续聘天健会计师事务所为审计机构，认可董事、高管薪酬方案及人事任免事项，积极履职维护股东权益。

[新华医疗|公告解读]标题：新华医疗2025年度独立董事述职报告(姜丽勇)

解读：山东新华医疗器械股份有限公司独立董事姜丽勇在2025年度勤勉履职，出席全部董事会及股东会会议，参与审计、提名、薪酬与考核委员会工作，对重大事项发表独立意见。重点关注公司经营、会计师事务所续聘、对外担保、治理结构优化、控股股东承诺履行、募集资金使用、限制性股票激励计划、关联交易及商誉减值等事项，认为各项决策合法合规，未发现损害股东利益情形。

[园林股份|公告解读]标题：2025年度独立董事述职报告（董望）

解读：董望先生作为杭州市园林绿化股份有限公司独立董事，于2019年3月起任职，2025年3月因任期届满离任。在2025年度任职期间，出席了1次董事会和1次股东会，以及1次提名、薪酬与考核委员会会议，均亲自参会。任职期间未发生需独立董事行使特别职权的事项。对公司关联交易、董事高管薪酬等事项进行了审核，认为公司运作合规，不存在损害股东利益的情形。2025年3月顺利完成换届交接，不再担任独立董事。