公告解读

[莱美药业|公告解读]标题：《独立董事工作制度》（2026年5月）

解读：重庆莱美药业股份有限公司为完善法人治理结构，保障独立董事有效履职，制定了《独立董事工作制度》。制度明确了独立董事的任职资格、提名选举、职权范围及工作条件等内容。独立董事应具备独立性，不得与公司及其主要股东存在利害关系，且需满足法律规定的资格条件。独立董事人数不得少于董事会人数的三分之一，其中至少有一名会计专业人士。独立董事可行使包括独立聘请中介机构、提议召开董事会、对重大事项发表独立意见等职权，并应参与审计、提名、薪酬等专门委员会工作。公司应为独立董事履职提供必要支持，包括知情权、费用报销及责任保险等。

[莱美药业|公告解读]标题：独立董事候选人声明与承诺（陈立）

解读：陈立作为重庆莱美药业股份有限公司第六届董事会独立董事候选人，声明与公司之间不存在影响独立性的关系，符合相关法律法规及交易所规则对独立董事任职资格的要求。本人尚未取得深圳证券交易所认可的独立董事资格证书，但承诺将参加最近一期培训并取得资格证书。本人具备五年以上相关工作经验，未在公司及其控股股东单位任职，未持有公司1%以上股份，不属于前十名股东，未为公司提供财务、法律等服务，不存在不得任职的情形。候选人承诺将勤勉履职，保持独立性，若出现不符合任职资格的情况将及时辞职。

[莱美药业|公告解读]标题：独立董事提名人声明与承诺（闫信良）

解读：重庆莱美药业股份有限公司董事会提名闫信良为第六届董事会独立董事候选人。被提名人已书面同意，并经董事会提名委员会资格审查。提名人确认闫信良符合相关法律法规及交易所规则对独立董事任职资格和独立性的要求，不存在不得担任董事的情形，未持有公司股份，与公司及主要股东无利害关系，未受过行政处罚或监管措施，具备五年以上相关工作经验，兼任独立董事的上市公司未超过三家，且在公司连续任职未超过六年。

[莱美药业|公告解读]标题：关于董事会换届选举的公告

解读：重庆莱美药业股份有限公司于2026年5月25日召开第五届董事会第五十三次会议，提名第六届董事会非独立董事候选人5名：梁建生、刘龙、周永盛、赖树生、林松；独立董事候选人3名：陈立、闫信良、杜娟娟。上述候选人需提交2026年第一次临时股东会以累积投票制选举产生，任期三年。职工代表董事由职工代表大会选举产生。独立董事候选人任职资格需经深圳证券交易所审核无异议后提交股东大会审议。

[莱美药业|公告解读]标题：关于选举第六届董事会职工代表董事的公告

解读：重庆莱美药业股份有限公司于2026年5月25日收到工会委员会函件，经职工代表大会审议表决，选举冷雪峰先生为第六届董事会职工代表董事。冷雪峰先生将与股东会选举产生的8名非职工代表董事共同组成第六届董事会，任期一致。其任职资格符合《公司法》及相关规定，未持有公司股份，与主要股东及其他董监高无关联关系，未受过行政处罚或被立案稽查，具备董事任职条件。

[莱美药业|公告解读]标题：关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告

解读：重庆莱美药业股份有限公司于2026年5月25日召开第五届董事会第五十三次会议，审议通过《关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的议案》。该议案因全体董事回避表决，将直接提交公司2026年第一次临时股东会审议。方案适用范围包括公司董事（含非独立董事、独立董事）和高级管理人员。非独立董事若在公司承担具体管理职责，则按相应薪酬制度执行，不单独领取董事津贴；未承担具体管理职责的非独立董事不在公司领取薪酬。独立董事津贴为每年10万元（税前），不与公司经营业绩挂钩。高级管理人员薪酬根据公司薪酬制度，结合经营业绩和个人绩效考核结果确定。薪酬由基本年薪、绩效年薪和中长期激励收入构成，绩效年薪占比原则上不低于基本年薪与绩效年薪总额的60%。薪酬均为含税收入，个人所得税及社保公积金个人部分由公司代扣代缴。

[东莞控股|公告解读]标题：关于下属公司商业保理项目的进展公告

解读：东莞发展控股股份有限公司控股子公司天津市宏通商业保理有限公司于2022年与东莞市瑞盈酒店投资有限公司开展有追索权商业保理业务，标的为瑞盈公司因出租酒店物业形成的债权及收益权。2026年3月，宏通保理公司向东莞市中级人民法院提交《申请执行书》，请求瑞盈公司偿还保理本息，并对抵押酒店物业的拍卖、变卖、折价所得价款享有优先受偿权。法院已立案执行，案号为（2026）粤19执1127号。公司已于2025年末对该笔债权计提信用减值准备27,541.36万元，目前未发现进一步减值迹象。

[韶能股份|公告解读]标题：广东韶能集团股份有限公司关于提请股东会延长授权董事会及其授权人士全权办理公司2025年度向特定对象发行A股股票相关事项有效期的公告

解读：公司于2025年8月11日召开2025年第四次临时股东会，审议通过关于公司向特定对象发行A股股票相关议案，授权董事会及其授权人士全权办理本次发行有关事宜的有效期为自股东会审议通过之日起12个月。鉴于授权有效期即将届满，为保证发行工作的连续性和有效性，决议将授权有效期自原有效期届满之日起延长12个月，即延长至2027年8月10日。除延长有效期外，本次发行的其他内容不变。该事项已由公司独立董事专门会议及审计委员会审议通过，并将提交董事会及股东会审议。

[莱美药业|公告解读]标题：《内部审计制度》（2026年5月）

解读：重庆莱美药业股份有限公司为规范内部审计工作，依据相关法律法规及公司章程，制定内部审计制度。该制度明确了内部审计的职责权限、机构设置、人员要求、审计程序、结果运用及责任追究等内容。审计部在公司党组织和审计委员会领导下开展工作，负责审计监督、内部控制评价、反舞弊机制建设、审计整改跟踪等。制度还规定了被审计单位的配合义务、审计结果的通报与运用机制，以及对违规行为的责任追究和对优秀审计人员的奖励。

[韶能股份|公告解读]标题：广东韶能集团股份有限公司开展远期外汇交易业务可行性分析报告

解读：广东韶能集团股份有限公司为规避汇率波动风险，拟开展远期外汇交易业务，主要品种包括远期结汇、期权、掉期等，业务期限不超过1年，资金来源为出口回笼外汇资金。公司坚持套期保值原则，不进行投机交易，并制定《远期外汇交易业务管理办法》完善内控机制，通过授权管理、产品选择、信息披露和内部审计等措施控制风险。董事会认为该业务符合公司实际经营需要，风险可控，具有可行性。

[*ST启环|公告解读]标题：关于控股子公司股权被司法拍卖的竞价结果公告

解读：启迪环境科技发展股份有限公司持有的衡阳桑德凯天再生资源科技有限公司65%股权于2026年5月24日在淘宝司法拍卖平台被山东淄建集团有限公司以5531.57万元竞得。该事项尚需法院出具拍卖成交裁定，并完成款项支付及股权变更登记。若最终交割完成，公司不再持有衡阳凯天股权，其将不再纳入合并报表范围。山东淄建集团与公司无关联关系。

[光洋股份|公告解读]标题：常州光洋轴承股份有限公司独立董事津贴制度

解读：常州光洋轴承股份有限公司制定独立董事津贴制度，经2026年5月25日公司2025年度股东会审议通过。独立董事津贴为每人每年200,000元，税前标准，按月发放。独立董事出席董事会、股东会的差旅费及行使职权所需费用由公司据实报销。独立董事不得从公司及其主要股东或有利害关系的机构和人员取得未披露的其他利益。本制度自股东会通过之日起实施。

[光洋股份|公告解读]标题：常州光洋轴承股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度

解读：常州光洋轴承股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬构成包括基本薪酬、绩效薪酬、特别奖惩和中长期激励收入。内部董事、高级管理人员实行年薪制，薪酬与公司经营业绩和个人绩效挂钩。独立董事按月领取津贴，不参与绩效考核。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会提出，董事会审议，董事薪酬需提交股东会批准。公司在财务造假等情况下将追回超额发放的绩效薪酬。制度自2026年1月1日起实施。

[莱美药业|公告解读]标题：《董事会提名委员会工作条例》（2026年5月）

解读：重庆莱美药业股份有限公司制定了董事会提名委员会工作条例，明确提名委员会为董事会下设的专门机构，负责研究和推荐董事及高级管理人员的选择标准和程序，并对人选进行审查并提出建议。委员会由三至五名董事组成，独立董事过半数，主任委员由独立董事担任。委员会的主要职责包括提名或任免董事、聘任或解聘高级管理人员，并向董事会提出建议。董事会若未采纳建议，需在决议中说明理由并披露。委员会会议须二分之一以上委员出席，决议须经全体委员过半数通过，会议记录由董事会秘书保存十年。

[莱美药业|公告解读]标题：《董事会薪酬与考核委员会工作条例》（2026年5月）

解读：重庆莱美药业股份有限公司制定了董事会薪酬与考核委员会工作条例，明确委员会为董事会下设专门机构，负责研究制定董事及高级管理人员的薪酬政策与考核标准，并进行绩效考评。委员会由三至五名董事组成，独立董事过半数，主任委员由独立董事担任。委员会主要职责包括制定薪酬方案、审查履职情况、监督薪酬制度执行，并向董事会提出相关建议。董事会未采纳建议时需在决议中说明理由并披露。委员会会议须有过半数委员出席，决议须经全体委员过半数通过，会议资料由董事会秘书保存十年。

[莱美药业|公告解读]标题：《董事会战略委员会工作条例》（2026年5月）

解读：重庆莱美药业股份有限公司董事会战略委员会由三至七名董事组成，委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事的三分之一提名，董事会选举产生。主任委员由董事长担任。委员会主要职责包括对公司长期发展战略、重大投资决策及其他重大事项进行研究并提出建议，相关提案提交董事会审议决定。会议由主任委员主持，须二分之一以上委员出席方可举行，决议须经全体委员过半数通过。委员会可聘请中介机构提供专业意见，费用由公司承担。本条例自董事会审议通过之日起生效。

[莱美药业|公告解读]标题：《董事会秘书工作制度》（2026年5月）

解读：重庆莱美药业股份有限公司制定了董事会秘书工作制度，明确董事会秘书为公司高级管理人员，负责信息披露、投资者关系管理、组织筹备董事会和股东大会等工作。董事会秘书需具备相关专业知识和任职资格，由董事长提名，董事会聘任或解聘，并需取得深圳证券交易所认可的资格证书。公司应在聘任后及时公告并向交易所提交相关文件。董事会秘书在履职过程中有权了解公司财务和经营情况，参与相关会议，查阅文件资料。制度还规定了董事会秘书的保密义务、离任交接程序及法律责任等内容。

[韶能股份|公告解读]标题：广东韶能集团股份有限公司关于2026年开展远期外汇交易业务的公告

解读：广东韶能集团股份有限公司拟在2026年开展远期外汇交易业务，总额不超过8,600万美元，有效期自董事会审议通过之日起12个月，额度可循环使用。交易品种包括远期结汇（锁汇）、期权、掉期等，主要针对出口生态纸餐具、汽车零部件及采购进口浆板涉及的美元结算业务，旨在规避汇率波动风险，实现套期保值。该事项已经公司第十一届董事会第四十次临时会议审议通过，无需提交股东会审议。公司强调遵循套期保值原则，不进行投机性操作，并制定了相应的风险控制措施。

[星徽股份|公告解读]标题：关于修订《公司章程》的公告

解读：广东星徽精密制造股份有限公司于2026年5月25日召开第六届董事会第五次会议，审议通过修订《公司章程》的议案。因实施2026年限制性股票激励计划，向57名激励对象授予948.00万股限制性股票，授予价格为3.67元/股，公司注册资本由45,781.9663万元增至46,729.9663万元，股份总数相应变更。上述事项已获股东会授权董事会办理，无需提交股东会审议。修订后的《公司章程》于同日披露于巨潮资讯网。

[博俊科技|公告解读]标题：第五届董事会第二十六次会议决议公告

解读：江苏博俊工业科技股份有限公司于2026年5月22日召开第五届董事会第二十六次会议，会议以现场及通讯方式举行，应出席董事7人，实际出席7人，会议由董事长伍亚林召集并主持。会议通知、召集、召开和表决程序符合相关法律法规及公司章程规定。审议通过了关于对外投资暨签署增资协议的议案，表决结果为同意7票，反对0票，弃权0票。具体内容详见巨潮资讯网发布的《关于对外投资的公告》。