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公告解读

公告日期 最新公告与解读
2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法

解读:天键电声股份有限公司为建立长效激励机制,制定2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法。考核范围包括公司董事、高管、中层管理人员及核心技术业务骨干。公司层面业绩考核年度为2026-2028年,以营业收入或净利润为指标,分别设定各年度目标。若未达标,对应限制性股票不得解除限售或归属,由公司回购注销或作废。个人考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个档次,对应不同解除限售/归属比例。考核结果由董事会薪酬与考核委员会审核,董事会审批。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:国联民生证券承销保荐有限公司关于天键电声股份有限公司使用部分超募资金永久补充流动资金的核查意见

解读:天键电声股份有限公司首次公开发行募集资金净额121,999.59万元,超募资金61,999.59万元。公司拟使用部分超募资金18,599.88万元永久补充流动资金,占超募资金总额的30.00%。该事项已经公司审计委员会和董事会审议通过,尚需提交股东大会审议。保荐机构认为该事项符合相关规定,有利于提高募集资金使用效率,降低财务成本,不影响募投项目正常进行,无异议。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:北京市康达(深圳)律师事务所关于天键电声股份有限公司2025年限制性股票激励计划(草案)的法律意见书

解读:天键电声股份有限公司拟实施2025年限制性股票激励计划,计划授予权益总计不超过288.875万股,占公司股本总额的1.77%。其中首次授予231.10万股,预留57.775万股。激励对象不超过127人,包括董事、高管、中层管理人员及核心技术骨干。股票来源为公司定向发行A股普通股。授予价格为每股18.00元。本激励计划包括第一类和第二类限制性股票,设定了相应的解除限售和归属安排,以及公司层面和个人层面的绩效考核要求。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:国联民生证券承销保荐有限公司关于天键电声股份有限公司使用部分闲置募集资金及自有资金进行现金管理的核查意见

解读:天键电声股份有限公司拟使用不超过3亿元的闲置募集资金(含超募资金)和不超过7亿元的自有资金进行现金管理,投资安全性高、流动性好的产品,使用期限不超过董事会审议通过之日起12个月,资金可循环滚动使用。该事项已经公司审计委员会和董事会审议通过,保荐机构对此无异议。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:2025年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单

解读:天键电声股份有限公司公布2025年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单,包括第一类和第二类限制性股票的分配情况。第一类限制性股票合计授予9.00万股,涉及7名激励对象,包括董事、财务总监梁婷,副总经理张庆勋、关彬等。第二类限制性股票合计授予222.10万股,涉及127名激励对象,其中梁婷、张庆勋、关彬分别获授16.00万股、27.00万股、19.00万股。所有激励对象获授股票均未超过公司总股本的1%,不包括独立董事、持股5%以上股东及实际控制人及其关联方。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:关于使用部分闲置募集资金及自有资金进行现金管理的公告

解读:天键电声股份有限公司于2025年12月25日召开第三届董事会第一次会议,审议通过使用不超过人民币3亿元(含本数)的闲置募集资金(含超募资金)和不超过人民币7亿元的自有资金进行现金管理,期限不超过12个月,资金可循环滚动使用。投资产品为安全性高、流动性好的投资产品,不影响募投项目建设和募集资金使用。公司已履行相关审议程序,保荐机构对本次现金管理事项无异议。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:创业板上市公司股权激励计划自查表

解读:天键股份(股票代码:301383)发布股权激励计划自查表,确认公司最近一个会计年度财务报告未被出具否定意见或无法表示意见,内部控制审计报告亦无异常,上市后36个月内未出现违规利润分配情形。公司已建立绩效考核体系,未为激励对象提供财务资助。激励对象不包括独立董事及持股5%以上股东及其关联人。全部在有效期内的股权激励计划涉及标的股票总数未超过公司股本总额的20%,单一激励对象获授股票未超1%。计划有效期不超过10年,限制性股票解除限售及归属安排均符合规定。薪酬与考核委员会已核实激励名单,并对计划发表了意见。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:2025年限制性股票激励计划(草案)摘要

解读:天键电声股份有限公司拟实施2025年限制性股票激励计划,拟授予不超过288.875万股限制性股票,占公司总股本的1.77%。其中首次授予231.10万股,预留57.775万股。激励对象不超过127人,包括董事、高管、中层管理人员及核心技术骨干。授予价格为18.00元/股。本激励计划包括第一类和第二类限制性股票,有效期最长不超过72个月。业绩考核目标以2026年至2028年营业收入或净利润为指标。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:2025-088 2025年限制性股票激励计划(草案)

解读:天键电声股份有限公司拟实施2025年限制性股票激励计划,拟向激励对象授予权益总计不超过288.875万股,占公司股本总额的1.77%。其中首次授予权益231.10万股,预留57.775万股。激励对象不超过127人,包括董事、高管、中层管理人员及核心技术骨干。授予价格为18.00元/股。本激励计划包括第一类和第二类限制性股票,有效期最长不超过72个月。公司层面业绩考核以营业收入或净利润作为指标,考核年度为2026年至2028年。

2025-12-27

[蜂助手|公告解读]标题:蜂助手股份有限公司信息披露暂缓与豁免业务管理制度

解读:蜂助手股份有限公司制定了《信息披露暂缓与豁免业务管理制度》,旨在规范公司信息披露的暂缓与豁免行为,确保信息披露的真实、准确、完整、及时和公平。制度依据《公司法》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》等相关法律法规及公司章程制定。明确公司不得滥用暂缓或豁免披露规避义务,不得从事内幕交易等违法行为。规定了涉及商业秘密或国家秘密的信息在符合条件时可暂缓或豁免披露,并明确了相关审核程序、登记要求及披露时机。已暂缓或豁免的信息在原因消除、泄露或市场传闻出现时应及时披露。公司需在定期报告披露后十日内向监管机构报送相关登记材料。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:关于选举第三届董事会职工代表董事的公告

解读:天键电声股份有限公司于2025年12月25日召开职工代表大会,选举张弢先生为第三届董事会职工代表董事。张弢先生现任公司职工代表董事,符合董事任职资格和条件。其任期自职工代表大会通过之日起至第三届董事会届满。本次选举后,董事会共九名成员,其中含一名职工代表董事,兼任高管及职工代表的董事人数未超过董事总数的二分之一。张弢先生间接持有公司0.21%股份,与控股股东及其他主要人员无关联关系,未受过处罚,不属于失信被执行人。

2025-12-27

[中科江南|公告解读]标题:关于持股5%以上股东权益变动触及5%整数倍暨披露简式权益变动报告书的提示性公告

解读:北京中科江南信息技术股份有限公司持股5%以上股东天津众志软科信息技术中心(有限合伙)因资金需求,于2025年11月28日至12月25日通过集中竞价和大宗交易方式累计减持公司股份3,000,500股,占公司总股本的0.85%。本次权益变动后,众志软科持有公司股份比例由10.85%下降至10.00%,触及5%整数倍。本次减持为已披露减持计划的一部分,未导致公司控股股东及实际控制人发生变化,不触及要约收购。

2025-12-27

[派瑞股份|公告解读]标题:2025年第三季度报告(更正后)

解读:派瑞股份2025年第三季度报告显示,本报告期营业收入17,951,067.77元,同比减少67.02%;归属于上市公司股东的净利润-10,015,817.81元,同比减少149.44%。年初至报告期末营业收入79,757,002.58元,同比减少54.52%;归属于上市公司股东的净利润5,559,550.97元,同比减少91.71%。经营活动产生的现金流量净额为35,699,868.26元,同比增长187.06%。总资产1,020,493,175.51元,较上年度末增长1.70%;归属于上市公司股东的所有者权益919,203,986.06元,较上年度末下降0.98%。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:第三届董事会第一次会议决议公告

解读:天键电声股份有限公司于2025年12月25日召开第三届董事会第一次会议,选举冯砚儒为董事长兼总经理,陈伟忠为副董事长。会议聘任刘光懿为副总经理兼董事会秘书,张继昌、张庆勋、关彬为副总经理,梁婷为财务总监,苏锦辉为证券事务代表。同时审议通过设立董事会各专门委员会成员名单、使用部分闲置募集资金及自有资金进行现金管理、使用部分超募资金永久补充流动资金、制定董事及高管薪酬管理制度、实施2025年限制性股票激励计划(草案)及其考核办法,并提请股东大会授权董事会办理相关事项,决定召开2026年第一次临时股东大会。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划相关事项的核查意见

解读:天键电声股份有限公司第三届董事会薪酬与考核委员会对公司2025年限制性股票激励计划相关事项发表了核查意见。公司不存在不得实施股权激励的情形,具备实施主体资格。激励计划草案及考核管理办法符合相关法律法规规定,未侵犯公司及股东利益。首次授予激励对象均为公司正式在职员工,具备相应任职资格,主体资格合法有效。公司将对激励对象名单进行内部公示,并在股东大会前披露核查意见及公示情况。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:关于使用部分超募资金永久补充流动资金的公告

解读:天键电声股份有限公司于2025年12月25日召开第三届董事会第一次会议,审议通过使用部分超募资金18,599.88万元永久补充流动资金的议案,占超募资金总额的30.00%。该事项尚需提交公司股东会审议。本次资金使用符合募集资金管理相关规定,用于与主营业务相关的生产经营,不影响募投项目正常进行。公司承诺12个月内累计使用超募资金补充流动资金不超过总额的30.00%,且不进行高风险投资或对外提供财务资助。

2025-12-27

[天键股份|公告解读]标题:关于召开2026年第一次临时股东会的通知

解读:天键电声股份有限公司将于2026年1月12日召开2026年第一次临时股东会,会议由董事会召集,现场会议地点为广东省中山市火炬开发区茂南路13号一楼101会议室。股权登记日为2026年1月5日。会议审议《关于制定的议案》《关于使用部分超募资金永久补充流动资金的议案》《关于公司及其摘要的议案》等五项议案。其中第三、四、五项议案为特别决议事项,需经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。本次会议采取现场投票与网络投票相结合的方式,中小投资者将单独计票。

2025-12-27

[中核科技|公告解读]标题:关于拟与中核财务有限责任公司签订《金融服务协议》暨关联交易的公告

解读:中核苏阀科技实业股份有限公司拟与中核财务有限责任公司签订为期三年的《金融服务协议》,开展存款、贷款、资金结算、票据承兑与贴现等金融服务。关联交易基于公平、公正、公开原则,定价遵循央行利率政策及监管要求,存款利率不低于市场平均水平,贷款利率不高于商业银行同类水平。协议有效期自2026年1月1日至2028年12月31日,年度日均存款上限6亿元,贷款发生额不超过5亿元。该事项已获董事会及独立董事审议通过,尚需股东大会批准。

2025-12-27

[华侨城A|公告解读]标题:关于在控参股公司之间调剂担保额度的公告

解读:深圳华侨城股份有限公司于2025年12月27日发布公告,经2024年年度股东大会授权,公司管理层决定在控参股公司之间调剂担保额度。将全资子公司未使用的3亿元担保额度分别调剂至深圳华侨城城市更新投资有限公司1.142亿元、深圳协跃房地产开发有限公司1.858亿元;同时将参股公司未使用的0.412亿元额度调剂至深圳协跃。本次调剂后,对深圳协跃的担保额度由7.854亿元增至10.124亿元,占公司最近一期经审计净资产的0.43%。被担保人深圳协跃为公司持股51%的控股子公司,截至2025年11月末资产总额50.09亿元,净资产14.64亿元,资产负债率70.78%,2025年1-11月净利润-0.42亿元。公司控股子公司为其向中国农业银行深圳华侨城支行的房地产开发贷款提供不超过1.98亿元的全额担保。截至2025年11月末,公司及控股子公司担保余额283.02亿元,占净资产的53.21%,无逾期担保。

2025-12-27

[天桥起重|公告解读]标题:关于选举职工董事的公告

解读:株洲天桥起重机股份有限公司于2025年12月26日召开职工代表大会,选举凡金湘先生为第六届董事会职工董事,任期自选举之日起生效。凡金湘先生现任公司党委副书记、工会主席,未持有公司股份,与控股股东、实际控制人及其他董事无关联关系,符合相关法律法规规定的任职资格。本次选举后,董事会中兼任高级管理人员及职工代表董事人数未超过董事总数的二分之一。

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